Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
МВ
Манусенко Валерія Олегівна
21.08.2023 | 18:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь-ласка, при внутрішньому сумісництві, який мінімальний час має бути перерви між роботами, основна і за сумісництвом роботи знаходяться в одному приміщенні. Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.08.2023 | 22:55
ВІ
Вікторія
21.08.2023 | 17:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Ми приймоємо на роботу робітника з навчанням на виробництві. Він 3 місяці, згідно з Положенням, навчається професії як учень і після навчання повинен здати іспит Кваліфікаціфний комісіі. Ми його приймаємо на роботу як учня оператора. Як вірно звільнити цього…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.08.2023 | 13:42
АН
Анна
21.08.2023 | 17:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При прийнятті на роботу особу з інвалідністю чи обов'язково має бути вказано, що ця людина може працювати в офісі? Де це має бути зазначено…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.08.2023 | 19:22
ЛЮ
Людмила
21.08.2023 | 17:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. подскажите, пожалуйста, как правильно оформить документы при приеме на работу в данной ситуации: мы будем принимать на работу сотрудника с 01.09 пи этом он будет увольняться с работы 31.08. я как кадровик должна 31.08 зарегистрировать приказ о приеме на работу и…

Тетяна, консультант
експерт
22.08.2023 | 01:51
ГА
Галина
21.08.2023 | 16:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно прийняти на роботу дистанційно лікаря - рентгенолога за зовнішнім сумісництвом, можливо зразок наказу на прийняття…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.08.2023 | 13:28
ОЛ
Олена
21.08.2023 | 16:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Приймаємо на роботу токаря. як вірно в наказі вказати на посаду токаря 6 розряду, чи прийняти на роботу токарем 6 розряду? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.08.2023 | 17:27
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
21.08.2023 | 15:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підскажіть, будь ласка, по такому питанню. Приймаємо на роботу інкасатора, потрібна довідка про несудимість. Чи можна таку довідку роздрукувати з діїї? Чи потрібно отримувати роздруковану довідку за запитом в ТСЦ МВС…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.08.2023 | 16:53
ТО
Тімофєєва Ольга Павлівна
21.08.2023 | 14:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві працює 10 робітників. 6 з них мають призупинення трудових договорів. Звільняється працівник з інвалідністю який також не працював (призупинення труд. договору). Скажіть будь ласка, обов‘язково зараз працевлаштовувати інваліда (щоб дотриматись норми) якщо…

Тетяна, консультант
експерт
22.08.2023 | 01:52
ОБ
Беляєва Ольга Петрівна
21.08.2023 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Можна взяти за строковим трудовим договором практичного психолога і медсестру в заклад загальної освіти (ліцей)? Департамент освіти посилається на ст. 23 КЗпП України, чи є якісь винятки хоча б на час воєнного стану. Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.08.2023 | 12:52
БЮ
Борисенко Юлія
21.08.2023 | 14:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Можно ли сотруднику (медсестре) на ІІІ группе инвалидности взять сумісництво 0.25 cтавки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.08.2023 | 12:35
МА
Марина
21.08.2023 | 12:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дайте будь ласка алгоритм як без порушень прийняти на роботу прибиральницю (з інвалідністю) за її згоди, з окладом 7000 на 2 рази в тиждень сб та чт, з 05.00 до 09.00 години, якщо в ПВТР графік з 9.00 пн-пт. і при цьому платити не менш 3500грн.
Дякую…
Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2023 | 15:08
ОЛ
Олена
20.08.2023 | 20:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора. Таке питання. Приймаємо працівника на роботу зі шкідливими умовами праці. Атестації робочих місць поки немає. Це нове підприємство. Чи можна в наказі зазначити що працівнику встановлюється доплата за шкідливі умови 8% і що робита відповідає списку 2 що дає право…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2023 | 14:19
АН
Анна
18.08.2023 | 19:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Чи є обмеження щодо строку (періоду) укладання з неповнолітнім працівником строкового трудового договору? Плануємо укладати на три роки. Працівнику 16 років…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.08.2023 | 17:05
АН
Анна
18.08.2023 | 19:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Чи є обмеження щодо строку (періоду) укладання з неповнолітнім працівником строкового трудового договору…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.08.2023 | 17:08
ВА
Валентина
18.08.2023 | 17:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можу я прийняти на роботу працівника без картки платника податків, якщо даний працівник має ID-картку з прописаним РНОКПП…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.08.2023 | 21:19
КА
Катерина
18.08.2023 | 15:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи буде застосовано штраф за неоформленого працівника разі фактичної перевірки до загальносистеника? Чи вони випишуть припис і після усунення цього порушення, а саме оформлення працівника штрафу не буде згідно закону 2136? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.08.2023 | 20:23
МВ
Воронова Марія Юріївна
18.08.2023 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Потрібно прийняти за внутрішнім сумісництвом інспектора з ВО. Чи потрібно, при такому прийнятті, відправляти повідомлення до податкової…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.08.2023 | 20:22
КА
Катерина
18.08.2023 | 13:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня Підкажіть будь ласка якщо прийняли працівника на роботу,а повідомлення подали на два дня пізніше ніж він приступив до роботи який штраф передбачений? Зона можливих бойових дій Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.08.2023 | 20:18
ОК
Кизима Ольга Валеріївна
18.08.2023 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підприємство КНП, сфера діяльності охорони здоровʼя. Чи можливо прийняти за зовнішнім сумісництвом працівника більше чим на 0,5 ставки, якщо за основним місцем роботи він працює на 0,25 ставки у період введення воєнного стану в Україні? І якщо це можливо, то згідно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.08.2023 | 13:41

Аллочка
18.08.2023 | 09:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! ФОП має реєстрацію по основному КВЕД:інші види освіти. Чи можна прийняти на посаду ВИКЛАДАЧА працівника до ФОП? Працівник має вищу педагог.освіту. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.08.2023 | 13:27


