Головний бухгалтер каже, що потрібно провести інвентаризацію відпусток првацівників у зв'язку із прийняттям нових змін при розрахунку відпускних. Чи дійсно є таки вимоги…

Вітаю! Працівник з 15.09.2023 за наказом йде у "чорнобильську" відпустку, компенсацію органи соц захисту ще не встигли нам перерахувати, 13.09.2023 працівник звернувся з заявою щодо перенесення цієї відпустки на інший період 2023 року.
Чи законно видати наказ про…

Вітаю. Працівниця (дата прийняття - 12.03.21р.)перейшла в статус Інвалід 3 гр з 31 січня 2023р.-26к.д. Періоди відпусток: з 12.03.21-по 11.03.22-24к.д., з 12.03.22-по 11.03.23-24к.д.; з 13.03.23-11.03.24 -26к.д. відпустки у неї до цього не було. Йде у відпустку у вересні 23р. на…

Поясніть, будь ласка, відпустка за особливий характер праці надається за календарний рік, чи за відпрацьований період. Чи переноситься така відпустка на наступний рік. Чи компенсується така відпустка при звільненні…

Доброго дня,працівник афганець і хоче взяти афганську відпустку,в цьому році не брав,які він має надати документи і як має скласти заяву…

Доброго дня! Підскажіть як правильно оформити документи(яких документів буде досить для обліку), якщо директор пішов у відпустку за свій рахунок. Він не є засновником,а нанята особа. Дякую…

працівник іде у відпустку на14 днів, але за попередні роки у нього є невикористані к.д. 4 та 3, чи можемо ми надати йому 14 днів поточного періоду не використавши минулі період? чи вважається непреривним такий період на 14 днів, чи має бути саме з основної відпуски та саме з…

Добрий день. Робітник має дитину-інваліда і довідку форми № 028/о. Чи має такий робітник право на додаткову відпустку на дітей , дитину-інваліда. І є робітник з довідкою форми 027/о. Який робітник має право а додаткову відпустку 10 днів…

Підкажіть,будь ласка, бо не зовсім зрозумілий механізм з повідомленням про надання відпусток. Графік відпусток,скажимо так,формальний документ, тому що працівник не може конкретизувати дату надання йому відпустки у грудні попереднього року і пише заяву тоді,коли йому зручно іти…

Доброго дня! Працівник хоче взяти за основним місцнм роботи відпустку 5 календарних днів, водночас він працює ще як і внутрішній сумісник де в нього вже немає відпустки, що в такому випадку робити…

про додаткову відпустку за особливий характер праці.. Працівнтиця працює на 0,5 посади кухаря, даємо 24 основної та в колдоговорі з атест. роб місць вони мають право на 3 дні дадаткової..... якщо 0,5 так само днів але по розразунках як на 0,5 чи зменшується кількість днів? Дякую…

Вітаю! Працівник знаходиться з 20.06.2023 у відпустці без збереження заробітної плати за згодою сторін на період дії воєнного стану ч.3 ст.12 ЗУ №2136 по теперішній час. Підкажіть, будь ласка, чи правомірно надавати йому таку відпустку надалі. Керівництво вважає, що працівнику…

Працівник перебуває у відпустці без збереження заробітної плати з початку війни за ч.3 ст.12 ЗУ 2136. Постійно поновлює заяви. Як бути з таким працівником?Чи маємо право надавати йому таку відпустку…

Доброго дня! Працівник хоче піти у частину щорічної відпустки поза графіком. Чи треба дотримуватись строку подачі заяви на відпустку у строки не менше ніж за дві неділі до початку, поки діє воєнний стан? Дякую…

Добридень. Ворос по соціальних відпустках матері двох дітей до 15 років та самотньої матері. Цікавить відповідальність та ініціатива має бути на чиєму боці за надання соціальної відпустки? Якщо співробітник не подає заяву і не просить надати таку відпустку, кадровик повинен…

Доброго дня. Чи можливо привести Робочий рік для відпусток до Календарного року всім працівникам? Наприклад, працівника прийнято 15.10.22р. Нарахувати йому до 31.12.22 року 5 днів відпустки, а з 01.01.23року вже нарахувати 24 кал.дня відпустки по календарному року з 01.01.23 по…

Чи може підприємство надати працівнику щорічну основну відпустку, який не відпрацював шестимісячного терміну з моменту прийняття? Дата прийняття 05.04.2023р.Чи можна надати відпустку за фактично відроблений період…

Працівниця- одинока мати, звільнилась в березні з підприємства і їй там виплатили компенсацію за невикористану додаткову відпустку за 2023 рік, довідку не надавали. Потім працювала ще на одному підприємстві, з якого також звільнилась. Тепер працює на третьому підприємстві (з…

Доброго дня. Працівник пішов у відпустку за ч. 4 ст. 12 Закону № 2136 але потім прислав електронну заяву на відпустку за ч. 3 ст.12 ЗУ №2136. Чи має право працівник брати заміну відсутньому працівнику та платити йому заробітну плату…

У звʼязку зі зміною орг-правової форми медзакладу потрібно звільнити працівників, які працевлаштовані у ФОПа та прийняти їх за осн. місцем на ТОВку. Чи можна робити це без компенсацій днів відпустки, оскільки деякі за графіком планували брати восени і в грудні частину…