Добрий день, якщо в організації нема "первинної профспілкової організації". Чи можливо затвердити графік відпусток на 2023 рік без погодження профспілки? (Немає також ні кол.договору ні будь-якого іншого документа)…

Доброго дня, купили генератор, якими наказами та актами потрібно вводити його в експлуатацію?
Дякую…

Добрий день. Працівникам із 01.12.2022 встановлено 6-денний робочий графік (пн-пт по 7 год і сб 5 год) - сумарно 40 годин. Тепер у грудні виходить 179 годин замість 176 годин (5-денка). Як правильно рахувати тепер сумарно години за рік? Дякую…

як дотримуватися графіка робочого часу в умовах непланового відключення електроенергії. Чи можна наказом внести зміни в графік коли ми точно не знаємо коли включать - виключать світло…

Будьласка підкажіть чи можемо прийняти на роботу водія АТЗ на період щорічної відпустки водія АТЗ…

Чи можна прийняти на посаду епідеміолога у медичний заклад магістра в галузі знань Охорона здоров'я за спеціальністю Громадське здоров'я і чи є в вашій базі даних посадова інструкція епідеміолога? Дякую…

Доброго дня експерти. У нас працює перекладач на підприємтстві, але він не завжди задіяний повністю, хочемо його перевести на погодинну оплату праці або неповний робочий день. Підкажіть, яка мінімальна кількість годин повинна бути відпрацьована працівником в місяць, якщо його…

Доброго дня. У рубриці "Документи" є зразок заяви від 08.12.2022 рокупро встановлення неповного робочого дня від імені голови правління ОСББ на ім'я заступника голови правління. А хіба так можна? Хіба може заступник давати дозвіл керівнику? Поясніть будь ласка чому так…

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, якщо розрахунковим шляхом виходить 1, 4999999 днів, то як округляти: брати краще 2 дні додаткової відпустки…

На підприємстві лише директор в штаті. Бухгалтера немає поки. Як і кого можна призначити як відповідальну особу за ведення бух. обліку, складання звітності та нарахування зп…

Доброго дня. Будьласка скажіть можемо прийняти людину на посаду на період відпустки основного працівника…

Добрий день! Наш керівник планує на посаду завідувача амбулаторії призначити одного з наших сімейних лікарів. Як правильно прописати в наказі призначити чи перевести, чи повинна бути заява від працівника на переведення? Яка різниця якщо його призначать в.о.завідувача…

Добрий день! Директор вирішив зробити на підприємстві робочий тиждень з 6 днів і 1 вихідний. Чи правомірно це з боку трудового законодавства якщо працівники будуть перероблювати сверхнормово на постійній основі? До цього в нас не було змін та був робочий графік 5/2. Якщо це…

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, до яких наказів відноситься наказ про затвердження охорони праці на підприємстві? Наказ про затвердження охорони праці та положення про охорону праці повинен робити інспектор з кадрів? Дякую…

Добрий день! Підкажіть будь ласка, згідно наказу про норму тривалості робочого часу у січні 2023 року визнано 02.01.2023 і 09.01.2023 - вихідними днями. Чи можна на нашому підприємстві (ТОВ) зробити наказ що ці дні у нас будуть робочі? Чи цене є порушення законодавства…

Доброго дня. Як краще ознайомити працівників з графіком відпусток і повідомленнями про початок відпустки за їх відсутності в офісі, напишіть, будь-ласка покроково,що прописати у наказі? Чи можемо ми це зробити електронною поштою? Дякую. Питання термінове,буду вдячна за…

Вітаю, наша організація християнський учбовий заклад, зареєстровані як релігійна організація, в 2019 році ми отримали державну ліцензію на спеціальність богослов'я,питання про посаду завідуючого бібліотеки, відповідно до закону про вищу освіту ст.33 п.3 сказано, що основним…

Профспілкова організація має ознаку неприбутковості, якщо вона буде співпрацювати з ФОП чи не позбавить її податкова цієї ознаки, чи не прийдеться платити податки…

Доброго дня! В трудовій книжці було зроблено просто помилковий запис про звільнення.Слідуючим записом оформили "Запис за номером ,,,недійсний.Поновлено на попередній посаді" Але я зрозуміла,це тільки ,якщо рішення суду було,тоді робимо запис про поновлення. Тобто краще цей запис…

Доброго дня ! На нашому підприємстві є регіональні підрозділи, які знаходяться у Донецьку і Луганську. З початку АТО 2014р. працівники перестали виходити на зв'язок. Ми не розуміємо що з ними і де вони знаходяться. Весь цей час ми табелюємо їх як НЗ.Трудові книжки знаходяться на…