Як зазначили в «Дії», після отримання рішення про продовження критичності підприємство має:

Роботодавець має право, а не обов'язок звернутись до ТЦК та СП для отримання інформації щодо призову працівника на збори.

Вам слід подати запит на отримання інформації або звернутися безпосередньо до відповідального підрозділу місцевої адміністрації чи ТЦК.

Ні, не потрібно. Адже взяття на облік у новому ТЦК та СП не належить до облікових даних, про зміну яких потрібно повідомляти ТЦК.

Вітаємо! 😊

Незабаром наш менеджер зв’яжеться з вами та надасть усю необхідну інформацію.

Зі скаргою на бездіяльність ТЦК та СП та порушення ним п. 79 Порядку 1487 слід звернутись до обласного ТЦК та СП або Командування Сухопутних військ ЗСУ.

Ні, не повинен.

Доброго дня.

Так ви можете направити Zip файли.

Достатьно скан-копію договорів з контрагентами.

Потрібно окремо підписати як директор і окремо як відповідальна особа.

Зразок:

Якщо актуальні паперові ВОД, не обов'язково встановлювати резерв+.

Адже старі паперові документи діють до видачі нових.