Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр

Наталія
01.05.2024 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Питання щодо оформлення документів про відрядження. Є наказ на відрядження працівника з оплатою добових, витратами на дорогу. Чи потрібно ще якісь супровідні документи? Колись були посвідки, коли і звідки відбув... куди прибув... з печатками. Станом на сьогодні що…
ПК
Поліна, консультант
експерт
01.05.2024 | 22:28
ОЮ
Юрчик Ольга
01.05.2024 | 12:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На що посилатися у наказі про скасування відрядження якщо офіційного листа не було, а тільки повідомлення в вайбері про обстріли у місті…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.05.2024 | 23:53
ТЕ
Тетяна
01.05.2024 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На Фоп у штаті працює три продавці-консультанти та адміністратор (книжковий магазин), товар відпускають електронному контрольно-касовому апараті, в чеку вказано касир, так запрограмовано. У посадовій інструкції прописано "Здійснює підрахування вартості покупки…
ОК
Олеся, консультант
експерт
02.05.2024 | 03:14
IN
incognito
01.05.2024 | 12:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи потрібно укладати додаткову угоду з гіг-спеціалістом про розірвання контракту, якщо контракт припинений за ініціативою компанії? Можливо, достатньо надіслати оповіщення на пошту або через Вчасно про те, що контракт розірваний…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.05.2024 | 18:34
ОЛ
Олександра
01.05.2024 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь ласка, при реєстрації та прийняті нового КД, які наши дії далі, треба видити наказ про ознайомлення чи як правильно оформити наказ?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.05.2024 | 23:44
НА
Наталія
01.05.2024 | 11:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! На підприємстві працює 28 чол: 14 за основним місцем роботи (з них - 1 працівник знаходиться у відпустці для догляду за дитиною, 2 працівника у відпустці без збереження зп на період дії воєнного стану) та 14 за сумісниутвом (1 - внутрішнє сумісництво, 13…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.05.2024 | 23:58
ИА
Иванюк Анастасия Сергіївна
01.05.2024 | 00:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! ФО-П хоче прийняти на роботу охоронників вніс зміни до штатного,чи може він прийняти на роботу їх ,чи потрібно мати охронникам ліцензію при прийнятті на роботу, чи краще прийняти на посаду сторожа, а не охоронників?І як краще зробити графік роботи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.05.2024 | 16:14
МО
Михайловська Олена Іванівна
30.04.2024 | 19:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З 01.05.2024 року змінюється струтура державного органу, внаслідок чого окремий сектор входить до складу управління. Як повідомити державного службовця, який увільнений від роботі у зв'язку з мобілізацією на період воєнного стану, про зміну істотних умов державної служби…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.04.2024 | 20:02
ЛЕ
Левицька Вікторія
30.04.2024 | 19:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, якщо працівник працює зовнішнім сумісником, дистанційно за договором. Чи можна такому співробітнику встановлювати надбавку за складність і напруженість? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
02.05.2024 | 18:24
ЛА
Лилия Адаменко
30.04.2024 | 18:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня! працівник отримав наказ про попередження (у звязку із невиконанням певних обовязків), але стверджує, що у трудовому законодавстві відсутній такий вид впливу на нього, як попередження.
Прохання надати розяснення (в колдоговорі відсутні такі види дисциплінарного…
Прохання надати розяснення (в колдоговорі відсутні такі види дисциплінарного…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.05.2024 | 12:17
АН
Анна
30.04.2024 | 18:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. При зміні назви організації які кадрові документи потрібно змінити і чи потрібно пере підписувати письмові Трудові договора…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.05.2024 | 01:55
ОК
Касьяненко Олена Анатоліївна
30.04.2024 | 18:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, підкажіть чим регламентується кількість заступників генерального директора компанії приватної форми власності, кількість працюючих 300 чол. Чи є обмеження…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.04.2024 | 18:27
АА
Аліна Альбертівна
30.04.2024 | 17:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.
Якщо 06.05 визначаємо днем, робота у який не проводиться, то чи потрібно видати наказ " про норму тривалості робочого часу", чи це не є обов'язковим і можна в табелі проставити пропуск в клітинку за цей день…
Якщо 06.05 визначаємо днем, робота у який не проводиться, то чи потрібно видати наказ " про норму тривалості робочого часу", чи це не є обов'язковим і можна в табелі проставити пропуск в клітинку за цей день…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.04.2024 | 17:54
ВЯ
Вікторія Якименео
30.04.2024 | 16:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи можна переводити працівника на іншу посаду, якщо він буде перебувати у відпустці на дату переведення, але заяву на переведення писав раніше (до початку відпустки). дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.05.2024 | 02:54
ОЛ
Олена
30.04.2024 | 16:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи достатньо лише повістки (Повідомлення керівнику) що працівник призивається, для оформлення наказу про увільнення від роботи у зв'язку із призовом на військову службу, якщо більше ніяких документів від працівника не отримали, не має витягу з…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.04.2024 | 22:39
ВО
Вікторія Олександрівна
30.04.2024 | 15:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Поясніть будь ласка, є працівниця на посаді службовець на складі (комірник) згідно наказу про переведення. Її пишуть то повністю, то просто комірник, як правильно…
ПК
Поліна, консультант
експерт
30.04.2024 | 17:59
ОК
Оксана
30.04.2024 | 14:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Медичним працівникам виплачується допомога на оздоровлення до щорічної відпустки. Чи можна виплачувати цю допомогу якщо працівник бере відпустку за 2020-2021 робочий рік? дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.04.2024 | 15:55
ЮЛ
Юлія
30.04.2024 | 14:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. В сільській раді оголошено простій для окремого працівника, видане розпорядження в якому працівник ознаймлений. Чи потрібно працівника під особистий підпис ознаймлювати з актом про оголошення простою…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.05.2024 | 03:01
ІВ
Іванна
30.04.2024 | 13:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Відрядження. Добрий день. Як оплати зарплату працівникові за час відрядження?. Як провести розрахунок середньої заробітної плати, який період береться до розрахунку ? Чи можна зразки документів які повинні бути ? Чи є якась інша відмітка в табелі робочого часу перебування у…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.05.2024 | 03:26
НМ
Мальована Наталія Юріївна
30.04.2024 | 13:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Раптово помер бухгалтер підприємства. Які дії кадровика? Як здійснити виплати родичам померлого…
ПК
Поліна, консультант
експерт
30.04.2024 | 22:58



