🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ТИ
Тина
22.11.2023 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи зараховується до наукового стажу відпустка по догляду за дитиною до 3-х років при обчисленні відсотку надбавки до заробітної плати за науковий стаж? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.11.2023 | 00:12
НА
Наталія
22.11.2023 | 13:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, з яких розділів має складатись робоча інструкція? Чи буде помилкою якщо в робочій інструкції, будуть всі розділи посадової інструкції? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.11.2023 | 14:40
ТЕ
Тетяна
22.11.2023 | 13:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Маємо намір прийняти на роботу фахівця СММ вирішує цілий ряд завдань, пов’язаних із залученням покупців з соціальних мереж, підвищенням іміджу компанії, а також впізнаваності та популярності товару або послуги. Прошу допомогти підібрати в класифікаторі професій…
ТК
Татіана, консультант
експерт
23.11.2023 | 16:27
КФ
КОМПАНІЯ ФАРМКО, ТОВ
22.11.2023 | 13:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Ситуація: Трактористу-машиністу за результатами атестації робочого місця встановлена доплата 8%. Він прийнятий на годинну тарифну ставку 4 розряду, але виконує роботу і за 5 та 6 розрядом та відрядними розцінками в шкідливих умовах.(через брак працівників…
Ситуація: Трактористу-машиністу за результатами атестації робочого місця встановлена доплата 8%. Він прийнятий на годинну тарифну ставку 4 розряду, але виконує роботу і за 5 та 6 розрядом та відрядними розцінками в шкідливих умовах.(через брак працівників…
АК
Аліна, консультант
експерт
22.11.2023 | 14:37
ОЛ
Ольга
22.11.2023 | 13:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Виробнича ситуація вимагає призупинити трудові відносини з гіг-спеціалістом: на який максимальний термін це можливо зробити і як це правильно оформити? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.11.2023 | 18:09
АЛ
Алена, Анна
22.11.2023 | 13:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У мене до вас дуже серйозне запитання. Про тарифну сітку.
1) Як її правильно побудувати? Може у вас є приклад чи якісь цікаві посилання на цю тему.
2) Чи може бути різний розряд та коефіцієнт якщо код кп не дуже відрізняється (наприклад, 1210.1 - Директор, 1210.1…
1) Як її правильно побудувати? Може у вас є приклад чи якісь цікаві посилання на цю тему.
2) Чи може бути різний розряд та коефіцієнт якщо код кп не дуже відрізняється (наприклад, 1210.1 - Директор, 1210.1…
АК
Анастасія, консультант
експерт
22.11.2023 | 14:20
АЛ
Алина
22.11.2023 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівник отримав розпорядження на мобілізацію 24.11. Видано наказ про увільнення з роботи.
Але з сьогодішнього дня відкрито лікарняний з 22.11-27.11.23включно. Та невідомо чи буде продовження.
Які дії у роботодавця? Як бути з пенсійним фондом…
Працівник отримав розпорядження на мобілізацію 24.11. Видано наказ про увільнення з роботи.
Але з сьогодішнього дня відкрито лікарняний з 22.11-27.11.23включно. Та невідомо чи буде продовження.
Які дії у роботодавця? Як бути з пенсійним фондом…
АК
Аліна, консультант
експерт
22.11.2023 | 13:21
АН
Антоніна
22.11.2023 | 12:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Наказом по підприємству 01.01.2024 буде визнано днем, робота у який не проводиться, буде затверджено норму тривалості робочого часу у січні 2024 -22 роб. днів і 176 роб. годин . Чи вплине визнання 01.01.2024 днем, робота в який не проводиться на розрахунок…
Наказом по підприємству 01.01.2024 буде визнано днем, робота у який не проводиться, буде затверджено норму тривалості робочого часу у січні 2024 -22 роб. днів і 176 роб. годин . Чи вплине визнання 01.01.2024 днем, робота в який не проводиться на розрахунок…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.11.2023 | 00:05
НТ
Турчин Наталія
22.11.2023 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи потрібен наказ про підвищення мінімальної заробітної плати з 01.01.2024 року, в відповідності зміни закладенї в проєкті державного бюджету на наступний рік? Якщо так, то коли затверджується і який зразок…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.11.2023 | 14:34
МА
Марія
22.11.2023 | 11:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, як звільнити мобілізованого працівника якщо фізична особа-підприємець завершує свою діяльність…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.11.2023 | 13:01
СВ
Светлана
22.11.2023 | 01:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Відкриваємо нове підприємство. Допоможіть розібраться. При створенні номенклатури справ в графі 4 прописую строки зберігання справи з Переліку, а звідки взяти номери статей…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.11.2023 | 19:01
КС
Ксенія
21.11.2023 | 19:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Прошу підказати які наразі існують пільги для ветеранів війни. Тобто для тих працівників які демобілізуються. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.11.2023 | 20:11
ВП
Полтинкін Віталій
21.11.2023 | 19:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, чи потрібно ставити печатку керівника, якщо на документі вказано "Затверджено наказом директора від..."…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.11.2023 | 20:02
КС
Ксенія
21.11.2023 | 19:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прошу підказати - термін зберігання наказів про щорічні відпустки та наказів про короткострокові відрядження по Україні - 5 років. Чи потрібно враховувати була перевірка за ці періоди чи ні? Тобто якщо перевірки не було з 2015 року, то чи можна ліквідовувати накази до 2018 року…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.11.2023 | 00:50
ОК
Оксана
21.11.2023 | 19:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Яким чином можно встановлювати різні оклади на однакові посади?
наприклад на просаду "Слюсар із складання металевих конструкцій"…
Яким чином можно встановлювати різні оклади на однакові посади?
наприклад на просаду "Слюсар із складання металевих конструкцій"…
ТК
Татіана, консультант
експерт
23.11.2023 | 16:36
ОЛ
Ольга
21.11.2023 | 18:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день ! Допоможіть розібратися із питанням, змінюємо істотні умови праці працівнику за ініціативою роботодавця ( а саме: переведення в інший цех, та зміна посади) так як за його посадою не можемо забезпечити роботою в повному обсязі. Потрібно зробити повідомлення до…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.11.2023 | 19:51
ОК
Оксана
21.11.2023 | 18:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно проходити попередній (періодичний) медогляд адмінперсоналу (директор бухгалтерія і т.д)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.11.2023 | 19:41
ПД
Правдивець Дар'я Сергіївна
21.11.2023 | 17:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можна одним наказом скасувати попередній наказ і в ньому ж прописати нові пункти вирішення проблеми…
ТК
Татіана, консультант
експерт
22.11.2023 | 13:28
ОЛ
Ольга
21.11.2023 | 16:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день як можна назвати посаду водія автотранспортних засобів, який буде виконувати роботу водія із касовим апаратом ? (буде продавати продукцію у віддалених районах)…
ТК
Татіана, консультант
експерт
22.11.2023 | 12:57
НЗ
Заікіна Наталія Павлівна
21.11.2023 | 15:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Будь ласка уточніть перелік документів для ФОПа? Як оформити правила внутрішнього трудового розпорядку для ФОПа…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.11.2023 | 11:41
