Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Відпустки
Очистити фільтр
ЛЮ
Людмила
11.08.2024 | 23:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора! Працівник написав заяву на відпустку без збереження заробітної платні на 43 к.д. Але така кількість днів не відповідає ні одній підставі відпусток без збереження заробітньої платні. Що робити в такому випадку…
ЯК
Яна, консультант
експерт
12.08.2024 | 02:22
ЭР
Эрика Анатольевна
11.08.2024 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівниця оформлена з 29 липня на роботу, з 05 по 09 серпня оформила щорічну відпустку на 5 днів. Підкажіть, чи зможе працівниця її використати, якщо сам директор дуже наполягає на цьому, знаючи, що так оформлювати щорічну відпустку не можна? Чи зможе бухгалтер їй…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.08.2024 | 18:26
ЛК
Кучай Лариса Григорівна
09.08.2024 | 20:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Якщо працівниця розлучилася і сама виховує двох дітей, чи потрібно їй для додаткової відпустки на дітей надавати підтверджуючі документи, що батько не бере участі у вихованні дітей…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2024 | 15:08
ТЕ
Тетяна
09.08.2024 | 19:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник використав 10 днів щорічної відпустки, зараз просить за свій рахунок відпустку на 14 днів, в подальшому це вплине на основну нерозривну частину відпустки 14 днів. Які наслідки для підприємства у разі надання працівнику відпустки 12 днів замість нерозривної…
ОК
Олеся, консультант
експерт
09.08.2024 | 22:38
АЛ
Альбина
09.08.2024 | 18:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві встановлено неповний робочий час із ініціативи адміністрації. Дні, коли працівник перебуває у відпустці без збереження з/п не входить до стажу для розрахунку основної та додаткової відпустки. Дні, коли працівник не працює у зв'язку з неповним робочим часом…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.08.2024 | 14:36
ОГ
Гевліч Оксана
09.08.2024 | 17:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь ласка,
Працівниця працює за сумісництвом з вересня 2018 року, хоче звільнитися, вона одинока мама. Чи повинні ми компенсувати соціальну відпустку за 2018 рік, якщо вона у квітні 2018 року використала її за основним місцем роботи?
Дякую…
Працівниця працює за сумісництвом з вересня 2018 року, хоче звільнитися, вона одинока мама. Чи повинні ми компенсувати соціальну відпустку за 2018 рік, якщо вона у квітні 2018 року використала її за основним місцем роботи?
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.08.2024 | 02:55
ІН
Інна
09.08.2024 | 17:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник бере частину невикористаної щорічної основної відпустки з 2023 рік та просить матеріальну допомогу на оздоровлення. Чи можемо ми йому її виплатити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2024 | 12:21
НР
Рибалко Наталія
09.08.2024 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник працює з 2013 року, мобілізован 01.03.2022р., за ним зберігалось місце роботи та середній заробіток, 3 19.07.2022 зберігалось міце роботи але без середн.зарплати, 21.02.2024 демобілізувався, написав заяву на вихід на роботу і 21.02.24 написав заяву на…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.08.2024 | 02:48
ЮЛ
юлія
09.08.2024 | 15:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, наше підприємство виїхало з ТОТ, кадрові документи залишилися там, зв'язок з працівниками у телефонному режимі на даний час підприємство і працівники у призупиненні, і є працівниця яка була у декретній відпустці до 3х років яка у неї закінчилася у грудні 2023р., нам вона…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.08.2024 | 21:30
АР
Радчук Анастасія
09.08.2024 | 14:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Скажіть будь ласка, чи можна з першого дня дородової відпустки основного працівника, брати на його місце людину на роботу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
09.08.2024 | 15:51
КЛ
Кадровики лікарні)
09.08.2024 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо працівник від початку військового стану в Україні перебуває у відпустці без збереження заробітної плати згідно п.4 ст 12, знаходиться за кордоном, надсилає на вайбер лише заяву для продовження відпустки, які наші дії, бо керівник вагається підписувати такі…
ОК
Олеся, консультант
експерт
09.08.2024 | 15:47
ОК
Оксана
09.08.2024 | 13:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи має право розлучена жінка на додаткову відпустку как одинока матір? Якщо да, які документи, окрім свідоцтва чи рішення суду про розлучення, вона повинна надати до ВК? Чи повинна писати вона заяву з вимагою виплатити невикристані дні цієї відпустки при звільненні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.08.2024 | 02:45
АЛ
Александра
09.08.2024 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Будь ласка, підкажіть, чи потрібно наказом переривати щорічну основну відпустку, якщо працівник помер або звільняється під час відпустки. У нас обидва таких випадки. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.08.2024 | 02:44
ПР
ПРОМТЕХДІАГНОСТИКА
09.08.2024 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи може працівник скористатися відпусткою без збереження заробітної плати на час військового стану? І чи є обмеження по кількості днів? Чим трактується це…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.08.2024 | 02:43
ТТ
Таран Тетяна Василівна
09.08.2024 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок, чи продовжується додаткова відпустка за особливий характер праці під час якої працівник хворів? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.08.2024 | 02:42
ПА
Паламар Оксана
09.08.2024 | 12:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Якщо мати дитини оформлена приватним підприємцем, а офіційно ніде не працевлаштована, то чи може батько взяти відпустку на дітей…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.08.2024 | 00:20
NA
Nana
08.08.2024 | 22:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, від якої дати розпочинається відпускний стаж для працівника, якщо наказ, для прикладу, від 08.08.24, в якому зазначено приступити до роботи 11.08,24
Дякую…
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.08.2024 | 02:10
ОЛ
Ольга
08.08.2024 | 20:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи може працівник взяти день відпочинку за донорство крові окремо, без приєднання до щорічної відпустки? (Кров здавав раніше та приніс довідку, тобто мова йде про день відпочинку не одразу після здавання). Та яким наказом це оформлювати? Чи можна наказом…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.08.2024 | 03:13
ВІ
Вікторія
08.08.2024 | 19:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник взяв відпустку без збереження заробітної плати за угодою сторін на 16 днів,(період 2024р.) знімати з основної відпустки 1 день…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.08.2024 | 21:34
МА
Марія
08.08.2024 | 18:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання на рахунок соціальної відпустки, прийняла працівника на роботу, у неї двоє дітей, старшій дитині 18 років було у 2024 році, чоловік давно помер, соціальну відпустку я буду надавати за однією підставою, як одинокій матерів (вдові) 10 календарних днів до…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.08.2024 | 17:53



