Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МА
Марія
13.03.2023 | 13:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день) підкажіть будь ласка, коли відправляємо жінку у декретну відпустку до 3 років потрібно вимагати від її чоловіка довідку, про те, що він у неї не йде? Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.03.2023 | 23:59
АН
Анастасія
13.03.2023 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо на новій ТОВ хоче у ПВТР запровадити прийняття тільки за письмовим трудовим договором. Якщо ТД, ознайомлення Про умови трудового договору мають бути у ТД окремим пунктом прописані? Та працівник все одно має ознайомлюватись з ПВТР, Положенням про оплату праці, Положенням про…

Анастасія, консультант
експерт
14.03.2023 | 17:57
ОЛ
Олена
13.03.2023 | 12:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, відповідно до ст. 23 Закону «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» право на відстрочку від призову на військову службу під час мобілізації мають наукові та науково-педагогічні працівники закладів вищої та фахової передвищої освіти, наукових установ та…

Анастасія, консультант
експерт
14.03.2023 | 17:57
ЯШ
Яна Шевченко
13.03.2023 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Трудова працівника відсканована та відправлена до ПФУ (статус виконано). Зараз знайшли помилку з даті прийому, в трудову внесли зміни, її необхідно пересканувати та відправити повторно? Коли загружаємо електронну трудову то запис вірний (взятий зі звітних даних). Якщо необхідно…

Анастасія, консультант
експерт
14.03.2023 | 16:40
ША
Шевченко Антоніна Олегівна
13.03.2023 | 12:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день! працівник повідомив, що його мобілізували 9.02.2023, з того часу письмове підтвердження не надав і не виходить на зв'язок. підскажіть будь ласка які мої дії…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 17:28
АН
Анастасія
13.03.2023 | 12:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. ТОВ невелике поки, що є тільки директор, через місяць буде працівників 6, керівник може самостійно розглядати лікарняні й документи щодо допомоги на поховання, тобто нікому не делегувати ці повноваження. В такому разі формою прийняття рішень буде наказ. А чи…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 17:28
КА
Катерина
13.03.2023 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно при внесені змін до правил внутрішнього розпорядку затверждувати це відповідним наказом…

Анастасія, консультант
експерт
14.03.2023 | 18:01
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
13.03.2023 | 12:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка!Якщо в штатному розпису більше робітників ніж по факту, як це карається, та який штраф?Чи треба постійно кожен місяць міняти штатний розпис,щоб все співпадало? Чи краще нехай буде посада в штатному деякий час,а по факту немає співробітника?Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 17:28
ЛС
Самборська Людмила Дмитрівна
13.03.2023 | 12:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві працює 3 охоронця, за графіком 1 доба через дві, якщо зміна припадає на святковий день (Пасха, Різдво...) чи потрібно йому за цей день виплачувати подвійну ставку?
Дякую…
Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.03.2023 | 23:53
АН
Анастасія
13.03.2023 | 12:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо у ТОВ є лише директор і через місяць будуть приймати 5-6 працівників, чи потрібен інженер з охорони праці? Чи можна його обовязки покласти на директора? Якщо можна, як це зробити? Які документи має по ОП отримати директор…

Анастасія, консультант
експерт
14.03.2023 | 17:56
ОЛ
Олена
13.03.2023 | 12:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівники страйкують по причині не виплаті заробітної плати. Як оформити на підприємтсві страйк та табелювати робочий час працівникам які не працюють робочу зміну…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.03.2023 | 23:53
ТЕ
Тетяна
13.03.2023 | 12:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи продовжувати щорічну відпустку суміснику через тимчасову непрацездатність під час відпустки, якщо лікарняний суміснику не оплачуємо…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.03.2023 | 23:53
АН
Анастасія
13.03.2023 | 12:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ЕК має бути постійно діючою на ТОВ, якщо розроблялись документи яких немає у Переліку? щоб вони визначили строк зберігання таких документів, які кожного року вказуються в Номенклатурі справ. Як обрати цю комісію, скільки людей має входити, може є зразок Положення? Якщо на ТОВ 7…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 17:28
НІ
Ніна
13.03.2023 | 12:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник на лікарняному по 14.03.2023р. хоче звільнитися 15.03.2023р , як оплачувати лікарняний коли буде "Готовий до сплати" уже звільненому працівнику , чи в день звільнення…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.03.2023 | 23:54
ТЕ
Тетяна
13.03.2023 | 12:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Якщо директор КП веде кадри(безоплатно), чи потрібен наказ на це? Військовий облік - наказ на директора, також безоплатно…

Анастасія, консультант
експерт
14.03.2023 | 17:56
НА
Наталя
13.03.2023 | 11:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка, якщо працівник знаходиться у відпустці без збереження заробіткої плати, виявилось що він в даний момент за кордоном хоче звільнитись за угодою сторін керівництво не проти , працівник хоче останній день відпустки рахувати день звільнення,які мої…

Анастасія, консультант
експерт
14.03.2023 | 16:40
КА
Катерина
13.03.2023 | 11:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи необхідно робити додатковий договір до трудовго договору стосовно встановлення непосного робочого дня чи достатньо заяви працівника та наказу? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
14.03.2023 | 18:00
ОЛ
Ольга
13.03.2023 | 11:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. В закладі є працівниця, мама неповнолітньої дитини, в якої в 2020 році помер чоловік, свідоцтво про смерть чоловіка працівниця подала в 2023 році, чи може вона взяти додаткову відпустку, як мама, що виховує сама дитину за 2020, 2021, 2022 та 2023 роки…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.03.2023 | 23:54
ІН
Ісакова Неля
13.03.2023 | 11:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи зараховується до стажу для нарахування щорічної основної відпустки період , що позначений в табелі "І" Інші причини неявок…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.03.2023 | 23:54
НА
Наталія
13.03.2023 | 11:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підскажіть яким чином сьогодні можна відправити повідомлення про виплату лікарняних (через сайт ПФУ чи листом) ? Якій термін…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.03.2023 | 23:55



