Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
YA
yacenkovika71@gmail.com
20.09.2022 | 17:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник знаходився у відпустці без збереження заробітної плати за сімейними обставинами ( 12.09.2022-16.09.2022 ) і захворів ( 15.09.2022-22.09.2022 ) . Підприємство повинно оплатити лікарняний тільки за 3 дні ( 17.09.2022--19.09.2022 )? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 18:24

Вікторія
20.09.2022 | 17:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. На підприємстві у працівників накопичилось багато відпусток.Роботодавець може надати працівниикам відпустки, але не завжди є можливість вчасно оплачувати відпусткти вчасно.В заяві працівники пишуть, що не проти виплати відпускних разом з виплатою заробітної плати, але…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 18:24
ІН
Інна
20.09.2022 | 17:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП надає студійні послуги .В штатному розписі є професійні назви робіт "Викладач мистецької школи (за видами навчальних дисциплін)".код КП 3340.Посади є Викладач мистецької школи з класу гітра/барабани/фортепіано.
Плануємо вести студіїї з живопису.
Чи можно на…
Плануємо вести студіїї з живопису.
Чи можно на…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 18:24
СВ
Світлана
20.09.2022 | 17:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Будь ласка, підкажіть, як внести зміни в Положення про відрядження, яке було прийняте ще у 2014 році. Колдоговору нема. Треба наказ/розпорядження про внесення змін до існуючого, або наказ/розпорядження про прийняття нового? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 18:25
МА
Марина
20.09.2022 | 17:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник отримав повідомлення про вивільнення через 2 місяці у зв'язку з ліквідацією підприємства,був включений в інвентиразійну комісію по підприємству яка має бути проведена до 30 вересня, але працівник написав заяву на звільнення у зв'язку з ліквідацією раніше двухмісячного…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 18:25
ВА
Валентина
20.09.2022 | 17:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
В комунальному підприємстві усі накази з основної діяльності, кадрові тривалого та тимчасового строку реєструвались в одному журналі під нумерацією з літерною позначкою просто - к. Чи можна сьогодні припинити ведення такого журналу, завести три і розпочати…
В комунальному підприємстві усі накази з основної діяльності, кадрові тривалого та тимчасового строку реєструвались в одному журналі під нумерацією з літерною позначкою просто - к. Чи можна сьогодні припинити ведення такого журналу, завести три і розпочати…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 18:03
НК
Кінаш Надія Михайлівна
20.09.2022 | 17:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Що має писати в довідці з місця праці дружини, щоб чоловік міг використати соціальну відпустку за своїм місцем праці…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 18:03
АВ
Авдеенко Александра
20.09.2022 | 16:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Надбавки за вахтовый график работы. Мы можем разбить стоимость часа из которого рассчитывается сделка на допустим 100 грн. + 25 грн. Надбавки за вахтовый график и и получить стоимость часа из которой рассчитывается сделка…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 17:30
ТЕ
Тетяна
20.09.2022 | 16:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Як зробити вірно запис в трудовій книжці про прийняття на роботу з випробувальним терміном ? а в подальшому перевод на постійну роботу.Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 19:34
ЛА
Лариса
20.09.2022 | 16:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника повісткою визвали для звірки облікових даних і проходження ВЛК на 15.09.2022р.Відсутність на роботі в цей день оплачується по середньому…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
20.09.2022 | 20:26
НА
Наталія
20.09.2022 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можливо прийняти на роботу працівника, в якого паспорт був знищений (згорів). В ЦНАП йому можуть надати довідку, що дійсно його паспорт був знищений? Отримати новий паспорт дана людина зможе не раніше ніж через місяць.
Дякую…
Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
21.09.2022 | 15:54
ЛЕ
Леся
20.09.2022 | 16:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, надайте будь ласка пораду, з приводу реєстрації наказів з кадрових питань, тривалого сторку зберігання. При прийнятті, звільненні, заводиться окремі журнала, а решта переведення, відпустка без збер, по догляду за дитиною, на кожний вид наказу необхідно окремий…

Анастасія, консультант
експерт
21.09.2022 | 12:50
НВ
Наталія Вікторівна
20.09.2022 | 16:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У ТОВ закінчується термін дії колективного договору. Чи обов'язкове заключення нового колективного договору? Чи може ТОВ відмовитися від цієї практики? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 16:40
КР
Крiвуценко Тетяна
20.09.2022 | 16:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Можно ли предоставить отпуск без сохранения заработной платы работнику в связи с военным положением,если на предприятии объявлен простой ?
Данный работник находится за границей,просит не афишировать свое пребывание ,после возвращения не будет писать…
Данный работник находится за границей,просит не афишировать свое пребывание ,после возвращения не будет писать…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 18:03
ІР
Ірина Розумна
20.09.2022 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи правильно сформований трудовий графік - будівельників
9 до 13:00
14:00 до 17:00 так 5 днів по 7 год робочих а в суботу з 9:00 до 13:00 та 14:00 до 16:00 = 6 год Разом за тиждень 41 год…
9 до 13:00
14:00 до 17:00 так 5 днів по 7 год робочих а в суботу з 9:00 до 13:00 та 14:00 до 16:00 = 6 год Разом за тиждень 41 год…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 16:30
НА
Наталя
20.09.2022 | 15:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи може працівник відізвати свою заяву на звільнення за угодою сторін, якщо роботодавець теж не проти відминити звільнення…

Людмила Смердова, консультант
експерт
21.09.2022 | 19:02
АВ
Авдеенко Александра
20.09.2022 | 15:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Надбавки за вахтовый график работы. Насколько они обязательны? Мы можем написать в положении об оплате труда, что они у нас не предусмотрены? Или мы можем разбить стоимость часа из которого рассчитывается сделка на допустим 100 грн. + 25 грн. Надбавки за вахтовый график и и…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 16:25
ЛІ
Лілія
20.09.2022 | 15:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання соціальної відпустки. Працівник жінка- одинока мати (вдова) має двох дітей одному 8 років, другій 15 років. Чи має вона право на додаткову відпустку у розмірі 10 календарних днів…

Людмила Смердова, консультант
експерт
21.09.2022 | 18:58
ЗЛ
Забудченко Любов Володимирівна
20.09.2022 | 15:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Как обозвать специалиста по заключению договоров согласно квалификационного спавочника…

Анастасія, консультант
експерт
20.09.2022 | 15:53
АЛ
Алла
20.09.2022 | 15:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь ласка, код КП Директор по якості, необхідно прийняти на роботу…

Анастасія, консультант
експерт
21.09.2022 | 12:52



