Замовити рекламу
Безкоштовний вебінар: Бронювання по-новому, контрольні дати у ВО, повітряна тривога й укриття до 04.12, трудові й квота 4%
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік

Очистити фільтр

ММ
Матвієнко Марина
05.11.2024 | 14:29
Кадровий облік
Відповідь надано

Бронювання співробітників за сумісництвом: можливості та обмеження

Добрий день.
Скажіть, будь ласка, якщо ми беремо на роботу співробітника за сумісництвом. Чи можемо ми його забронювати? Чи бронюються виключно спеціалісти за основним місцем роботи…

1

АК
Анастасія, консультант
експерт
05.11.2024 | 15:50

Так.

Порядок 1487 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text - не поділає працівників на основних і сумісників, тому по таким працівникам…Ще

ІБ
Ірина Б.
05.11.2024 | 12:49
Кадровий облік
Відповідь надано

Наслідки нерівномірного окладу працівників у штатному розписі підприємства

Доброго дня, які наслідки я чи підприєство буде мати у разі такої ситуації. Керівництво підприємства хоче розбити штатний розпис так, що получається провідний працівник буде мати менший оклад ніж працівник І категорії і в деяких відділах керівники відділів будуть мати на 1…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.11.2024 | 21:49

Для посад з різними категоріями потрібно встановлювати різні оклади, адже за вищою категорією передбачено іншу складність роботи та інші кваліфікаційні…Ще

ЄВ
Євген
05.11.2024 | 12:48
Кадровий облік
Відповідь надано

Запит форми наказу та заяви на продовження військового стану

Доброго дня. Надайте ( не можемо знайти) форму наказу та заяви на продовження військового стану до 08.02.2024. Дякуємо…

1

АК
Аліна, консультант
експерт
05.11.2024 | 12:58

Доброго дня! 😊Сервіс "Особистий консультант" надає лише відповіді на професійні запитання. Надання зразків документів у межах цього сервісу не передбачено…Ще

ЭР
Эрика Анатольевна
05.11.2024 | 12:41
Кадровий облік
Відповідь надано

Вказівки щодо оформлення відрядження з перервами у датах

Добрий день, працівник (директор) їде у відрядження з 08 листопада по 17 листопада (17 листопада повертається назад з відрядження). Але 15-16 листопада працівник (директор) в ці дні не буде у відрядженні, підкажіть, будь ласка, як це вказати в наказі про відрядження, що саме 15…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.11.2024 | 21:35

Якщо директор їде у відрядження з 08.11. по 17.11., то він не може не бути у відрядженні 15-16 числа.

Директор може не працювати в ці дні, наприклад, тому…Ще

ТЕ
Тетяна
05.11.2024 | 11:38
Кадровий облік
Відповідь надано

Облік інвалідів: як діяти при затримці довідки мсек

Доброго дня, підкажіть будь ласка чи враховувати у кількість інвалідів робітника, в тому місяці коли закінчився термін довідки мсек через те що він затримався з її оновленням на два місяці, поки потрапив у лікарню, поки йому оформили довідку, а коли приніс то вона виписана з…

4

ОК
Олеся, консультант
експерт
06.11.2024 | 17:09

Так. Щоб мати можливість застосувати пільгову ставку єдиного внеску, платнику (роботодавцю) необхідно підтвердити встановлену працівнику інвалідність…Ще

ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
05.11.2024 | 11:34
Кадровий облік
Відповідь надано

Прийом працівника за строковим договором: чи потрібен трудовий

Доброго дня, приймаємо за строковим ТД працівника на час призову на військову службу основного працівника. Чи обов'язково має бути трудовий договір при прийнятті за строковим трудовим договором? Можна прийняти в такому разі виданням наказу за заявою працівника, прописавши в…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.11.2024 | 22:11

Можна укласти усний трудовий договір. Тобто заява та наказ. Якщо ви приймаєте на роботу працівника, то завжди укладається трудовий договір (усний чи…Ще

СВ
Світлана
05.11.2024 | 11:29
Кадровий облік
Відповідь надано

Документи, які необхідні в особовій справі директора організації

Доброго дня. Які документи мають знаходитись у особовій справі директора…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
06.11.2024 | 09:06

Відповідно до п.12гл.2 розділу IV Правил №1000/5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15/conv#n502 в особових справах, що формуються впродовж усього…Ще

МЦ
МЦКМ
05.11.2024 | 11:17
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи необхідно оформлювати новий наказ при продовженні трудового договору

якщо працівник приступив до роботи за строковим трудовим договором на 2 місяці, після закінчення строку якщо він буде і надалі працювати безстроково, чи потрібно робити новий наказ…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.11.2024 | 17:36

Ні, не потрібно жодних документів, оскільки трудовий договір трансформувався в безстроковий.

Адже згідно ст. 39-1 КЗпП, якщо після закінчення строку…Ще

БЮ
Борисенко Юлія
05.11.2024 | 11:05
Кадровий облік
Відповідь надано

Повернення медсестри: чи зберігається категорія після перерви

Доброго дня. Підкажіть, у нас медсестра звільнилась 30.08.2024р. В травні ми їй на рік продовжили категорію (вищу) наказом. Дата посвідчення до 28.12.2022р., тобто подовжено категорію до 28.12.24р. З 01.11.2024р. вона повернулась до нас. Вересень та жовтень ніде не працювала…

1

НК
Надія, консультант
експерт
05.11.2024 | 23:47

Так.Ви повинні прийняти її на посаду з категорією.

Наказ "Про затвердження Змін до деяких наказів Міністерства охорони здоров’я України " від…Ще

МА
Марія
05.11.2024 | 11:03
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи можливий кадровий облік з одним працівником у відділі

чи може бути на підприємстві відділ з однієї посади?
якщо ні, то як тоді правильно прописати структурний підрозділ - залишати пустим, лише вказати його код та назву посади…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.11.2024 | 20:10

Так, може.

Підприємство самостійно визначає організаційну структуру і встановлює штатний розпис, згідно ст. 64 Господарського кодексу…Ще

ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
05.11.2024 | 11:02
Кадровий облік
Відповідь надано

Зміна режиму роботи працівника: як внести корективи в ТД

Доброго дня. Працівника приймали за строковим ТД на час мобілізації основного працівника з режимом роботи 4 години на день. Але наразі працівнику змінюємо режим роботи по 8 годин на день за графіками виходу на роботу, Але в ТД прописано попередній графік роботи. Як бути? Дякую…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.11.2024 | 22:18

Якщо ви укладали усний трудовий договір (заява та наказ), то за заявою працівника йому можна встановити повний робочий день. Тобто на підставі такої заяви…Ще

СО
Стрельченко Олена Анатоліївна
05.11.2024 | 10:30
Кадровий облік
Відповідь надано

Обов'язковість ведення журналу реєстрації заяв працівників та терміни зберігання

Доброго дня! Чи обов'язково вести журнал реєстрації заяв працівників, якщо так , то який термін зберігання і стаття. Дякую…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.11.2024 | 22:30

Так, заяви потрібно реєструвати. Відповідно до Правил 1000/5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15#Text Службовий документ, отриманий установою…Ще

РГ
Ратуш Ганна Борисівна
05.11.2024 | 10:27
Кадровий облік
Відповідь надано

Відповідальність за оклад директора нижчий за інших працівників

Доброго дня. Яка передбачена відповідальність (штраф), якщо оклад директора менший ніж у інших працівників (наприклад у головного інженера оклад більший ніж у директора)? дякую…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.11.2024 | 19:56

Можливі: фінансові санкції — штраф на роботодавця — одна мінімальна зарплата. Штрафу не буде, якщо усунути порушення у строк, визначений у…Ще

ЖА
Жанна
05.11.2024 | 10:17
Кадровий облік
Відповідь надано

Зміна прізвища працівника: чи потрібно коригувати в програмі Медок

Доброго дня! Працівниця змінила прізвище. Видали наказ про внесення змін до документів. В бас внесли зміни прізвища. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно змінювати прізвище в програмі медок? Через довідники - співробітники в карточці співробітника можна додати запис. Дякую…

5

АК
Аліна, консультант
експерт
05.11.2024 | 16:49

Доброго дня! 😊 У цьому чаті ми відповідаємо на запитання з тем кадрового обліку. Для отримання відповіді на бухгалтерські питання радимо Вам скористатись…Ще

ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
05.11.2024 | 10:12
Кадровий облік
Відповідь надано

Переведення працівника на нову посаду: документи та нюанси

Доброго дня. Працівницю прийняли на посаду помічника аудитора 22 жовтня за строковим трудовим договором на 3 місяці. За новими обставинами з 14 жовтня потрібно цю працівницю перевести на посаду головного бухгалтера. Як правильно це зробити, які документи має скласти кадровик…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
06.11.2024 | 10:09

Так, потрібна.

Якщо договір укладався письмово, то будь-які зміни в тому числі переведення на іншу робота, зміна окладу тощо слід оформляти додаткову угоду…Ще

МА
Мар'яна
05.11.2024 | 10:02
Кадровий облік
Відповідь надано

Різні посадові оклади на одну посаду: можливості та процедури

Доброго дня. Чи можно в ШПК вказувати різні посадові оклади на одну й ту саму посаду з однаковим КП для різних працівників , наприклад посада "Електромонтажник силових мереж та електроустаткування 2 р" в ШР = 30 000, але є працівники з тією ж посадою, котрим потрібно залишити…

4

ДК
Дарія, консультант
експерт
05.11.2024 | 16:39

Не радимо цього робити.

Системами оплати праці є тарифна та інші системи, що формуються на оцінках складності виконуваних робіт і кваліфікації працівників…Ще

ІН
Інна
05.11.2024 | 09:48
Кадровий облік
Відповідь надано

Оформлення підвищення посади та зарплати: необхідні документи

Добрий ранок. Підвищення посади з підвіщенням заробітної плати якими документими оформити. Маляр буде працювати майстром ділянки. Дякую…

8

НК
Наталія, консультант
експерт
05.11.2024 | 17:51

Підвищення працівника на посаді з одночасним підвищенням заробітної плати оформлюється кількома ключовими документами для переведення маляра на посаду…Ще

МА
Марія
05.11.2024 | 09:17
Кадровий облік
Відповідь надано

Скорочення назви посади в наказі про прийом на роботу

Добрий день, код класифікатора 3436.1 Помічник керівника підприємства (установи, організації) чи можна писати в наказі прийнятий на роботу на посаду помічника керівника, тобто скоротити назву посади…

2

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
05.11.2024 | 15:54

Пишіть назву посади «Помічник керівника підприємства».

За правилами розкриття дужок Класифікатора професій ДК 003:2010 (…Ще

МА
Марія
05.11.2024 | 08:52
Кадровий облік
Відповідь надано

Дилема визначення посади для підвищення заробітної плати працівників

Добрий день, директор хоче для окремих працівників зробити високу заробітну плату, але не хоче щоб це були заступники директора, а в нас по штатному розпису менеджери отримують менше ніж хоче директор, і виходить дилема, яка це має бути посада…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.11.2024 | 11:15

Щоб встановити високу заробітну плату для окремих працівників, не прив’язуючи їх до посад заступників директора, можна встановити надбавки…Ще

ОВ
Ольга Василівна
05.11.2024 | 08:23
Кадровий облік
Відповідь надано

Порядок преміювання: накази, підстави та зміна розміру щомісяця

1) Якщо є преміювання кожного місяця, то кожного місяця треба видавати наказ про преміювання? 2) Яка підстава для преміювання повина вказуватися в наказі? 3) Хто на підприємстві відповідає за видання наказу про преміювання робітників? 4) Чи може розмір премії змінюватися кожного…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
06.11.2024 | 08:01

1. Як правило, премію виплачують за наказом керівника пвідприємства.

2.Залежить від виду премії, в більшості випадківпідставою -документом є доповідна або…Ще

Усі консультації21538
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю21535
Уточнення1
В роботі2
Очікує0
З відповіддю АІ308
Теми
Відпустки20764
Військовий облік45333
Держслужба / ОМС1940
Загальні документи кадровика5592
Звільнення10157
Кадровий облік21538
Лікарняні / страховий стаж5100
Прийняття на роботу12172
Робочий час / табель7525
Трудові книжки6554
Інше28597