Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
НА
Наталія
29.11.2024 | 13:07
Відповідь надано
Оформлення директора-засновника: облік, оклад та податкова звітність
Добрий день. Як оформити на посаду директора одного із засновників підприемства(частка 25%), з виплатою йому повного посадового окладу як за основне місце роботи? Чи потрібно подавати на нього повідомлення про прийняття на роботу в податкову? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 22:16
ОТ
Толстоноженко Олена
29.11.2024 | 12:53
Відповідь надано
Оформлення переведення працівника з сумісництва на основне місце роботи
Добрий день. Працівник працював на нашому підприємстві за сумісництвом на 0,5 ставки, у листопаді звільнився з основного місця роботи і хоче працювати на нашому підприємстві на умовах повного робочого дня за основним місцем роботи. Як правильно оформити переведення працівника…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.11.2024 | 21:04
ОЛ
Олена
29.11.2024 | 12:32
Відповідь надано
Визначення штатних одиниць при суміщенні посад у кадровому обліку
На підприємстві 3 працівникі які працювали за посадою фахівець із організ технічної безпеки(3439)тимчасово увільнені у звязку з мобілізацією. 4 працівника,які зараз працюють на підприємстві за іншими посадами пройшли спеціальне навчання яке необхідно мати щоб працювати за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 22:13
ОГ
Гончарова Олена Сергіївна
29.11.2024 | 11:36
Відповідь надано
Переведення працівника з сумісництва на основну посаду: можливість
Доброго дня. чи можна перевести працівника з сумісництва на основне місце роботи, якщо вже в людини не має основноо місця роботи. посада - директор…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 21:56
МЛ
Лех Мирослава Мирославівна
29.11.2024 | 11:32
Відповідь надано
Чи потрібно подавати відомості в ПФУ при звільненні сумісника
Добрий день! Чи потрібно подавати оперативні відомості в ПФУ при звільненні сумісника…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.11.2024 | 17:23
МА
Марія
29.11.2024 | 11:17
Відповідь надано
Переведення працівника на неповний робочий день: обов'язковість чи вибір
Добрий день! Працівник, який працює програмістом, приніс довідку МСЕК, в якій зазначено: Адміністративна праця з обмеженим об'ємом робіт. Чи обов'язково його переводити на неповний робочий день чи тиждень…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 21:44
ОЛ
Ольга
29.11.2024 | 10:36
Відповідь надано
Прийняття на роботу з військово-обліковим документом: нюанси та ризики
чи можна прийняти працівника на роботу, якщо він надав військово-обліковий документ з резерв+, там є номер в реєстрі оберіг, але відсутня дата уточнення даних, чи вважаються такі дані оновленими? і чи не буде штрафу за прийняття такого працівника на роботу…
ТК
Таміла, консультант
експерт
29.11.2024 | 17:53
ГМ
Маймескул Геннадій
29.11.2024 | 10:11
Відповідь надано
Як правильно визначити посади та коди КП для кадрового обліку
Добрий ранок! підкажіть будь ласка як правильно будуть посади і які коди КП ? : "Заступник директора - керуюючий справами" ;
"Заступник начальника відділу навчання - викладач"
Дякую…
"Заступник начальника відділу навчання - викладач"
Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
29.11.2024 | 17:46
ОЛ
Ольга
29.11.2024 | 10:09
Відповідь надано
Виправлення помилки: компенсація за невикористану відпустку при звільненні
Доброго дня! Працівнику при звільненні в червні не було нараховано компенсацію за невикористану відпустку, як можна виправити цю помилку…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.11.2024 | 20:27
ТД
Драгомерецька Тетяна
29.11.2024 | 09:46
Відповідь надано
Питання збереження робочого місця після мобілізації працівника-сумісника
Доброго ранку. Працівник працює за основним місцем роботи та за сумісництвом по строковому трудовому договору. Зараз він мобілізований до ЗСУ. В наказі ми прописали про збереження робочого місця і посади. Як бути, коли закінчиться строковий трудовий договір…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.11.2024 | 17:31
ЛА
Алексєєнко Людмила Володимирівна
29.11.2024 | 09:06
Відповідь надано
Чи вважається закритою квотна одиниця інваліда за сумісництвом
Добрий ранок, чи буде вважатися закритою квотна одиниця інвалід 2 групи за сумісництвом??? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
29.11.2024 | 17:23
ЄВ
Євгенія
29.11.2024 | 09:02
Відповідь надано
Типи наказів: призначення виконуючого обов'язки директора на лікарняному
До якого типу наказу відноситься наказ на призначення виконуючого обовязки директора на час перебування його на лікарняному…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.11.2024 | 16:11
IN
Inna
29.11.2024 | 08:51
Відповідь надано
Оплата праці клінічних психологів: питання тарифів та надбавок
Доброго дня! Просимо надати роз'яснення щодо оплати праці та графіка роботи (тривалість робочого часу) клінічних психологів, які введені до штатного розпису закладу охорони здоров'я замість посад практичних психологів. Чи зберігаються для нових посад клінічних психологів…
НК
Надія, консультант
експерт
02.12.2024 | 13:16
ГА
Галина
29.11.2024 | 08:42
Відповідь надано
Звільнення працівника за власним бажанням: чи потрібні документи
Доброго дня. Працівник звільняється за власним бажанням у зв'язку з переїздом на нове місце проживання. Чи має він надати якісь підтверджувальні документи…
НК
Наталія, консультант
експерт
29.11.2024 | 11:56
ОК
Оксана
28.11.2024 | 18:31
Відповідь надано
Алгоритм дій у випадку смерті працівника на підприємстві
Алгоритм дій у зв'язку зі смертю на підприємстві…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 11:47
ТЕ
Тетяна Яценко
28.11.2024 | 17:51
Відповідь надано
Варіанти зміни трудового договору під час переведення працівниці
Добрий день! Проконсультуйте, будь ласка, з наступної ситуації. Працівниця, яка працює за безстроковим трудовим договором за власним бажанням хоче перевестися в інший відділ на іншу посаду. Але на посаді, на яку працівниця бажає перевестися, можливий лише строковий трудовий…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 11:44
ТЕ
Тернопільська обласна філармонія
28.11.2024 | 17:02
Відповідь надано
Продовження контракту під час декретної відпустки: важливі нюанси
Вітаю
Якщо контракт закінчився з працівницею 09.09.2022 року, а вона перебуває у декретній відпустці, то контракт продовжуємо коли вона вийде на роботу з декретної відпустки чи під час декретної відпустки?
І що робити з тими хто пішов у відпустку без збереження…
Якщо контракт закінчився з працівницею 09.09.2022 року, а вона перебуває у декретній відпустці, то контракт продовжуємо коли вона вийде на роботу з декретної відпустки чи під час декретної відпустки?
І що робити з тими хто пішов у відпустку без збереження…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 14:50
ЛІ
Лілія
28.11.2024 | 16:48
Відповідь надано
Як відобразити щорічну відпустку у графіку для декретниці
Вітаю!Якщо праівниця у декретній відпустці за дитиною до 3-х років з 08.01.2024 і на неї по графіку відпусток показувалася щорічна відпустка за період роботи 01.09.2023-31.08.2024 у серпні 2024 на 24 к.дні, але лише на бумазі- по факту вона не була у щорічній відпустці. То у…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.11.2024 | 10:30
МА
МАР'ЯНА
28.11.2024 | 16:30
Відповідь надано
Зміна нумерації наказів на переведення: можливості та обмеження
Доброго дня! Чи можна нумерацію наказу на переведення вказувати № 45/п-к, якщо з початку року ми писали номер №45-к. Чи можна змінити номерацію в кінці року…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.11.2024 | 17:55
ОЛ
Ольга
28.11.2024 | 15:53
Відповідь надано
Вибір тарифу для оплати понаднормових годин працівників
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, по питанню підсумованого обліку робочого часу. Після проведення аудиту за роботу працівників за 2023 рік, вияснилось що декілька працівників мають "переработку", яку потрібно оплатити зараз. Протягом 2023 та 2024 рр.. їх тариф оплати праці…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 11:41



