Добрий день. Лікар хірург працює на 1,0 посадового окладу за основним місцем роботи. Взяли його тимчасово на 0,25 посади лікаря хірурга за внутрішнім сумісництвом (на період відпустки основного працівника). Подала його в податкову як прийнятого сумісника. В цей період йому дають…

Добрий день, у штатному розписі товариства не державної форми власності вказана посада юрист, у класифікаторі також передбачена така посада, чи не буде визнано порушенням від Держпраці, що посада звучить не "Юрисконсульт", а "Юрист"…

Чи може директор науково - дослідного інституту працювати внутрішнім сумісником. Якщо так то як оформити документи, хто надає погодження і підписує наказ на сумісництво? Якщо ні то де це зазначено?Дякую…

Доброго дня! Працівник надав посвідчення ветерана війни інвалід 2-ї групи та посвідчення учасника ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС. Підкажіть будь ласка, скільки днів відпустки ми повинні йому надати? 56 календарних днів - основна відпустка, 16 календарних днів - додаткова…

Працівник (електрогазозварювальник) працює з 01.11.2021 року, атистацію підприємства провели в лютому і закінчили 01.03.2022 року згідно наказу за результатами атестації за роботу у шкідливих умовах праці надаватимиться додаткова відпуска. як правельно рахувати за який період…

При заповненні звітів 3пн середньооблікова при призупиненні ТД залишається незмінною(при відсутності плинності кадрів) Фонд ЗП в рази менше,т.я.відображення ЗП тільки по працівникам охорони.Чи є якісь зміни в поданні звітності, відображенні призуаинення ТД? дякую…

Чи можна в анестезіологічній групі з чисельністю 3 фізособи зробити 1,0 посади завідувача групою. Дякую…

При наданні матері відпустку на двох дітей до 15 років, який документ повинен принести батько? ( Батько не отримував відпустку на 2 дітей до 15 років)…

Доброго дня, підскажіть, чи при прийнятті на роботу вимагати у військовозобов'язаного з іншої області за місцем реєстрації, стати на облік до того територіального центру до якого відноситься наше підприємство (за місцем проживання потенційного працівника)? І чи вимагати у вже…

Роботодавець може відмовити працівнику у наданні відпустки без збереження зарплати. Але працівник відмовляється виходити на роботу. Які міри можна прийняти по відношенню до працівника і чи можливо звільнити за прогул…

Добрий день, працівник мобілізований з 01.03.2022. 28.04.2022 попереджено за 2 міс всіх працівників на підприємстві про зміну істотних умов праці, зменшення окладів з 01.07.22. Працівник з 10.07.22 демобілізований і виходить на роботу, йому також потрібно зменшити оклад, як це…

працівник увільнений від роботи у з"вяку з мобілізацією з 28.02.2022 року. Щорічна відпустка зберігається під час увільнення…

Добрий день, скільки місяців підряд я можу оформляти договір ЦПХ з однією і тією самою фізичною особою…

Доброго дня! А як може йти відпустка без зб.зп (воєнна,коронавірус) у стаж, якщо працівник перебував у відпустці без зб.зп весь місяці і відповідно не сплачувався єсв…

Добрий день, як без сумісництва, правильно наказом в Комунальному підприємстві покласти обов‘язки з охорони праці на Завідуючого господарством, та встановити йому за це доплату…

Як правильно зараз розрахувати коефіцієнт для розрахунку к-ть днів відпустки за певний період, якщо на ТОВ з ініціативи роботодавця Призупинення було з 01.04 по 30.06? Раніше було 365-11 (святкові за КЗпП)=354, потім 24*354=0,0677966. Тепер як правильно розрах коеф, наприклад…

Доброго дня! Скажіть будь ласка, працівник просить , щоб йому виплатили компенсацію за невикористані відпустки попередніх періодів (він продовжує працювати). Чи можна зараз виплачувати компенсацію? чи є обмеження по кількості днів? і чи він може , після нарахування компенсації…

Доброго дня. Питання наступне. Призупинено дію наказу щодо надбавак на підприємстві. Необхідно. Одному працівнику відновити надбавку.Як написати у наказі? Внести зміни до наказу/зі змінами/ поновивши дію п.3 цього наказу та виклавши його у наступній редакції…

Підкажіть, якщо директор і засновник в одній особі воює на передовій в ЗСУ, а підприємство розпочало свою роботу, бухгалтер не оформила увільнення директора, немає ні наказу на тимчасове виконання обов'язків директора ні довіреності від директора на вчинення певних дій…

Вітаю.Особа має статус ВПО, хочемо працевлаштувати на основне місце роботи.З попереднього основного місця роботи не мала можливості звільнитись територія окупована.Як працевлаштувати таку особу на основне місце роботи не наразивши підприємство на штрафи? Як особі можна…