🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Оксана
23.05.2024 | 20:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи обовязково має пройти навчання, мати підтверджуючий документ відповідальний за війс. облік? який штраф якщо не було навчання…
ТК
Таміла, консультант
експерт
24.05.2024 | 09:56
ІР
Ірина
23.05.2024 | 20:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник підписує контракт з нацгвардією і йде служити. Чи потрібно його звільняти в даний час…
ІК
Інна, консультант
експерт
24.05.2024 | 00:34
ОК
Оксана
23.05.2024 | 20:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
як має бути оформлені списки і відомості про війс. облік які роздруковуються ? (підписи, чиї ? печатка ?)де вони мають ркєструватись…
ІК
Інна, консультант
експерт
24.05.2024 | 00:38
ОК
Оксана
23.05.2024 | 20:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
яку інформацію подавати в ТЦК у випадку звільнення працівника…
ТК
Таміла, консультант
експерт
24.05.2024 | 09:58
ОК
Оксана
23.05.2024 | 20:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
у якому вигляді подавати в ТЦК повідомлення що працівник немає, відмовл. надавати ВОД…
ТК
Таміла, консультант
експерт
24.05.2024 | 19:33
АН
Анна
23.05.2024 | 20:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Зробили помилку при бронюванні працівників, в званні замість "солдат" вказали "рядовий". Наказ на бронь прийшов. Чи може ТЦК виявити це як помилку…
ПК
Поліна, консультант
експерт
26.05.2024 | 23:23
ФФ
Федорчук Федорчук Маргарита Володимирівна Володимирівна
23.05.2024 | 20:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть-чи обовязково має бути доплата працівнику за ведення ВО? Якщо прописується в наказі "на безоплатній основі"-чи буде це порушенням(привертаючи увагу Держ.праці)? Які наслідки…
ТК
Таміла, консультант
експерт
24.05.2024 | 19:17
ОЛ
Олена
23.05.2024 | 20:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажить як правильно оформити наказ про мобілізацію співробітника. Співробітника розшукували з жовтня 2023року. Відомостей про місцезнаходження не було, на дзвінки не відповідав, листи не отримував. В травні вдалося його розшукати, він надіслав витяг з наказу, що…
ПК
Поліна, консультант
експерт
26.05.2024 | 23:12
ОК
Оксана
23.05.2024 | 20:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник стоїть на військовому обліку в місті Рівне але проживає в Києві. Неоформлений як внутрішньо переміщена особа. На підставі яких нормативних документів працівник повинен стати на військовий облік за місцем проживання в місті Києві? Які наслідки для…
ІК
Інна, консультант
експерт
24.05.2024 | 00:47
АП
Петрова Аліна Миколаївна
23.05.2024 | 20:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Запитання по надурочних годинах: с в ст. 65 КЗпПУ встановлено, що надурочні роботи не повинні перевищувати для працівника чотири години протягом двох днів підряд. Мається на увазі, два дні підряд можна мати по 4 години надурочних чи за два дін не повинно…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.05.2024 | 22:12
СО
Софія
23.05.2024 | 20:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Дуже потрібна порада. Які дії роботодавця, особи відповідальної за військовий облік після прийняття закону по військовозобов'язаним 18.05.2024р., який наказ повинен зробити відповідальна особа по військовому обліку після прийняття закону по військовозобов'язаних…
ТК
Таміла, консультант
експерт
24.05.2024 | 19:15
ЛІ
Лілія
23.05.2024 | 20:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть чи можна надавати працівнику матеріальну допомогу на оздоровлення яка надається до щорічної відпустки , якщо працівник з лютого 2022 року по 13 травня 2024 перебував у відпустці без збереження заробітної плати на час військового стану…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.05.2024 | 04:27
ОК
Оксана
23.05.2024 | 20:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник перебував в відпустках по догляду до 3 років з 2017 по 11.10.2020, та з 09.11.2020 по 29.08.2023. Відпустку по вагітності та пологам не оформляли, відпустка по догляду не переривалась, було оплачено лікарняний по вагітності та пологам. Підскажіть будь ласка чи має…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.05.2024 | 00:31
Наталья
23.05.2024 | 20:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
З 20 травня 2024р. почали вести військовий облік на підприємстві. Виявили, що у працівника 2007 року народження не має посвідчення про приписку до призовної дільниці. З його слів, він був в ТЦК і йому не видали ніякий документ.
Які мають бути мої дії?
Чи вносити…
ТК
Таміла, консультант
експерт
24.05.2024 | 09:31
ІР
Ірина
23.05.2024 | 20:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можете надати приклад повідомлення про необхідність військовозобов'язаного звернутися до ТЦК (немає належних документів). Не знайшла в переліку повідомлень…
ТК
Таміла, консультант
експерт
24.05.2024 | 09:27
ТМ
Марусич Тетяна
23.05.2024 | 20:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,
1. чи потрібно вносити в списки, чи пропонувати стати на облік працівнику, який має посвідку на постійне проживання.?
2. чи потрібно зараз видавати наказ чи повідомлення про те, що працівники мають оновити свої дані, якщо так, то що саме прописати, як…
1. чи потрібно вносити в списки, чи пропонувати стати на облік працівнику, який має посвідку на постійне проживання.?
2. чи потрібно зараз видавати наказ чи повідомлення про те, що працівники мають оновити свої дані, якщо так, то що саме прописати, як…
ПК
Поліна, консультант
експерт
26.05.2024 | 23:08
МА
Марина
23.05.2024 | 20:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Алгоритм дії роботодавця, якщо працівника зняли з маршрутки на роботу працівники ТЦК і через день він уже у військовом навчальном підрозділі.Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
26.05.2024 | 22:40
АС
Савущик Алла Павлівна
23.05.2024 | 20:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Директор йде у відпустку на 24 календарних дні. Під час відпустки буде використовуватися електронний підпис директора, що нам робити у такому випадку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.05.2024 | 04:22
ЛЕ
Леся
23.05.2024 | 19:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, при звірянні списків, на зберігання військово-обліковий документа приймати під розписку, в роботі використовувати нову Додаток 3 до Порядку №560…
ТК
Таміла, консультант
експерт
24.05.2024 | 09:25
ЛЮ
Людмила
23.05.2024 | 19:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь ласка, працівник на фірмі працює вже 10 років, при прийнятті на роботу військовий документ не надавав, як зараз йому запропонувати, чи зобов'язати надати до відділу кадрів ВОД, щоб відповідальна особа за ведення ПВО не отримала штраф ( чи є зразок )…
ІК
Інна, консультант
експерт
24.05.2024 | 11:02
