Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ТТ
Ткачук Таня Миколаївна
06.11.2024 | 10:24
Відповідь надано
Вибір правильної посади для штатного розпису в кадровій справі
Доброго дня!
Чи вірно буде у штатному розписі зазначити посаду "фахівець відділу кадрів (код КП 3439)" чи правильно писати посаду "інспектор з кадрів ( код КП 3423)"? Дякую…
Чи вірно буде у штатному розписі зазначити посаду "фахівець відділу кадрів (код КП 3439)" чи правильно писати посаду "інспектор з кадрів ( код КП 3423)"? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
06.11.2024 | 15:47
НА
Наталія
06.11.2024 | 10:20
Відповідь надано
Оформлення відрядження для засновника підприємства: правові нюанси
Доброго дня! підкажіть будь ласка, якщо у відрядження від підприємства їде Засновник, він не є працівником підприємства, то чи можна йому оформити наказ і як тоді він буде виглядати? і як йому компенсути витрати, чи це правомірно? заздалегідь вдячна за відповідь…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.11.2024 | 21:45
ОЛ
Олена
06.11.2024 | 10:20
Відповідь надано
Чи потрібно обгрунтовувати виплату премії працівникам щомісяця
Вітаю. В установі щомісяця нараховується премі працівникам за результатами роботи. Чи обов'язково працівники мають подавати обгрунтування щодо премії (що на протязі місяця було зроблено)? Дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
06.11.2024 | 19:35
ВТ
Волошко Тетяна Миколаївна
06.11.2024 | 10:05
Відповідь надано
Коли буде відповідь на запитання, надіслане 05.11.2024
Доброго дня. Коли я зможу отримати відповідь на запитання від 05.11.2024р…
АК
Аліна, консультант
експерт
06.11.2024 | 10:16
АН
Анна
06.11.2024 | 09:31
Відповідь надано
Оптимізація назви посади фахівця з фінансово-економічної безпеки
Добрий день.
У штаті підприємства є посада фахівця з фінансово-економічної безпеки. По функціоналу займається перевіркою бюджетів декількох підприємств, контролює всі питання, повязані з фін-економічною діяльністю. Має рівень спеціаліста за освітою. Є підлеглі: бухгалтер…
У штаті підприємства є посада фахівця з фінансово-економічної безпеки. По функціоналу займається перевіркою бюджетів декількох підприємств, контролює всі питання, повязані з фін-економічною діяльністю. Має рівень спеціаліста за освітою. Є підлеглі: бухгалтер…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
06.11.2024 | 15:58
ЛЮ
Людмила
05.11.2024 | 17:43
Відповідь надано
Чи потрібен медогляд для студента-практиканта до 21 року
Вітаю, будь ласка, підкажіть, якщо беремо на практику (без укладення трудового договору) студента, до 21 року, чи маємо направити на медогляд? Ми не виробниче підприємство, шкідливих і небезпечних умов праці не маємо…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.11.2024 | 11:59
ВА
Валентина Вдовиченко
05.11.2024 | 17:35
Відповідь надано
Чи потрібно доплачувати біохіміку з немедичною освітою
Доброго дня, ми КНП міська лікарня, приймаємо на роботу на посаду біохіміка працівника з з дипломом магістра Переяслав-Хмельницького педагогічного університету зі спеціальністю "біологія". Чи потрібно йому доплачувати 20000 як професіоналам з вищою немедичною освітою…
АК
Аліна, консультант
експерт
06.11.2024 | 10:15
ЛЮ
Людмила
05.11.2024 | 17:17
Відповідь надано
Перевірка держпраці: поновлення працівників та усунення порушень законодавства
Доброго вечора! На підприємстві проходить перевірка держпраці щодо незаконного звільнення працівника. Скажіть будь ласка, на підставі актів чи рішень держпраці поновлюються на роботі працівники? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.11.2024 | 08:47
НП
Павленко Наталя Валентинівна
05.11.2024 | 17:12
Відповідь надано
Проблеми з відображенням звільнених працівників у звітах бухгалтерії
Добрий вечір, така ситуація, 2 працівника при звільнені у серпні 2024 не були подані через оперативну відомість, з одним у зв'язку зі смертю. Бухгалтерія каже, що вони світяться, як не звільнені, мабуть у квартальному звіті. На сайті ПФУ нічого не дає по ним зробити, там пише…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.11.2024 | 17:49
ОЛ
Олена
05.11.2024 | 16:46
Відповідь надано
Відмова працівника від переміщення: можливість звільнення роботодавцем
Доброго дня.
Як діяти, якщо працівник згідно ст.32 КЗпП відмовляється від переміщення в рамках одного міста та юр.особи, доручення йому роботи за тією ж кваліфікацією та на тих же умовах? Чи можна на підставі відмови звільнити працівника за ініціативою роботодавця? Дякую…
Як діяти, якщо працівник згідно ст.32 КЗпП відмовляється від переміщення в рамках одного міста та юр.особи, доручення йому роботи за тією ж кваліфікацією та на тих же умовах? Чи можна на підставі відмови звільнити працівника за ініціативою роботодавця? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.11.2024 | 13:17
АН
Анастасія
05.11.2024 | 16:26
Відповідь надано
Регулювання Комісії та порядок реагування на мобінг в Україні
Добрий день, а підкажіть, будь ласка, чи є документ який регулює Комісію та порядок реагування на випадки мобінгу? Та скільки повинно бути членів Комісії? Дякую…
ТК
Тая, консультант
експерт
05.11.2024 | 20:59
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
05.11.2024 | 15:54
Відповідь надано
Чи можна використовувати саморобний журнал для реєстрації документів
Доброго дня, чи обов'язково реєстрація наказів та кореспонденції має бути куплена в канцелярському магазині, чи можно взяти звичайний журнал пронумерувати та прокреслити потрібні колонки…
ОК
Олена, консультант
експерт
06.11.2024 | 14:55
ІР
Ірина
05.11.2024 | 15:23
Відповідь надано
Чи повинні кадровики видавати довідку про військовий облік працівника
Доброго дня. Працівник звернувся до кадрів для отримання довідки „Про взяття на персональний військовий облік на підприємстві”, чи існує така форма довідки, чи повинні іі видати або відмовити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.11.2024 | 08:56
МА
Марія
05.11.2024 | 15:17
Відповідь надано
Посада для працівника, що займається закупівлею господарчих товарів
Як назвати посаду працівника, який буде займатися закупівлею господарчих товарів на приватному підприємстві та допомагати завідувачу господарства…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.11.2024 | 11:48
МО
Марченко Олена
05.11.2024 | 15:09
Відповідь надано
Запит щодо введення нової посади у штатний розпис
Добрий день! Чи можна ввести до ШР посаду фахівця по роботі з ключовими клієнтами з кодом КП 3439…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
06.11.2024 | 11:12
ЛК
ЛКП "ІНСТИТУТ ПРОСТОРОВОГО РОЗВИТКУ"
05.11.2024 | 12:10
Відповідь надано
Зміни в посадових окладах: оформлення, реєстрація та протокол зборів
Доброго дня. Підкажіть будь ласка відбулися зміни в розрахунку посадових окладів з 01.04.2024 року коефіцієнт співвідношення з 1,8 зріс до 2,0 чи можна такі зміни оформити додатковою угодою (викладення додатку в новій редакції) ,Чи потрібно таке доповнення реєструвати у…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.11.2024 | 01:52
НА
Наталія
05.11.2024 | 11:52
Відповідь надано
Регулювання роботи підприємства під час повітряної тривоги та простою
Доброго дня
Підкажіть будь ласка якими внутрішніми документами необхідно зарегулювати роботу підприємства (торгової точки) під час повітряної тривоги. і як оформлювати робітнику вимушений простій через довготривалу тривогу…
Підкажіть будь ласка якими внутрішніми документами необхідно зарегулювати роботу підприємства (торгової точки) під час повітряної тривоги. і як оформлювати робітнику вимушений простій через довготривалу тривогу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.11.2024 | 21:01
СУ
Ушатенко Світлана Віталіївна
05.11.2024 | 11:50
Відповідь надано
Оформлення суміщення посад: документи та порядок переведення працівника
Добрий день!
На під-ві працює працівник за основним місцем роботи на посаді:провідного інженера з охорони праці, по сумісництву обіймає посаду інспектора з кадрів. Виникла необхідність перевести даного працівника на посаду:начальника відділу кадрів але потрібно щоб він…
На під-ві працює працівник за основним місцем роботи на посаді:провідного інженера з охорони праці, по сумісництву обіймає посаду інспектора з кадрів. Виникла необхідність перевести даного працівника на посаду:начальника відділу кадрів але потрібно щоб він…
СК
Світлана, консультант
експерт
05.11.2024 | 15:07
ІР
Ірина
05.11.2024 | 11:43
Відповідь надано
Дії роботодавця при зникненні мобілізованого працівника під час війни
Вітаю. Працівник що був мобілізований ще в 2022 році, нещодавно зник безвісті під час виконання боєвого завдання. У дружини є про це довідка. Дії роботодавця в таких випадках? Рободавець і далі продовжує зберігати місце роботи і посади на підприємстві…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.11.2024 | 11:55
НФ
ФЕРЕНЦ НАТАЛІЯ РОМАНІВНА
05.11.2024 | 11:42
Відповідь надано
Правила виплати заробітної плати: чи є порушення законодавства
Вітаю! На підприємстві встановлені наступні строки виплати заробітньої плати: до 7 числа аванс (за першу частину поточного місяця і до 23 числа (за другу частину місяця). Чи є встановлений порядок виплати заробітньої плати порушенням законодавства про оплату праці ?
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.11.2024 | 16:51



