👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
У зв’язку з екстреними відключеннями електроенергії та повітряними тривогами відповіді на ваші запитання можуть надходити із затримкою.
Ми прикладаємо максимум зусиль, щоб кожен отримав відповідь вчасно.
Щиро дякуємо за ваше розуміння та довіру!
Точна відповідність
За датою
Популярні
За вподобаннями
За датою
За датою
Популярні
За вподобаннями
Кадровий облік
Очистити фільтр
ЮЛ
Юлія
21.02.2024 | 12:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. скажите пожалуйста может ли инвалид работать у нас на предприятии с неполным рабочим …
МА
Мар'яна
21.02.2024 | 11:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підскажіть будь ласка які діють правила заокруглення при підрахунку днів невикористаної відпустки. Працівник …
НА
Надія
21.02.2024 | 10:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно змінювати посаду помічник завідуючого складу, чи вона на …
ІР
Ірина
21.02.2024 | 00:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Якщо у директора змінилось прізвище, чи потрібно вносити зміни в посадові інструкції працівників …
ТЕ
Тетяна
20.02.2024 | 22:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна вводити до штатного розпису посаду "керуючий партнер"? Який код за КП …
ЛЛ
Левицька Людмила Володимирівна
20.02.2024 | 21:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При звільненні працівника було зроблено відповідні записи та підписи у особовій картці працівника. Працівника поновлено …
ОК
Оксана
20.02.2024 | 20:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо в штат. розписі на 2024 затверджено на посаду 1 шт. од. а працевлаштували працівника …
ОК
Оксана
20.02.2024 | 19:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи вимагає закон виплати премії у звязку з ювілеєм 60 років? у розмірі 2 окладів …
ОК
Оксана
20.02.2024 | 18:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При прийомі практикантів чи потрібно іх під підпис ознайомлювати з наказом де вказаний іх розмір …
МА
Мар'яна
20.02.2024 | 17:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підскажіть будь ласка чи вносити записи про відпустку без збереження заробітної плати працівника …
НА
Наталія
20.02.2024 | 17:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
вагітність та пологи це рахується лікарняні чи відпустка ??
СВ
Світлана
20.02.2024 | 16:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи можна одним наказом приймати на роботу декількох співробітників?
ММ
Матвієнко Марина
20.02.2024 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Приймаємо на роботу помічника головного бухгалтера, як коректно зазначити посаду …
Приймаємо на роботу помічника головного бухгалтера, як коректно зазначити посаду …
ЛЮ
Людмила
20.02.2024 | 14:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник написав заяву, щодо переводу на 9 годинний робочий день. Як оплачувати наднормову …
ТЕ
Тетяна
20.02.2024 | 14:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Потрібна комплектація особових справ працівників.
Уточнення (20.02.2024 15:49 …
Уточнення (20.02.2024 15:49 …
НА
Наталя
20.02.2024 | 14:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! скажіть будь ласка, як правильно візувати кадрові накази ? чи потрібно вказувати ким підготовлено наказ …
СВ
Світлана
20.02.2024 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Маємо в штаті зовнішнього сумісника, на неповний робочий день, він для штатного розпису прописується як …
ДЕ
Дейнеко Олена
20.02.2024 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, у працівниці 24.02.2024 закінчується відпустка по догляду за дитиною до 3 …
ОЛ
Ольга
20.02.2024 | 12:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Маємо прийнятого працівника. Нещодавно працівник подає паспорт в якому зміна імені і статі …
ВІ
Вікторія
20.02.2024 | 11:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Питання: які наслідки для підприємства у випадку недотримання квоти працівників з інвалідністю? Ситуація …
