Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Ольга
15.03.2023 | 16:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Для переведення директора на неповний робочий день (4год ) достатньо лише наказу про встановлення неповного робочого дня? Директор є одним з двох засновників Товариства та володіє 50% статутного фонду. В установчих документах та трудовому контракті нічого не…
ЛЮ
Людмила
15.03.2023 | 16:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! На даний час роботодавець може обирати підставу для виплати лікарняного: протокол комісії соцстраху або наказ про виплату. Так? Якщо керівництвом прийнято рішення ухвалити підставою наказ про виплату то повноваженною особою для здійснення комплексу заходів…
IN
incognito
15.03.2023 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, працівник з 1 березня 2022 року і нині перебуває у відпустці без збереж з/п на період дії воєн стану, чи має він право на щорічну основну оплачувану відпустку, коли повернеться і стане до роботи? Ці місяці враховуються для нарахування…
МБ
Боднар Марія Вячеславівна
15.03.2023 | 15:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи не буде порушенням на підставі заяви працівника видати наказ про скасування обов'язків відповідального за військ. обл. при цьому не призначаючи відповідальною іншу особу…
АА
Апестін Анатолій Вікторович
15.03.2023 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Втрачено трудову книжку.
Чи можу я зробити записи до нової трудової на підставі Відомостей про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб,
отриманих з порталу ПФУ…
Чи можу я зробити записи до нової трудової на підставі Відомостей про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб,
отриманих з порталу ПФУ…
СК
Коваленко Світлана
15.03.2023 | 14:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Який пункт ч.1 ст. 16 Закону № 1105 необхідно застосувати при відмові у призначенні страхової виплати (працівник фактично ходив на роботу) ? Дякую…
ВН
Никитенко Віта Олексіївна
15.03.2023 | 14:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Після скасування Постанови 245 та наказу 43, ректор був прийнятий за сумісництвом на 0.5 ст. професора кафедри для здійснення науково-педагогічної роботи з аспірантами. Посадова інструкція професора кафедри є типовою для усіх кафедр в університеті. Чи є у цьому потенційний…
ЛА
Лилия Адаменко
15.03.2023 | 14:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У травні 2023 року закінчується контракт головного лікаря КНП, яким чином можна його продовжити (бажано на термін 5 років)…

Євгенія
15.03.2023 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Яке покарання роботодавцю за не своєчасне ведення військового обліку…
ТА
Тамара
15.03.2023 | 14:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна прийняти нового працівника, якщо з працівниками за цією посадою призупинили трудові договори…
IN
incognito
15.03.2023 | 14:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Дякую за попередню відповідь! Це правильна формула для розрахунку к. дн. компенсації при звільненні працівника: Кількість днів відпустки Х (кількість відпрацьованих днів - кількість святкових днів) : (365 к. дн. (рік) - кількість святкових днів у році) = 00 к. дн…
ІН
Інна
15.03.2023 | 14:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, яким чином розрахувати заробітну плату співробітнику за відпрацьований вихідний день 8 березня, з урахуванням змін від 19.07.2022р. для прикладу оклад 8000 на місяць. Поясніть, чи не буде порушенням трудового законодавства перевищенння норми…
ОЛ
Олена Лозенко
15.03.2023 | 14:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть щодо заповнення дод.5 Персональний облік військовозобов'язаних стовпчик 12. Адресу реєстрації заносимо з паспорту, а як підтвердити адресу фактичного проживання ( є інформація в картці П2,яка туди вписана зі слів працівника і може змінюватися по місту) чи…



