Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ГО
ГРИГОРЕНКО Ольга
11.10.2022 | 20:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Мирного дня. При підсумованому обліку роб.часу з обліковим періодом 1рік, були розроблені графіки змін. за 2міс. до початку, тобто ще у мирний час з неробочими святами. Чи буде порушенням, якщо у воєний час я змінюю норму роб.часу, бо у воєнний час з працівниками було усно…

Анастасія, консультант
експерт
12.10.2022 | 14:53
ТЕ
Тетяна
11.10.2022 | 19:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Працівниця другу дит.народила у січні 2022
З січня по березень була у відпустці за вагіт та полог.
З квітня по жовтень (оформ на 6 міс) відп до 3-х р
Не виходячи на роботу хоче з листопада оформити залишок днів щор відп, які не були…
Працівниця другу дит.народила у січні 2022
З січня по березень була у відпустці за вагіт та полог.
З квітня по жовтень (оформ на 6 міс) відп до 3-х р
Не виходячи на роботу хоче з листопада оформити залишок днів щор відп, які не були…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.10.2022 | 17:51
ТЕ
Тетяна
11.10.2022 | 19:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи зараховується до страхового стажу виплати допомоги по безробіттю . У паперовій трудовій книзі працівника у 2009 - 8 міс. у 2015 - 4 місяці . По додатку 9 не показано ні за 2009 ні за 2015. Як розрахувати? за 2009 рахуємо,а за 2015 ні…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 20:04
IР
Iрина
11.10.2022 | 19:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь-ласка на посаду директора звільняють, а на посаду директора призначать заступника директора. Яку заяву потрібно написати заступнику директора, щоб стати директором (він же засновник)? Який має бути наказ (про переведення чи про призначення)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.10.2022 | 17:50
IР
Iрина
11.10.2022 | 19:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь-ласка на підприємстві звільняється директор, він же засновник, засновників двоє. Чи обов'язково потрібно директору писати заяву на звільнення? Якщо так, то на кого він пише заяву…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.10.2022 | 17:50
МА
Марина
11.10.2022 | 19:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якою датою має бути припинено трудовий договір із працівником через його відсутність на роботі більше 4 місяців поспіль: останнім днем роботи або поточною датою видання наказу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.10.2022 | 17:49
ТЕ
Тетяна
11.10.2022 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Як розрахувати страховий стаж: Працівниця по паперовій трудовій ніде не працювала з 2015 по 2019, (у середині 2015 року пішла в дикретну відпустку) по додатку 9 показує страховий стаж 6 місяців за 2015 рік. Ці 6 місяців ми беремо до стажу чи ні…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 19:42
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
11.10.2022 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Уважаемые специалисты, подскажите! Ситуация: сотрудник принят по срочному ТД отработал два дня и уехал, заявление на отпуск не написал, НО на связь по Вайберу выходит. ВОПРОС. законно ли будет, если я его предупрежу соответствующим письмом по вайберу за три дня до окончания…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 19:40
ОШ
Шалда Оксана Григорівна
11.10.2022 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, як при звільнені працівника за власним бажанням , який знаходиться за кордоном , можна ознайомити з відомістю про остаточний розрахунок заробітної плати при звільненні, якщо у ФОПа заробітна плата видається через касу? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.10.2022 | 17:55
ЮЩ
Щерба Юлія Петрівна
11.10.2022 | 18:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник звільняється по переведення по п.5 ст.36 КЗпП, однак використав відпустку на перед. При звільненні утримуються кошти за відпустки використану на перед…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.10.2022 | 17:55
КА
Катерина
11.10.2022 | 18:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! На під-стві встановлено нормальну тривалість робочого часу 40 год на тиждень. Для змінних працівників установлений підсумований облік роб.часу (обліковий період – рік). При проведені аналізу тривалості роб. часу встановлено, що роб. час працівників за обліковий…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 19:12
ТЕ
Тетяна
11.10.2022 | 18:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть як правильно вирахувати страховий стаж. У працівника по паперовій трудовій книзі в 2011, 2012, 2013, 2015 є по 3 місяця відпрацьовано за строковим трудовим договором, а по додатку 9: за 2011 5 міс., (значить я беру при розрахунку 3 місяці) 2012 по 2014 - 2…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 19:11
ИР
Ирина
11.10.2022 | 18:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Як табелювати працівників з нефіксованим робочим часом?Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 19:07
ГО
ГРИГОРЕНКО Ольга
11.10.2022 | 18:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Головний бухгалтер працює віддалено у Львові, зараз у неї немає світла та інтернета та вона не може виплатити звільн.11.10.22 працівнику ПП у м.Камянське розрахунок, директор у відрядженні за кордоном, не маємо доступу до банку. Краще : 1) Працівник не хоче більше працювати та…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 19:06

Вікторія
11.10.2022 | 18:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть як правильно відобразити в табелі "НЗ"(працівник не з'являється на роботу). В табличній частині заповнюємо НЗ у всіх клітинках чи за графіком роботи працівника з пн.- пт і в підсумку календарні дні(скажімо 30) і кількість не відпрацьованих годин по графіку(припустимо…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 19:06
МА
Марина
11.10.2022 | 18:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може підприємство 14 жовтня встановити вихідним днем…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 19:05
ИР
Ирина
11.10.2022 | 18:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Ми будівельна організація. На даний момент не можемо забезпечити постійною роботою працівників. Керівництво хоче застосувати при прийнятті на роботу договір з нефіксованим робочим часом.Підкажіть, будь-ласка, так буде правильно, чи буде краще приймати праціників за…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.10.2022 | 17:49

Вікторія
11.10.2022 | 18:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.Невеличке ТОВ перевізник зернових культур.Хоче звільнитися зав.складу(інвалід 3 гр), написав заяву на звільнення за угодою сторін. Дата написання заяви 3.10(умовно) звільнення 17.10 (умовно)тобто попередив за 2 тижні. Керівник підприємства проти звільнення аргументуючи, що…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.10.2022 | 17:49
ЗА
Завгородня Ольга
11.10.2022 | 18:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, на що треба спиратися (нормативне забезпечення), коли робимо наказ, в якому для всіх робітників встановлюємо на конкретному тижні тривалість робочого часу не 40 годин, а 32 години…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 19:05
НС
Сніжко Наталія Михайлівна
11.10.2022 | 17:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Хочемо змінити графік роботи для сторожів працювали : доба три дні вихідних, а будуть працювати дві доби по 12 год.2 дні вихідних. Чи можно працювати підряд по 12 годин? Чи можно змінити графік з будь-якої дати поточного місяця , а не з наступного? При зміні графіка достатньо…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.10.2022 | 19:05



