🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ОЛ
Ольга
07.04.2025 | 15:16
Відповідь надано
Виплата заробітної плати добровольцям: накази та табелювання відсутності
Працівник декілька дні в місяці бере відпустку без збереження так як задіяний в добових чергуваннях на посту, а пізніше приніс довідку, що він є добровольцем Добровольчого формування територіальної громади Києва та відповідно до Закону України "Про основи національного спротиву"…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.04.2025 | 10:09
ОП
Плаха Ольга
07.04.2025 | 14:26
Відповідь надано
Чи має право компанія направити працівника у відрядження
Добрий день. Працівник працевлаштований за основим місцем в компанії "А", а за сумісництвом в комапанії "Б". Працівник заброньований в компанії "Б". Чи має право компанії "А" направити працвіника у відрядження за кордон (хоча бронювання має за іншим підприємством, що дає право…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.04.2025 | 19:31
СО
Софія
07.04.2025 | 14:15
Відповідь надано
Чи зберігається середній заробіток під час виклику до суду
Вітаю! Працівник приніс повістку з суду про те, що його викликали як свідка в цивільній справі? Підкажіть, будь ласка, чи зберігається за працівником середній заробіток на час увільнення? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
08.04.2025 | 12:32
ОЛ
Олена
07.04.2025 | 13:54
Відповідь надано
Звільнення з сумісництва та прийняття на основне місце роботи
Доброго дня, єдиний учасник ТОВ був директором за сумісництвом , наразі він звільнився з основного місця роботи. Як тепер його потрібно звільняти з сумісництва та приймати за основним місцем? в протоколі Єдиного учасника де він був за сумісництвом там не було прописано що він за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.04.2025 | 12:36
ОЛ
Ольга
07.04.2025 | 12:23
Відповідь надано
Чи дійсна медична категорія сестри під час карантину
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, у сестри медичної закінчилась категорія у період карантину чи вважається вона дійсна при працевлаштуванні на роботу зараз? Якими наказами МОЗ керуватись?
Дякуємо…
Дякуємо…
НК
Надія, консультант
експерт
08.04.2025 | 16:16
ТЕ
Тетяна
07.04.2025 | 12:13
Відповідь надано
Пошук заміни для співробітниці з інвалідністю під час декрету
Добрий день. Питання полягає в слідуючому: Співробітниця ТОВ (особа з інвалідністю ІІІ групи) повідомила що планує декретну відпустку. Чи потрібно нам шукати особу з інвалідністю на час лікарняного та ДВ, щоб не портрапити на санкції за невиконання нормативу робочих місць для…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.04.2025 | 23:57
АЛ
Алла
07.04.2025 | 12:13
Відповідь надано
Чи може інженер з охорони праці підпорядковуватись заступнику
Дорий день, Підкажіть , будь ласка - чи може інженер з охорони праці підпорядковуватись заступнику директора підприємства, а не безпосередньо директору…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.04.2025 | 23:49
ВГ
Галенчик Валентина
07.04.2025 | 12:12
Відповідь надано
Зразок наказу про закріплення автомобіля за двома водіями
Доброго дня! Допоможіть знайти зразок наказу про закріплення службового автомобіля за 2 водіями. Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
07.04.2025 | 12:46
НО
Нестеренко Олена
07.04.2025 | 12:04
Відповідь надано
Трудові договори з нефіксованим робочим часом: можливості та нюанси
Доброго дня!
Чи є такий вид трудового договору, коли працівник приймається на роботу, але оплата здійснюється відповідно до фактично відпрацьованих годин, тобто так званий "zero hour contract" або трудовий договір з нефіксованим робочим часом…
Чи є такий вид трудового договору, коли працівник приймається на роботу, але оплата здійснюється відповідно до фактично відпрацьованих годин, тобто так званий "zero hour contract" або трудовий договір з нефіксованим робочим часом…
ОК
Олена, консультант
експерт
07.04.2025 | 23:16
ВІ
Вікторія
07.04.2025 | 11:47
Відповідь надано
Що робити з працівниками після зруйнування підприємства обстрілом
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, якщо підприємство зруйноване після обстрілу, що в такому разі робити з працівниками підприємства? Які наші дії…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.04.2025 | 21:48
ОЛ
Ольга
07.04.2025 | 11:45
Відповідь надано
Правила заповнення дорожнього листа для інструкторів з водіння
Доброго дня! У навчальному закладі на одній машині працює два інструктори по водінні( у дві зміни). Як правильно виписати і заповнити дорожній лист. Дякую…
МК
Маргарита, консультант
експерт
08.04.2025 | 11:18
ОС
Скрінік Олена
07.04.2025 | 11:31
Відповідь надано
Підвищення окладів без індексації: можливі порушення та наслідки
Вітаю. Кожного місяця підвищуємо оклади працівникам, змінюємо штатний розпис. Індексацію не проводимо. Чи є це порушенням, не дивлячись на те, що підвищуємо оклад. Якщо порушення, то які наслідки таких дій. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.04.2025 | 23:07
СВ
Світлана
07.04.2025 | 11:22
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ПФУ про смерть працівника
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно передавати оперативні відомості про працівника до ПФУ у випадку виключення зі списків працівників у зв'язку зі смертю…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.04.2025 | 23:07
ЛЛ
Лега Людмила
07.04.2025 | 11:19
Відповідь надано
Чи враховується навчання в аспірантурі до загального стажу роботи
Чи входить до загального сткжу роботи навчання в аспірантурі, докторантурі…
МК
Маргарита, консультант
експерт
07.04.2025 | 23:45
ТВ
Віделко Тетяна Ярославівна
07.04.2025 | 11:07
Відповідь надано
Чи потрібно подавати інформацію про працівника в пенсійний фонд
Добрий день, підкажіть будь ласка. Якщо ТОВ не має статус критичного та відповідно не бронює працівників, чи потрібно тоді подавати оперативні відомості (інформацію) про прийняття працівника на роботу в пенсійний фонд…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.04.2025 | 23:06
НР
Руденко Наталія Петрівна
07.04.2025 | 11:00
Відповідь надано
Виплата відряджувальних водієві службового автомобіля при поїздці
Доброго дня. Якщо водій їде службовим автомобілем в межах району на відстань більше 100 км. Чи потрібно йому виплачувати відряджувальні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.04.2025 | 13:55
НР
Руденко Наталія Петрівна
07.04.2025 | 10:43
Відповідь надано
Чи можлива виплата відряджувальних за відстань у підприємстві
Чи можна виплачувати відряджувальні за відстань…
ГК
Галина, консультант
експерт
07.04.2025 | 13:51
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
07.04.2025 | 10:43
Відповідь надано
Врахування зовнішніх сумісників у звітах про працю та ЄСВ
Доброго дня, підкажіть будь ласка, як в звіті про працю враховувати зовнішніх сумісників до облікової та середньоблікової? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.04.2025 | 17:33
КО
Коваль Алла
07.04.2025 | 10:13
Відповідь надано
Пільги для працівників, які є опікунами неповнолітніх дітей
Доброго ранку. Працевлаштувалась до нас працівниця, яка є опікуном неповнолітньої дитини. Які є пільги? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
07.04.2025 | 23:03
КО
Костянтин Прохоров
07.04.2025 | 09:41
Відповідь надано
Чи звільняється працівник від ЄСВ, будучи ФОПом
Доброго дня! Ситуація наступна: у працівника суміжний робочий графік (50%), також працівник є ФОПом ІІІ групи, сплачує ЄП 5%. Питання: чи може працівник не сплачувати Єдиний соціальний внесок, як ФОП, якщо він одночасно є працівником за сімісністю? Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
07.04.2025 | 14:05
