КОМУНАЛЬНЕ НЕКОМЕРЦІЙНЕ ПІДПРИЄМСТВО  «_______________»

ЗАТВЕРДЖУЮ Директор комунального некомерційного підприємства «__________________________________» підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ  «__» ________ 2022 р.

Робоча інструкція

молодшої медичної сестри / молодшого медичного брата (код КП 5132.2)

1. Загальні положення

 

1.1. Робоча інструкція молодшої медичної сестри / молодшого медичного брата розроблена згідно з вимогами Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників, Випуск 78 «Охорона здоров’я», затвердженого наказом МОЗ від 29.03.2002 № 117, і з урахуванням інших нормативних актів МОЗ України.

1.2. Робоча інструкція молодшої медичної сестри / молодшого медичного брата — це організаційно-нормативний документ, який регламентує його роботу, його використовують під час укладення, припинення та розірвання трудового договору, переведення на іншу роботу.

1.3. Молодшу медичну сестру / молодшого медичного брата призначають та звільняють з роботи за наказом генерального директора КНП «_______________________» (далі — поліклініка).

1.4. Порядок укладання, припинення, розірвання трудового договору з молодшою медичної сестрою / молодшим медичним братом регламентує чинне трудове законодавство.

1.5. Роботу молодшої медичної сестри / молодшого медичного брата регулюють:

●       інструкції та інша нормативно-технічна документація;

●       правила внутрішнього трудового розпорядку;

●       чинна робоча інструкція;

●       розпорядження та вказівки керівництва.

1.6. Молодша медична сестра / молодший медичний брат безпосередньо підпорядковується головній медичній сестрі / головному медичному брату.

1.7. Молодша медична сестра / молодший медичний брат під час роботи має бути одягнена/-ий у спецодяг, маску, ковпак, рукавички, фартух, спецвзуття.

1.8. Молодша медична сестра / молодший медичний брат проходить періодичні профілактичні медичні огляди в установлені строки.

1.9. Молодша медична сестра / молодший медичний брат у роботі використовує в установленому порядку дозволені мийні і дезінфекційні засоби.

1.10. За службової необхідності молодшу медичну сестру / молодшого медичного брата можна залучати до виконання їхніх посадових обов’язків понаднормово, за рішенням безпосереднього керівника, у порядку, передбаченому законодавством.

1.8. В умовах епідемічного неблагополуччя/карантину молодша медична сестра / молодший медичний брат дотримує санітарно-гігієнічних заходів, встановлених у.

1.9. Режим роботи молодшої медичної сестри / молодшого медичного брата поліклініки змінний.

 

2. Завдання та обов’язки

 

Молодша медична сестра / молодший медичний брат поліклініки:

2.1. Проводить щоденне поточне прибирання закріпленої території в установлені строки, готує промаркований інвентар (відра, тази, швабри, ганчір’я тощо), робочий мийний розчин.

2.2. Дезінфікує поверхні, з якими контактують відвідувачі (сходи, кнопки ліфтів, ручки дверей, стійки реєстрації тощо).

2.3. Миє підлогу з використанням окремого відра для миття і ганчір’я для підлоги.

2.4. Знезаражує ганчір’я, інвентар для прибирання в дезінфекційному розчині, промиває і сушить його в спеціальному приміщенні.

2.5. Контролює наявність антисептиків при вході у поліклініку та місцях масового скупчення відвідувачів.

2.6. Контролює наявність рідкого мила, антисептиків і паперових рушників/серветок у санвузлах службових і загального користування.

2.7. Збирає використані рушники/серветки в окремий контейнер для подальшої утилізації.

2.8. Отримує в сестри-господарки / працівника з господарської діяльності поліклініки та зберігає, використовує за призначенням мийні засоби і господарський реманент.

2.8. Повідомляє сестру-господиню / працівника з господарської діяльності поліклініки про помічені негаразди в системі опалення, водопостачання, каналізації та електропроводці.

2.9. Допомагає старшій медичній сестрі / старшому медичному брату (відповідного структурного підрозділу) або іншій уповноваженій особі отримувати медикаменти, інструменти, здавати/отримувати медичний та спеціальний одяг іншу білизну від/до поліклінічної пральні.

2.10. Кварцює коридори та окремі приміщення поліклініки ультрафіолетовим опромінювачем відповідно до інструкції та вносить запис до журналу кварцювання.

2.11. Проводить генеральне прибирання закріпленої території у визначені строки.

2.12. Утримує робочий інвентар у встановленому місці, чистоті та порядку.

 

3. Права

 

Молодша медична сестра / молодший медичний брат поліклініки має право:

3.1. Вносити пропозиції щодо вдосконалення роботи, передбаченої завданнями та обов’язками, поліпшення умов праці;

3.2. Отримувати необхідні матеріали, інструменти, нормативні документи, захисні засоби, необхідні для виконання своїх обов’язків.

3.3. На безоплатне отримання і ремонт санітарного та спеціального одягу, захисних пристосувань.

 

4. Відповідальність

 

Молодша медична сестра / молодший медичний брат поліклініки несе відповідальність за:

4.1. Своєчасне та якісне виконання робіт, передбачених робочою інструкцією.

4.2. Збереження приладів, інструментів, які використовує під час виконання завдань та обов’язків, передбачених цією робочою інструкцією.

4.3. Неналежне та несвоєчасне виконання наказів, розпоряджень і доручень керівництва відділення.

4.3. Порушення правил та норм праці, екологічної безпеки, внутрішнього трудового розпорядку, виробничої санітарії та пожежної безпеки.

4.4. Залишення робочого місця без дозволу керівництва.

 

Роботу молодшої медичної сестри /молодшого медичного брата поліклініки оцінює головна медична сестра поліклініки за якістю виконуваної роботи, дотриманням виробничої дисципліни та ізоляційно-обмежувальних заходів.

 

5. Повинен знати

 

5.1. Права, обов’язки та відповідальність молодшої медичної сестри / молодшого медичного брата поліклініки.

5.2. Призначення мийних та дезінфекційних засобів і правила їх використання.

5.4. Безпечні прийоми роботи під час прибирання приміщень, приготування дезінфекційних розчинів, оброблення медичного устаткування.

5.5. Правила й норми охорони праці, протипожежного захисту, виробничої санітарії та особистої гігієни.

 

6. Кваліфікаційні вимоги

 

Повна загальна середня освіта рівня базової середньої освіти та підготовка на робочому місці. Без вимог до стажу роботи.

 

7. Взаємовідносини (зв’язки) за посадою

У межах поліклініки має службові відносини:

●       з господарською частиною під час отримання мийних і дезінфекційних засобів, білизни;

●       поліклінічною пральнею під час здавання/отримання медичного та спеціального одягу, іншої білизни.