Здравствуйте! Подскажите пожалуйста как выйти из данной ситуации: оформили нового сотрудника - приказ, повидомлення. В день выхода на работу сотрудник сообщил, что он передумал выходить на работу…

Наразі на посаду державної служби особи призначаються без конкурсного відбору, обов’язковість якого передбачена законом. Особа в установі обімає посаду не держслужбовця. Планує зайняи посаду держслужбовця.
Чи можна оформити наказом про переведення його на посаду…

Добрий день. Чи рахується робота садівника сезонною, якщо його приймають на роботу на період з травня по жовтень в готельно-ресторанний комплекс в Житомирській області? Підприємство працює цілий рік. Дякую…

Чи можна прийняти на посаду реабілітолога до роботодавця, в якого немає мед. ліцензії…

Підкажіть будь ласка, ми в КНП створили відділ з інфекційного контролю, в який входять лікар-епідеміолог(оплата за постановою 2-лікар)) помічник лікаря-епідеміолога(за пост 2-сестра медична). Питання про базовий посадовий оклад статистика та провізора, і чи у Відділі! є доплата…

Добрий день! Уточніть будь ласка як правильно згідно класифікатора професій назвати посаду працівника колл-центру…

Доброго дня! Створили комунальне господарство, підпорядковане селищній раді на території територіальної громади. Підскажіть, будь ласка, як прийняти начальника даної установи? За конкурсом? Чи затверджувати дану посаду на сесії? Дякую…

Доброго дня! Студентка денної форми навчання фармацевтичного університету бажає працювати на посаді лаборанта під час навчання в ВНЗ. Як правильно це оформити?
Чи може вона працювати на 0,75 ставки (чергування у вільний від навчання час)? Дякую…

Доброго ранку. Начальник має намір прийняти людину на півставки. Питання : можливо прийняти на роботу людину на півставки, якщо штатним розписом передбачена повна ставка і вона є вакантною? Якщо можливо, то як обліковується праця цієї людини : 40 чи 20 годин на тиждень? Дюкую…

Доброго дня.
Працівник пішла у щорічну відпустку з 01.02.по 31.03.
Далі повідомила, що хоче звільнитись 20 березня і написала заяву на звільнення. Як бути з відпусткою після 20 березня, чи потрібно видавати наказ на скасування відпустки і заново на нові дати подавати…

Доброго дня. Чи може роботодавець приймати працівника на 0.5 ставки за основним місцем роботи якщо працівник інші 0, 5 ставки ніде незаймає.Дякую…

Доброго дня, чи потрібно повідомляти податкову про прийняття директора на роботу, якщо ми переоформлюємо його з сумісництва на основне місце…

Вітаю! Працівника призначили на посаду начальника відділу без конкурсу і процедури очищення влади в органи місцевого самоврядування з випробувальним терміном 2міс. Цей строк закінчується. Працівник вимагає, щоб видали наказ, що він пройшов випробувальний термін і тепер може…

Чи можна встановити працівнику, якого приймають на посаду державного службовця, без конкурсу на період дії воєнного часу, випробувальний термін? 1. варіант - особа мала раніше стаж на посаді держслужбовця. 2 варіант - особа вперше призначається на посаду держслужбовця…

Як правильно перевести працівника із строкового договора(на час відпустки по догляду за дитиною)на інше робоче місце…

Добрий день, підкажіть будь ласка у Наказі про прийняття на роботу треба прописувати "згідно із штатним розписом" заробітну плату, чи треба конкретно розмір посадового окладу вказати зі штатного розпису…

Добрий день, чи можна проводити інструктажі і подавати повідомлення до податкової про прийняття у останній робочий день працівника за попереднім місцем роботи…

Доброго дня. Чи маємо права прийняти на роботу людину яка маєма тільки паспорт громадянина України для виїзду за кордон…

Доброго дня. Як правильно при прийнятті на роботу з працівником підписати договір про мат відповідальність, якщо це відповідальність тільки за техніку, яку йому надає фірма (ноут, принтер, телефон0 та які нормативни акти це регламентують? Чи має бути у актіі підприємства десь це…

Доброго дня. Підкажіть будь ласка чи подається звіт при прийнятого працівника, якщо він виконує роботи за договором цивільно правового характеру. Дякую…