🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Військовий облік
Очистити фільтр
ВІ
Вікторія
14.03.2025 | 10:36
Відповідь надано
Треба детально зазначати інформацію про прийняття військовозобов'язаного на роботу
Добрий день. Ми отримали статус критичності. При передачі оперативної інформації в ПФУ про прийняття військовозобов'язаного чоловіка на роботу, в графі Текст запису- писати повністю, що в наказі (прийнятий на посаду... за такої дати, з окладом....., з випробувальним термном) чи…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.03.2025 | 22:01
АЛ
Алина
14.03.2025 | 10:34
Відповідь надано
Практичні рекомендації щодо військового обліку на підприємстві
Доброго дня.
З метою отримання статусу критичності підприємство має відповідати критерію Мінекономіки. Чи є практичні рекомендації щодо розрахунку. 49 застрахованих осіб на підприємстві.
- розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб - працівників…
З метою отримання статусу критичності підприємство має відповідати критерію Мінекономіки. Чи є практичні рекомендації щодо розрахунку. 49 застрахованих осіб на підприємстві.
- розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб - працівників…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.03.2025 | 21:11
НО
Нестеренко Олена
14.03.2025 | 10:34
Відповідь надано
Питання щодо військового обліку та призову працівника на службу
Доброго дня! Вчора після обіду нашого працівника забрали в ТЦК. Він надіслав нам фото Повідомлення з печаткою ТЦК з інф-цією про те, що працівник призивається помобілізації 13.03.25. 1) Чи можемоми на підставі лише цього повідомлення видавати наказ "Про увільнення від роботи у…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.03.2025 | 20:57
НА
Наталія
14.03.2025 | 10:33
Відповідь надано
Питання щодо військового обліку жінок з технічною спеціальністю
Добрий день, ми приймаємо на роботу жінку зі спеціальністю "Метрологія та вимірювальна техніка". Чи потрібно, щоб жінка з такою спеціальністю обов’язково перебувала на військовому обліку ти надавала при прийнятті на роботу військово-обліковий документ? Тобто, чи відноситься така…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.03.2025 | 20:35
Світлана Юріївна
14.03.2025 | 10:27
Відповідь надано
Проблема відображення працівника в Дії для бронювання військового обліку
Доброго дня. Питання з приводу бронювання працівника. У витягу ПФУ працівник є, а у витягу працівників в Дії не відображається. Подавали повідомлення до ПФУ 03.03.2025 в перший робочий день працівника. Як можна додати працівника в Дію для можливості бронювання? Дякую за…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.03.2025 | 20:21
СК
Коблюк Сергій Володимирович
14.03.2025 | 10:14
Відповідь надано
Включення працівників до розрахунку бронювання на підприємстві
Доброго дня, розʼясніть будь ласка, підприємство підтвердило статус критичного з правом бронювання 50% військовозобов’язаних працівників, для вірного розрахунку цього відсотку, чи можемо включити працівника заброньованого за іншим місцем роботи (в реєстрі військовозобовʼязаних…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.03.2025 | 20:18
НА
Надія
14.03.2025 | 09:52
Відповідь надано
Вплив статусу мобілізованого працівника на критичність підприємства
Добрий день!
Підкажіть, будь ласка, наше підприємство в лютому отримало критичність. При отримані реєстру військовозобов'язаних один із мобілізованих працівників ще в березні 2022 року відображається як доступний до бронювання. З працівником зв'язались, він продовжує…
Підкажіть, будь ласка, наше підприємство в лютому отримало критичність. При отримані реєстру військовозобов'язаних один із мобілізованих працівників ще в березні 2022 року відображається як доступний до бронювання. З працівником зв'язались, він продовжує…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
15.03.2025 | 01:42
ВФ
Федорченко Вікторія Василівна
14.03.2025 | 09:50
Відповідь надано
Правомірність працевлаштування без військовооблікового документа: наслідки та ризики
Вітаю! При прийомі на роботу військовозобов’язаний надав витяг з Резерву+, мотивуючи, що в нього паперовий військовообліковий документ втрачений. Чи правомірно буде працевлаштувати цю людину тільки з Витягом з Резерву+. Які можуть бути наслідки…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
15.03.2025 | 01:35
ОЛ
Ольга
14.03.2025 | 09:20
Відповідь надано
Штрафи за неналежний військовий облік: хто відповідальний на підприємстві
штраф за неналежне ведення військового обліку накладається і на керівника і на відповідального за ведення військового обліку? Тобто 2 по 34400- 59500, чи один взагалі на підприємство…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.03.2025 | 17:10
ОЛ
Ольга
14.03.2025 | 09:10
Відповідь надано
Військовий облік: повідомлення ТЦК при працевлаштуванні за сумісництвом
Добрий день! Ми підприємство критичної інфраструктури. Приймаємо на роботу працівника за сумісництвом. Він військовозабовязаний і має відтермінування за основним місцем роботи. Чи повинні ми надсилати повідомлення в ТЦК і які ще установи (наприклад пенсійний фонд) ми повинні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.03.2025 | 18:18
АІ
Алла Іванівна
14.03.2025 | 08:21
Відповідь надано
Алгоритм розбронювання через Мінекономіки по 76 постанові: консультація
Вітаю! розбронювання через Мінекономіки по 76 постанові. Який алгоритм дій? Що писати, кому, як відправляти? Прошу проконсультувати. Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.03.2025 | 17:08
ОЛ
Олена
14.03.2025 | 08:04
Відповідь надано
Де зберігати лист ознайомлення з військовим обліком
Добрий день! Де зберігається лист ознайомлення з правилами військового обліку, в кадрових документах чи підколювати в справи до списків ВОД…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.03.2025 | 23:30
НГ
Гонтаренко Наталя Олександрівна
14.03.2025 | 00:24
Відповідь надано
Ситуація зі звільненням працівника та військовим обліком підприємства
27.02 працівник надав заяву на звільнення 13.03. На підприємство 12.03 надійшло розпорядження від РТЦК, де в переліку осіб є цей співробітник. 13.03 видано наказ про ознайомлення з розпорядженням, але працівник відмовився ознайомлюватися с цим наказом. Чи можна не вказувати…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
15.03.2025 | 15:10
БІ
Бунак Інга Дмитрівна
13.03.2025 | 20:03
Відповідь надано
Наслідки неповного робочого дня для заброньованих працівників ІТ-компаній
ІТ-компанія, резидент Дія Сіті- Заброньованому кожного місяця маємо виплачувати не меньше 20тис., Якщо заброньований працює неповний робочий день тобто отримує півокладу і це меньше 20тис. які можуть бути в такому випадку наслідки? Дякую за відповідь…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.03.2025 | 15:23
ОЛ
Ольга
13.03.2025 | 19:18
Відповідь надано
Запит про уповноважену особу для військового обліку працівників
Доброго вечора ! Допоможіть розібратися… Центральний апарат скинув на нас (територіальний орган центрального органу виконавчої влади – Головне управління) заповнити табличку, «Відомості про орган державної влади». Інформація в цій таблиці забезпечить бронювання наших працівників…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.03.2025 | 15:16
МЮ
Марина Юріївна
13.03.2025 | 18:00
Відповідь надано
Контроль за мобілізованими працівниками: як перевіряти військову службу
Як підприємство повинне контролювати мобілізованих працівників, а саме уточнювати чи проходять вони військову службу…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.03.2025 | 15:02
ОЛ
Олена
13.03.2025 | 17:54
Відповідь надано
Чи дозволено наймати працівників без актуальних військових документів
Добрий день! Чи може організація наймати людей без актуальних військово облікових документів (не оновлених)…
НК
Наталія, консультант
експерт
14.03.2025 | 17:24
МТ
Мацкова Тетяна
13.03.2025 | 17:28
Відповідь надано
Визначення середньої зарплати: врахування сумісників і відпусток
Добрий день. Для розрахунку розміру середньої заробітної плати застрахованих осіб-працівників на підприємстві для отримання критичності потрібно із зарплати за лютий 2025 виключати зарплату зовнішних сумісників та по цивільно-правовим договорам? Кількість застрахованих…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.03.2025 | 12:39
ША
Шараневич Ярослава Миколаївна
13.03.2025 | 17:23
Відповідь надано
Чи може директор вручати повістки під час військового обліку
Доброго дня! Роблю наказ про призначених осіб, які можуть вручати повістки. Підкажіть будь ласка чи директор теж може вручати, чи тільки відповідальна за ведення військового обліку…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.03.2025 | 14:47
СВ
Сонько Валентина
13.03.2025 | 16:55
Відповідь надано
Чи враховується компенсація у зарплаті при звільненні працівника
Вітаю. Якщо працівник заброньований звільняється посередині місяця, чи потрібно щоб у нього була заробітна плата не менше 20 т, адже він невідпрацював повний місяць, чи входить туди компенсація за невикористану відпустку…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.03.2025 | 13:12
