Доброго вечора, співробітник надав військовий квиток в якому написано, про мобілізацію з виправлення чи то 27.06.23 чи то 26.06.23, а 16.07.23 надіслав військовий квиток в якому написано, що запис про мобілізацію не дійсний ( ані дати з якого числа не дійсний запис, витягу з…

Доброго дня. Чи може ЧОЛОВІК на своїй роботі взяти додаткову відпустку на неповнолітніх дітей , якщо ЖІНКА не використала й не використовуватиме "цей шанс" ;))) Як правильно оформити документи з однієї і другої сторони? Дякую. P.S. Підприємства РІЗНІ; тато - робочий ; мама…

як правильно: обіймати чи займати посаду? вона обіймає посаду…

Вітаю! На підставі якого нормативного документа в наказі Товариста з обмеженою відповідальністю необхідно визначати постійне місце зберігання службового автомобіля…

Комунальне підприємство отримало повідомлення про позапланову перевірку за 10 кал.дн. На підприємстві не має заброньованих, а також військовозобов’язаних, яким видані мобілізаційні розпорядження. Всі звірки по ТЦК проведені. Єдине що порушило підприємство, так то що не…

Доброго дня. З 03.07.23 на сайт ПФУ з'явився лікарняний на 14 к.д. з 21.08.по 03.09 продовження по вагітності та пологах. Він закритий, але у нього не змінюється статус "готовий досплати". Що робити бухгалтеру, оплачувати, чи чекати готовності до сплати? Згорнути відповідь (1)…

Добрий день. За побажанням працівника до трудової книжки запис про переведення на іншу посаду не зробила. На даний час співробітник звільняється і просить внести запис лише про звільнення. Чи можу я зробити запис про звільнення не зробивши запис про переведення? Буду вдячна за…

За якою формою укладати письм. тр. договір, якщо ФОП приймає за дистанційною формою…

Т.Алієв рекомендує зробити аудіо/відео запис, з якого видно, що працівника не примушують звільнятися. Чи треба робити якісь додаткові дії, щоб такі записи прийняли в суді у якості доказів…

Чи обов'язково в письм. трудовому договорі передбачати усі доплати й надбавки, чи можна їх зазначити лише у наказі про прийняття? Де це визначено…

Чи можна зараз працівника перевести з основної роботи на сумісництво чи лише через звільнення…

Чи очікується ближчим часом відміни Закону 2136…

Які негативні наслідки укладання ФОП тр. договору без письомової форми, зокрема в мирний час…

З початоком воєнного стану працівнику було запроваджена дистанційна робота. З часом через відсутність технічних умов, необхідних для виконання роботи, йому було оголошено простій. У зв’язку з з наявністю технічних умов, необхідних для виконання роботи, виникла необхідність…

Добрий вечір!
Цікавить питання, скільки днів відпустки працівників може взяти за рік.
Я знаю, що загальна тривалість щорічних основної та додаткових відпусток не може перевищувати 59 календарних днів, це зрозуміло. А якщо в працівника є дні, наприклад за чотири роки…

Вітаю!
компанія займається виготовленням капелюшків.
є відділ "виробництво", що включає в себе декілька цехів.
плануємо прийняти працівника, який буде займатись організацією виробництва.
яка з нижче перерахованих посад більше нам підходить:
код кп…

12 червня ми звільнили Генерального директора, наразі є т.в.о. ген.дир. Бухгалтер передає об'єднану звітність за 2 кв. і в табл. 5 помилка, що посада "Генеральний директор" не відповідає КП. У довіднику КП є дві найбільш підходящих:
1) Генеральний директор (голова…

Доброго дня! Новий графік роботи водіїв у липні: шестиденний графік роботи в дві зміни: з Пн по ПТ - перша з 6.00-14.00 (перерва 1г)і друга з 14.00-22 (перерва 1г). Субота з 6.00-12.00 (1 г перерви) та 12.00 до 18.00 (1г перерва). У липні норма годин-168, а відпрацьваних годи…

Доброго дня. Підкажіть будь ласка, законодавство дозволяє підприємствам, при виробничій необхідності, заключити договір з нефіксованим робочим часом з особою, яка зареєстрована та працює на себе, як фізична особа підприємець? Якщо - ДА, тоді як правильно оформити таку особу, чи…