Доброго вечра. Ми державний навчальний заклад .Підкажіть будь ласка як вірно прийняти на роботу працівника. В на є 8 сторожів. І ми прийняли працівника для заміни сторожів на період відпусток. Потрібно кожного разу цього прийнятого працівника приймати та звільняти на кожні…

Доброго дня. Було питання: Доброго дня. Хто має бути вказаний, як Розробник та Затверджувати Посадову інструкцію Директора ТОВ на фірмі, де немає інших працівників і тільки хочуть прийняти директора? За статутом Вищий орган Загальні збори учасників. Була відповідь: що директор і…

Доброго дня! Які документи повинен надати чоловік при прийнятті на роботу…

Доброго дня! Чи потрібно робити запис на порталі ПФУ при прийомі на роботу, чи звільненні з роботи працівника, якщо ці відомості включені до об'єданого звіту…

Доброго дня. Чи потрібно робити запис на порталі ПФУ при прийомі на роботу, чи звільненні з роботи працівника, трудова книжка якого не оцифрована…

Доброго дня.
Хто повинен проводити вступний інструктаж з питань охорони праці при прийомі працівників на роботу, якщо посада інженера з охорони праці досі вакантна і підприємство ще не знайшло інженера з охорони праці…

Добрий день!Приймаю як сумісника працівницю на неповний робочий тиждень/день ,яка знаходиться у декретній відпустці по догляду до 3-х років на основному місці роботи.Що робити з Есв?Донараховувати до мін.зп?
І друге питання :ця працівниця працюватиме пн,ви,чт по 5годин,на…

Добрий день!
Підкажіть, працівника за основним місцем мобілізували. На цю посаду взяли працівника за строковим трудовим договором (до виходу основного працівника). Тепер працівника по договору теж мобілізували. Питання:
1. Чи правильно, що працівника за СТД можна…

Доброго дня.
Чи може сторож, що працює сутки через троє, бути ще й внутрішнім сумісником за такою ж вакантною посадою і виконувати обов'язки за нею, коли в обліковому періоді в сторожів з'являються понаднормові…

Таїса, доброго дня! Ви мені відповідали щодо звільнення працівника у зв'язку з вичіткою матеріала. Дякую за відповідь. Тепер виникло наступне запитання. Чи можна від 10 квітня видати наказ, що працівник з 01.03.2023 по 07.04.2023 знаходиться в відпустці без збереження заробітної…

Доброго дня.
Приймаємо на роботу жінку на посаду начальник відділу збуту. Чи доречно буде прописати назву посади як "начальниця відділу збуту"…

Доброго дня.
Чи є роз'яснення Держпраці, як приймати на роботу ВПО з Маріуполя, якщо документи згоріли, відновлено тільки паспорт і код. А посада вимагає вищої освіти та підтвердження стажу роботи за посадою…

Чи потрібно відправляти повідомлення про прийняття працівника по договору ЦПХ…

Особа приймається на посаду. В держорганах проробила 15р 1м 16дн, в наказі: рахувати стаж на надбавку за вислугу років на день прийняття-15р 1м 17 дн, чи день прийн. не враховується?
Як звільнити пос.осіб місц.самоврядування, якщо 4 місяці не виходять на роботу, місце…

Доброго дня! Скажіть будь ласка, якщо підприємство змінює власника чи можна сьогодні звільнити директора , а завтра оформити нового? Чи краще сьогодні звільнити і сьогодні ж оформити нового…

Добрий день, допоможіть розібратись.
Приймаємо на роботу зовнішнього сумісника на умова неповного робочого дня 4 год., у нього є основне місце роботи де він працює 8 год. Чи не буде це перевищення норми часу, заздалегідь дякую з відповідь…

Доброго ранку, беремо на роботу особу на місце мобілізованого працівника чи потрібно оформлювати строковий договір. Якщо так, то можна зразок…

Чи можна встановлювати термін випробування під час прийняття по строковому трудовому договору…

Якщо педагогічного працівника було прийнято на посаду з 01.09.2023 але він написав заяву що немає змоги приступити до роботи з 01.09.2022. Він приступив до своїх обов'язків 01.10.2022. Курс який він читав закінчився у 28.02.2023. Ми можемо його звільнити зараз за згодою сторін…

Доброго дня. З директором, як і з звичайними працівниками маємо підписати "Умови праці" при прийнятті ст. 29 КЗпПУ? Якщо з ним підписується Контракт, то все одно потрібно ці Умови підписувати? І якщо так, то що вказувати в інформації про звільнення: як у Контракті та плюс все…