Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
ІР
Ірина Рогульська
11.04.2022 | 17:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівники нашого київського госпрозрахункового комунального підприємства відправленні у карантинну відпустку без збереження заробітної плати до кінця квітня. Деяким працівникам через 1-2 місяця "виходити" на пенсію за віком.Поясніть , будь ласка, як буде рахуватися…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 19:07
СВ
Светлана
11.04.2022 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підприємстві оголошено період простою. Працівникам, які через виробничу потребу виходять на роботу, відмічають фактично відпрацьований час, іншим простой "це". А працівникам які знаходяться за кордоном "нз". Так прописали в наказі. Чи буде це вірним…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 19:06
ТЕ
Тетяна
11.04.2022 | 16:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Товариство призупинило дії тружових договорів за ЗУ №2136. Маю такі питання:
1. У разі відміни наказу про призупинення, як рахувати лікарняні, які будуть після цього періоду? 2. Чи рахується період призупинення дії ТД в стаж для відпусток? 3. Чи можна надавати…
1. У разі відміни наказу про призупинення, як рахувати лікарняні, які будуть після цього періоду? 2. Чи рахується період призупинення дії ТД в стаж для відпусток? 3. Чи можна надавати…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 17:12
ЕЛ
Елена Ильченко
11.04.2022 | 15:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день.
Пред-тие не работает. Сотр-ки в карант.отп. до 31.05.
Директор в марте - дистанц-ка+ неполное раб. время, пока выпл. з/пл за февраль и сдали отчёты.
? Можно ли сочетать дистанц-ку с неполным раб. временем
? Как правильно оформить док-ты на…
Пред-тие не работает. Сотр-ки в карант.отп. до 31.05.
Директор в марте - дистанц-ка+ неполное раб. время, пока выпл. з/пл за февраль и сдали отчёты.
? Можно ли сочетать дистанц-ку с неполным раб. временем
? Как правильно оформить док-ты на…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 17:11
ЛН
Лозинська Наталія Валеріївна
11.04.2022 | 15:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Скажите пожалуйста, может ли сотрудник, который заключил контракт добровольца теробороны частично выполнять свою работу в компании удаленно (сотрудник - агент по таможенному оформлению может оформлять под своим електронным ключом грузы на таможне)? Если да, как это…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 17:10
ЛЮ
Любичева Юлія Олександрівна
11.04.2022 | 14:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, якщо працівник написав заяву без збереження заробітної плати на період карантину з 07.03.2022 по 31.03.2022 р., а карантин подовжили до 31.05.2022. чи потрібно їй переписувати заяву з новими датами, чи потрібно робити новій наказ? І чи треба їй…

Людмила Смердова, консультант
експерт
12.04.2022 | 00:17
ГН
Головко Наталія
11.04.2022 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника призначили на посаду директора шляхом переводу з посади головного інженера. Який запис має бути в трудовій. 1- переведений на посаду чи 2-призначений на посаду. Дайте відповідь по трудовій, саме запис в трудовій цікавить…

Людмила Смердова, консультант
експерт
11.04.2022 | 23:39
ОК
Оксана
11.04.2022 | 13:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь-ласка, нумерацію наказів чи можна вести окремо на звільнення і окремо накази на прийняття. Чи все таки краще буде як вести нумерацію одну наказів на прийняття і звільнення. Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
11.04.2022 | 22:20
СВ
Светлана
11.04.2022 | 13:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Необходимо сотрудников перевести на 75%, 50% от оклада.
Но в программе настроено пятидневка и оклад по дням.
Если устанавливать неполную рабочую неделю за апрель (в апреле 21 раб.день), то 75% получается 15 дней и 6 часов, и если ставить так в табеле, то программа…
Но в программе настроено пятидневка и оклад по дням.
Если устанавливать неполную рабочую неделю за апрель (в апреле 21 раб.день), то 75% получается 15 дней и 6 часов, и если ставить так в табеле, то программа…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 15:29
ТЕ
Тетяна
11.04.2022 | 12:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо співробітниця планує піти у відпустку по догляду за дитиною до 3-х років не на весь період, а на 5 місяців, заяву відмовляеться писати на весь період, тобто на 3 рокм, а хоче писати саме на 5 місяців (вказавши у заяві дати з ___. по____.
Правомірно чи це…
Правомірно чи це…

Анастасія, консультант
експерт
12.04.2022 | 13:30
ЭР
Эрика Анатольевна
11.04.2022 | 12:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, подскажите, как правильно указать в приказе на командировку сотрудника. Сотрудник выехал из Киева, где находится предприятие, заграницу, например в Чехию, до начала его клмандировки. Затем его отправляют в командировку в Швецию, он покупает билеты Чехия - Швеция…

Анастасія, консультант
експерт
12.04.2022 | 16:53
ОЛ
Олександра
08.04.2022 | 17:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи має право на надбавки за вислугу років інспектор з соціального захисту в органах місцевого самоврядування, якщо так з якого року діє закон…

Анастасія, консультант
експерт
08.04.2022 | 19:08
ТЕ
Тетяна
08.04.2022 | 17:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прошу відповідь на питання переслати на електронну пошту.
Дякую…
Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
08.04.2022 | 18:24
ТЕ
Тетяна
08.04.2022 | 17:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Працівниця до 24.04.22 знаходиться у відпуст за вагіт та полог. Далі планує відп до 3-х років. Питання:
1. Вона повинна в заяві зразу вказати період на три роки з 25.04.22 по 15.03.25?
2.Чи може зразу в заяві вказати період на 5 міс? 3. Далі…
Працівниця до 24.04.22 знаходиться у відпуст за вагіт та полог. Далі планує відп до 3-х років. Питання:
1. Вона повинна в заяві зразу вказати період на три роки з 25.04.22 по 15.03.25?
2.Чи може зразу в заяві вказати період на 5 міс? 3. Далі…

Анастасія, консультант
експерт
08.04.2022 | 18:45
ММ
Мельник Марія
08.04.2022 | 16:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор медичного центру працює дистанційно. Як бути із паперовими документами, які мав би підписувати директор? Згідно виписки з ЄДРПОУ право підпису має також засновник, який також є працівником медцентру , який займає посаду лікаря-ортопеда-травматолога. Чи можна в наказі на…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 12:51
ГН
Головко Наталія
08.04.2022 | 14:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника призначили на посаду директора шляхом переводу з посади головного інженера . Який запис має бути в трудовій. 1- переведений на посаду директора чи 2.- обрано на посаду директора? На чиє ім'я має бути заява на переведення…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 12:50
ПН
Половинка Наталія Вікторівна
08.04.2022 | 14:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підприємстві немає змін в організації виробництва і праці, але є необхідність зменшити витрати на фонд оплати праці з метою економії коштів підприємтсва. Яке повинно бути обгрунтування зменшення посадовиз окладів? Таке обгрунтування пишеться в наказі про зміни в…

Людмила Смердова, консультант
експерт
08.04.2022 | 21:25
ПН
Половинка Наталія Вікторівна
08.04.2022 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підприємстві немає змін в організації виробництва і праці, але є необхідність зменшити витрати на фонд оплати праці. Чи має підприємство таке право? Чи достатньо таких документів: 1) наказ про зміни в штатному розписі (зменшення посадових окладів) 2) повідомлення…

Людмила Смердова, консультант
експерт
08.04.2022 | 21:34
АЛ
Алла
08.04.2022 | 13:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник написав заяву на частину щорічної відпустки з 18.04 на 14 к.д за період роботи з 14.02.2022 по 13.02.2023.
Питання: 1. Перше травня попадає у період відпустки. Роблячи зараз наказ, яку дату вказати кінцеву?
2. Чи можна в заяві вказувати період…
Питання: 1. Перше травня попадає у період відпустки. Роблячи зараз наказ, яку дату вказати кінцеву?
2. Чи можна в заяві вказувати період…

Анастасія, консультант
експерт
08.04.2022 | 14:57
ПН
Половинка Наталія Вікторівна
08.04.2022 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Що таке припинення повноважень посадових осіб П. 5 ч. 1 ст. 41 КЗпПУ? Це про посадових осіб державних органів влади чи щось інше? Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
08.04.2022 | 21:46



