Добрий день. Відновлюємо виплату середньомісячного заробітку після 19 липня 2022 року працівникам закладів освіти відповідно до ч.2 ст. 57 ЗУ "Про освіту" та листами МОН від 06.09.2022 № 1/10242-22 і МінЕкономіки від 21.08.2922 № 4711-06/60669-03. Як правильно написати преамбулу…

Добрый день, все сотрудники в компании в связи с карантином, работают дистанционно. Фактическое место нахождения компании в Украине. Сотрудник находится за границей и его направляют приказом в командировку в Украину. Нужно ли обязательно указать в приказе о командировке…

Добрый день, все сотрудники в компании в связи с карантином, работают дистанционно. Зарегистрирована компания и фактическое место нахождения компании в Украине. Сотрудник находится за границей и его направляют приказом в командировку в Украину. Может ли сотрудник на своё…

Добрий день! Скажіть, будь ласка, чи може розраховувати на збереження середнього заробітку за основним місцем роботи член добровольчого формування селищної територіальної громади? Дякую…

Чи нараховується право на щорічну основну відпустку (2 к/д на місяць) за мобілізованими працівниками…

Доброго дня! Чи потрібно на ПП наказ, комісія для виплати лікарняних…

Доброго дня! Скажіть будь ласка, працівниця знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3-ох років, зараз іде у відпустку по вагітності і пологах за другою дитиною, чи повинна вона написати заяву чи тільки здати лист непрацездатності…

Доброго ранку! На підприємстві 10 осіб. З них 2 бухгалтера,1 фінансовий директор, головний бухгалтер не передбачений. Чи можна на підприємство прийняти ще третього бухгалтера, не мавши головного бухгалтера? Підприємство займається офтальмологією…

Добрий ранок. В період відпусток (у липені та у серпень) у працівників були ювілейнії дати. Можно у вересні видати наказ про виплату премії до ювилейних дат працівникам и виплатити їх в вересні…

На підприємстві є посада менеджер з адміністративної діяльності і 2 штатні одиниці.
1 менеджер оформлений на оклад 8000,,а другий на умовах неповного роб.часу з окладом 6500.
Як правильно оформити в локальних документах,так звану "Вилка" окладів…

Працівник був прийнятий на роботу з випробувальним терміном два місяці. Два місяці закінчуються 15 вересня. Випробувальний термін він пройшов успішно і підходить для роботи на підприємстві. Чи можна його з 16 вересня перевести на умови строкового договору на пів року? Чи законно…

Доброго дня. Подала на ПФУ всі скани трудових книжок працівників які працевлаштувалися до 10.06.2021. Тепер я видаю працівникам на руки трудові книжки під підпис у Журналі реєстрації трудових книжок (так як рекомендували у держпраці) а тут читаю про те що ви рекомендуєте заяву…

Добрый день!
Принимаем на производственную практику студентов на автослесарей. Какие действия кадровика? Есть договор с их стороны. 1.Мне надо делать приказа по предприятию на зачисление этих студентов на практику? 2.Студентам выдавать на руки какие то бланки о зачислении…

Доброго дня, працівник покликаний до лав ЗСУ. Чи починаючи з 19.07.2022 до повернення з бойових дій, буде даний період зараховуватись до періоду для надання щорічної відпустки…

Чи можна приймати на роботу працівників (зі сторони), коли розпочалися консультації з профспілками щодо змін в організації виробництва і праці і майбутнього вивільнення працівників за п. 1 ч. 1 ст. 40 КЗпП України? Дякую…

До яких наказів належить наказ про надання права працівнику підприємства накладати свій (як представника підприємства) електронний цифровий підпис на окремі види документів…

Добрий день, на підприємстві немає колективного договору, працівники бухгалтерії, кадрів, юрист 8 годин в день проводять за комп'ютером, як можна встановити додаткову відпустку за роботу на комп'ютері без колективного договору…

Добрый день.Скан т/к сотрудника был принят ПФУ, в день увольнения( и в следующие дни) хотели отправить xml файл и приказ об увольнении,но ПФу пишет что сотрудник уже не в трудовых отношениях с предприятием. С чем это может быть связано…

Добрый день.Скан т/к сотрудника был принят ПФУ, в день увольнения( и в следующие дни) хотели отправить xml файл и приказ об увольнении,но ПФу пишет что сотрудник уже не в трудовых отношениях с предприятием. С чем это может быть связано…

Доброго дня. При прийомі на роботу тимчасово переміщеної особи для отримання коштів с НСЗУ повинен лі він находитися на обліку у місцевому Центрі зайнятості? На яку ставку можливо прийняття , якщо з працівником призупинено трудовий договір на основному місті роботи? Дякуємо…