Як і якій колонці відображати інформацію стосовно виключених за віком та за станом здоров'я, якщо робітник на 01.01 був військовозобовязаним,а 01.09 приніс ВОД з виключенням за. Станом здоров'я або як поступити к разі,якщо робітник 23.10 йому виповнилося 60 років і авжеж ми…

Як у списках де і в якій колонці відображати інформацію,що робітник мобілізований? Якщо у списках на 01.01 робітник вже є,а у списках на 12.10 він повинен бути і як його позначати?якщо його мобілізували, наприклад,01.08…

Доброго дня. Приймаємо на роботу працівника охоронником за основним місцем роботи і інкасатором-водієм за сумісництвом. Режим роботи охоронника з 19.00 до 08.00 ранку. Інк-водія з 9-18.00. Працівник працюватиме за графіками. Допоможіть, будь ласка, чи правильним буде таке…

Підскажіть будь ласка, чи потрібно здавати декрацію про доходи посадовій особі омс, яка була призначена на посаду у період воєнного часу (як кандидата на посаду). Дякую…

Підскажіть , будь ласка. Працівник на лікарняному 120 днів, МСЕК не призначили групу інвалідності та винесли рішення відправити на долікування і продовжили лікарняний лист. Лікарняний лист може продовжуватись ще на 120 днів, потім ще на якийсь строк. Хто оплачує такий лікарняний…

Підкажіть, чи може особа з інвалідністю, що прийнята за строковим трудовим договором на основне місце роботи, враховуватись до виконання нормативу із працевлаштування інвалідів? Дякуємо…

Яку максимальну кількість днів відпустки без збереження заробітної плати можна надати працівнику , учаснику бойових дій…

підкажіть будь ласка, чи може в період військового стану в країні працівник звільнитись без відпрацювання 14 , тобто якщо керівник буде наполягати на відпрацюванні, чи може працівник цього не робити ,не маючи пільгових категорій для звільнення,а керуючись тільки законом про…

Доброго дня. На підприємстві надаються відпустки не завжди згідно графіка відпусток, так як робота вносить свої корективи...то хтось захворів, то ще якась причина, а працювати треба і немає кому замінити....Питання таке: як в цюму випадку діяти кадровику. І чи буде…

Працівниця працює статистиком медичним з 1984р. Має диплом Донецького економічного технікуму за спеціальністю «Товарознавство.Матеріально-технічне постачання і збуття». В кваліфікаційних вимох статистик медичний повинен мати неповну вищу освіту (молодший спеціаліст) або базову…

Добрый день. Подскажите, пожалуйста. Сотрудница, врач-психиатр работает с 11.04.2023г, можно ли ей дать первый отпуск на 19 кал.дней (полгода прошло - 10.11.2023г.)? Ей за вредные условия труда положено 49 кал. дней…

Працівника перевели на посаду Заступник директора. В Класифікаторі є посада: Директор (начальник, інший керівник) підприємства. Як правильно про писати назву посади в наказі та трудовій? Чи можна залишити заступник директора, чи правильно буде Директор (начальник, інший…

Доброго дня. Прийшло письмо на електрону адресу юр.особи , щодо надання відомостей про війс.резервістів, від 05.10.2023 р. на чіє ім'я не написано, дата отримання відрізняється від дати виписаного письма,ми закріплени за ТЕР центром іншого района,а прийшов запит з…

Доброго дня. Дайте будь ласка консультацію з такого питання: на підприємстві чисельність 8 чоловік + 1 особа з інвалідністю, з початком війни в Україні "інвалід" написав заяву на відпустку без збереження заробітної плати з 01.03.2022 до закінчення дії військового стану в Україні…

Добрий день! На виробниче підприємство ( користуємось випусками ДКХП 1,42) потрібен комплектувальник, підкажіть ,будь ласка, як правильно ввести вакансію та який буде код професії у штатному? Дякую…

Доброго дня! Якщо жінка була знята з військового обліку за віком у 45 років. Як бути з такими жінками зараз? Дякую…

Добрий день! 06.04.2023р. посада Генеральний директор було змінено на Директор (начальник, інший керівник) підприємства, посадові іструкції були затверджені і підписані коли посада директора була генеральний директор, чи потрібно перероблювати посадові інструкції? Дякую…

Доброго дня! Сьогодні у працівниці , яка знаходиться за кордоном, закінчується відпустка по догляду за дитиною віком до 3-х років. За допомогою вайберу їй було надіслано повідомлення, що так ,як у неї немає змоги вийти на роботу ,вона повинна написати заяву на звільнення…

Добрий день. Працівниця працює на посаді молодшої медичної сестри ортопедичного відділення. Є вакансія сестри-господині у другому відділенні. Як правильно: перевести чи звільнити та прийняти на нову посаду? Дякую…

Доброго дня. З працівником призупинені трудові відносини. Чи можна звільнити його у вихідний день, суботу…