Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НА
Наталія
23.01.2023 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Де має знаходитись віза керівника підрозділу у наказі? Чи потрібно писати слово "віза"? Де можна глянути зразок…

Людмила Смердова, консультант
експерт
24.01.2023 | 15:48
НА
Наталія
23.01.2023 | 16:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При аудиті кадрового обліку було виявлено трудові книжки двох працівників, титульі сторінки в яких заповнено російською мовою в 1982 році та в 2003 році. Чи є це помилкою на сьогодні? Якщо є- то як виправляється? Якщо ні- то якими нормами та документами це регулюється? Люди…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 11:20
ІА
Андрієнко Ірина Сергіївна
23.01.2023 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Будемо відновлювати всі особові справи через результат воєнних дій в Бучі: заповнювати П2, особові картки, згода на обробку даних і ін. Скажіть, яка дата на таких документів буде вірною, якщо ця процедура робиться поступово? Дата прийняття чи все ж таки реальна дата…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 11:20
НА
Наталия
23.01.2023 | 16:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, якщо лікар-офтальмолог працює за сумісництвом та паралельно виконує обов'язки директора теж не не повну ставку а всього 6 днів в місяць , як правильно це все оформити…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:49
ТЕ
ТЕТЯНА
23.01.2023 | 16:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Як організувати, на одному підприємстві, роботу слюсара АВР(основна посада) з тривалістю роб.тижня - 40год., з роботою сторожа з позмінним графіком роботи(тривалість зміни24 год) ? Чи можливе таке поєднання посад з різним графіком роботи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:49
ТА
Татьяна
23.01.2023 | 15:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник відсутній на роботі більше 4 місяців, інформації про його місцеперебування немає. Знаємо, що за кордоном.При звільненні його за п.8,3 ст. 36 КЗпП, чи потрібен запис про ознайомлення з наказом і, якщо "так", то що там проставляти?
Крім того яким чином…
Крім того яким чином…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 11:19
ОЛ
Олена
23.01.2023 | 15:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівниці видали медичну довідку про те що вона була на лікарняному по догляду за дитиною, так як дитині 10 років і лікарняні не видають батькам. Як правильно табелювати та якими позначеннями дану довідку…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
24.01.2023 | 00:33
ОЛ
Олена
23.01.2023 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівниці видали медичну довідку про те що вона була на лікарняному по догляду за дитиною, так як дитині 10 років і лікарняні не видають батькам. Як правильно табелювати, якими позначеннями дану довідку…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:49
АТ
Акімова Тетяна Василівна
23.01.2023 | 15:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, скажіть будьласка, при звільнення у зв'язку зі смертю, компенсацію за невикористану щорічну відпустку нараховувати до дати сметрі, до 19.07.2022, чи коли отримали свідоцтво про смерть на руки (працівника вбито на війні ще у березні, ідентифікували тільки тепер)…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
24.01.2023 | 00:38
УП
Управління персоналом
23.01.2023 | 15:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Державний орган. Працівниця не одружена, має двох дітей 17 і 13 років. Отримує аліменти. Чи має право на відпустку як одинока мати? Якщо так, які документи має надати…

Людмила Смердова, консультант
експерт
24.01.2023 | 15:44
IN
incognito
23.01.2023 | 15:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка: працівниця ВПО, хоче взяти відпустку без збереження з/п на період дії воєнного стану з 23 січня 2023 року на 90 календарних днів. Як правильно зазначити в наказі, якщо до 19 лютого 2023 року діє воєнний стан? І якщо його буде продовжено ще…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
24.01.2023 | 00:36
УП
Управління персоналом
23.01.2023 | 15:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Державний орган. Державний службовець раніше - одинока мати, вийшла заміж, але теперішній чоловік не усиновив дитину. Попередній чоловік платить аліменти. Працівниця хоче взяти відпустку як одинока мати, бо батько дитини не бере участі в її вихованні. Чиє законні…

Людмила Смердова, консультант
експерт
24.01.2023 | 15:41
ТЕ
Тетяна
23.01.2023 | 15:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівника прийняли на роботу 19.10.21, перший лікарняний - з 14.01.22 по 21.01.2022; другий - з 14.02.22 по 17.06.22 р., у зв'язку із проведенням хірургічного втручання. По завершенню лікарняного ЛКК не встановило інвалідності. Сьогодні він звернувся до лікаря з…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:48
ІР
Ірина
23.01.2023 | 15:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно звільнити працівника, якого демобілізували за станом здоров'я? Чи потрібно спочатку видати наказ про закінчення увільнення (приступити до роботи) чи можна не перериваючи увільнення видати наказ про звільнення на підставі заяви працівника та військового квитка, де є…

Людмила Смердова, консультант
експерт
24.01.2023 | 15:36
ІН
Інна
23.01.2023 | 15:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! З 01 лютого затверджено новий штатний розпис, згідно якого немає посади завідувач секретаріату. Чи може працівник-завідувач секретаріату написати заяву січнем 2023 року на відпустку з 01 лютого 2023 строком 10 календарних днів з подальшим звільненням, якщо його…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:41
ВА
Валентина
23.01.2023 | 15:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Підприємстово з одноосібним засновником.
Прийнято на роботу директора, якого з лютого 2022 до звільнення в листопаді 2022 року було відправлено у карантинну відпустку по періодам (три накази), також вівся табель обліку робочого часу на директора…
Підприємстово з одноосібним засновником.
Прийнято на роботу директора, якого з лютого 2022 до звільнення в листопаді 2022 року було відправлено у карантинну відпустку по періодам (три накази), також вівся табель обліку робочого часу на директора…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:41
ОЛ
Олена
23.01.2023 | 15:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! директор пішов у відпустку та залишив виконуючого обов'язки свого заступника який працює за сумісництвом на 0,25 ставки. Чи достатньо прописати в наказі про відпустку наступним пунктом, що цей працівник на час відпустки виконує обов'язки директора…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:41
ІР
Ірина
23.01.2023 | 14:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня. Підкажіть будь ласка чи буде правомірним переведення штатного працівника з посади культоролога на посаду диспетчира на 0.5 ставки (працівник пенсіонер)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:47
ІР
Ірина
23.01.2023 | 14:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, які терміни розгляду заяви на відрахування студента…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:46
ТА
Татьяна
23.01.2023 | 14:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підпрємство змінило юридичну адресу - що з військовим обліком. В які терміни і що потрібно передати…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:46



