Добрий день! Треба зарааз на Порталі ПФУ подавати Повідомлення про виплату лікарняних? Якщо так, то, будь ласка у якому розділі? Дякую)…

Добрий день! Чи потрібно до штатного розпису вносити посади або збільшувати кількість ставок, якщо функції цієї посади виконує гіг-спеціаліст…

Доброго ранку, підкажіть чи можемо оформити співробітника з неклеєною фотографією, 25 років виповнилось 07.03.23, оформлення планували на 03.04.23, заздалегідь дякую за відповідь…

Доброго ранку, чи зараховується період дикретної відпустки до 3-х років на право надання щорічної відпустки…

Доброго дня. У штатному розписі штатна одиниця або ставка може бути 0,5; 0,25 чи тільки ціле число…

Як вказати період надання щорічної відпустки в графіку відпусток : місяць в якому працівник планує (щоб при наданні порахувати правильно кількість днів враховуючи дію воєнного стану) чи вказувати конкретні дати, а вже при настанні моменту відпустки дні рахувати в залежності діє…

Доброго дня. Будь ласка, надайте консультацію з наступного питання: чи необхідно працівнику, якому оголошено простій, повідомляти про відмову здійснення оплати листка тимчасової непрацездатності…

Доброго дня. З працівником був призупинений трудовий договір з квітня 2022. В березні 2023 проводять скорочення штату і посада даного працівника теж скорочується. Йому пропонують іншу посаду з меншою оплатою, він не згоден.
Які права має працівник?
Якщо звільняти…

Добрий ранок. Підкажіть, якщо графік роботи позмінний, доба через три, і один з працівників іде у відпустку, чи можливо щоб на термін відпустки, працівники працювали доба через дві, щоб не приймати на роботу нового працвника на термін відсутності основного…

Доброго дня.Чи обовязково видавати наказ на призначення виплати у звязку з непрацездатністю, якщо є рішення уповноважених осіб з призначення страхових виплат…

Добрий день, на підприємстві тільки почали вести військовий облік, відповідальним призначили інспектора з кадрів за його згодою по заяві, видали наказ на призначення, чи потрібно в штатний розпис вносити корективи, якщо доплати за цю роботу не встановлено…

Добрий день. Чи вказувати в наказі про переведення працівника на іншу посаду ст КЗпП…

Добрий день, коли приймають працівника з яким буду укладати договір про повну матеріальну відповідальність, чи потрібно цю умову вказувати у наказі…

Доброго дня . Чи враховувати період до страхового стажу, коли працівник перебував на обліку у центрі зайнятості та у відпусці по догляду за дитиною до 3 років.Дякую…

Добрий день! Чи може підприємство, яке не вело військовий облік та ніколи не подавало дані до тцк, подати списки на бронювання військовозобов'язаних від мобілізації? Яка відповідальність…

Працівники сільської ради є членами ДФТГ і декілька днів на місяць увільняються від роботи для виконання обов'язків як членів ДФТГ (чергування на блокпосту). Чи зберігається за такими працівниками середній заробіток за місцем роботи на ці дні увільнення, згідно ст. 119 КЗпП…

Заступник сільського голови з питань діяльності виконавчих органів ради, яка була затверджена на посаду рішенням сесії,звернулася із заявою про встановлення їй 6-годинного робочого дня, тобто перевести її на 0,75 ставки. Запитання:чи можна зробити дане переведення розпорядженням…

Добрий день. В Правилах (ПВТР) роботодавець хоче прописати відповідальність за користування мобільними телефонами в робочій зоні (підприємство) та відповідальність за некористування засобами інд.захисту (навушники, респіратори, …) у вигляді штрафів. Чи правомірно це? Яким…

Доброго дня! Працівника потрібно перевести з зовнішнього сумісництва на основне місце роботи через "звільнення-прийом" (але цей же працівник має внутрішнє сумісництво на даному підприємстві за іншою посадою). В такому разі потрібно сумісника звільняти та приймати за обома…

Допоможіть будь ласка!!! Ми орган місцевого самоврядування!На період дії воєнного стану, ми можемо взяти по строковому трудовому договору працівника (без вищої освіти на період відсутності основного працівника, якій перебуває у відпустці по догляду за дитиною до…