Здравствуйте, такой вопрос- если сотрудники в отпуске за свой счет в связи с военной агрессией на период военных действий с июня и по настоящее время.. им страховой стаж не идет…

Добрий день! Підкажіть, будь ласка: якщо працівник був з 01.03.2022 по 05.07.2022 у відпустках без збереження заробітної плати, які надавались на підставі заяв, надісланих через Вайбер, ознайомлення теж здійснювалось через Вайбер; 05.07.2022 працівник звільнився (заява і…

Працівник був у відпустці без збереження зп. Через місяць приніс лікарняний, де був вказаний період непрацездатності з початку неоплачуваної відпустки. Працівник вийшов на роботу працював, а потім згадав, що десь там вдома у нього завалявся лікарняний і приніс уже в наступному…

На заяві працвників на прийняття/звільнення/відпустки тощо,керівник ставить резолюцію "До наказу № від__,директор Ім-я Прізвище".Чи правильна є така резолюція…

Доброго дня. Скажіть,будь ласка,який документ : наказ, обява чи інше потрібно на підприємстві,щоб під час повітряної тривоги працівники ішли в укриття, як табелювати ці години? Дякую…

Добрий день підприємство тимчасово призупиняє свою діяльність взагалі. Ніхто з працівників працювати не буде в тому числі головний бухгалтер та директор. Підприємство знаходиться на окупованій території, та ведуться бойові дії. Допоможіть будь ласка, як це оформити документально…

Добрий день. Як правильно оформити звільнення з роботи загиблого мобілізованого працівника - копія наказу, чи наказ датою свідоцтва про смерть чи пізніша може бути дата наказу а звільнення з дати смерті, які документи мають бути на підприємстві для виплати належних сум дружині…

Працівниця вийшла заміж в березні 2022 (при укладенні шлюбу була зміна прізвища), паспорт на нове прізвище виданий в червні 2022, документи з новим прізвищем у відділ кадрів вона надала на початку серпня. Якоб датою видавати наказ про зміну прізвища…

У відповідності до закону № 2352, прошу надати інформацію стосовно змін при прийомі на роботу, а також зразок/бланк ознайомлень працівника при прийомі на роботу (якщо така розробка є). Дякую…

Доброго дня! При прийнятті на роботу в наказі по типовій формі п-1 потрібно вказати умови прийняття на роботу: на конкурсній основі, за умовами контракту, за строком випробування, на час виконання пев роботи, на період відсутності певного працівника, із кадрового резерву, за…

Доброго дня! Керівник КНП призначений на посаду по контракту. На даний момент перебуває на лікарняному у зв'язку з вагітністю і пологами. У період перебування на даному лікарняному у неї закінчується термін контракту і продовжувати термін контракту не будемо. Як бути в даній…

У індивідуальній програмі реабілітації інваліда (дата заповнення 02.04.2020р.) вказано дату контролю за виконанням - довічно. Підкажіть будь ласка, чи обов’язкове поновлення ІПР кожних два роки, та чи можемо враховувати даного інваліда до квоти 4%…

Доброго дня! Підкажіть чи актуально зараз оформляти накази за ТИПОВОЮ ФОРМОЮ №П-1, П-3, П-4, П-5 Затвержених наказом мінстату України від 05.12.2008 №489…

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, як оформити стажування працівника…

Доброго дня! Чи потрібно завіряти копії документів в особовій справі Згідно з оригіналом? Якщо так, хто завіряє працівник чи роботодавець…

Працівник був відсторонений від роботи через несвоєчасне проходження медичного огляду, і під час відсторонення взяв лікарняний.Чи оплачувати такий лікарняний…

Добрий день. Звільняю людину 05.08.2022 р. Наразі не знаю яку норму годин врахувати в серпні: 175 чи 184 години…

Доброго дня. Якщо працівник у квітні був 27 днів у відпустці без збереження ЗП,а з 28.04 2022 мобілізований в ЗСУ ,як це правильно показати у звітності Д1. Який код ЗО вказати в графі 8? В графі 13 буде 27 дн. (без збереження ЗП),а в14 30 дн(повний місяць трудових відносин)…

Доброго дня, підкажить буть ласка є пошаговий алгоритм подачі наказів про звільнення або прийняття в особистий кабинет в пенсійній фонд
Дякую…

Доброго дня. Не всі працівники ходять на роботу. Звільняти нехочемо колектив. По черзі ходять у відпустки без збереження.Як правилино писати заяви на час військового стану чи на час карантину без збереження заробітної плати…