Паспорт даних підприємства (форма №1)
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства соціальної політики України 29.03.2023 № 110-Н
ПАСПОРТ ДАНИХ ПІДПРИЄМСТВА,
працівники якого отримують компенсаційні виплати та допомогу, пов’язані із заробітною
платою, згідно із Законом України „Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали
внаслідок Чорнобильської катастрофи”
(форма № 1)
1. Назва підприємства, організації, установи ___________________________________________
2. Юридична адреса _______________________________________________________________
3. Телефон, факс __________________________________________________________________
4. № справи ______________________________________________________________________
5. Форма власності ________________________________________________________________
6. Код за ЄДРПОУ ________________________________________________________________
7. Прізвище, власне ім’я, по батькові
(за наявності) директора ________________________________________________________
Зразок підпису _______________________________________________
8. Прізвище, власне ім’я, по батькові (за наявності)
головного бухгалтера _________________________________________________________
Зразок підпису _______________________________________________
9. Кількість осіб, які мають право на отримання компенсацій та допомоги
Усього __________________
Із них:
І категорії ______ , у т. ч. учасники ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС ______
ІІ категорії _____ , у т. ч. учасники ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС ______
ІІІ категорії _____ , у т. ч. учасники ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС ______
10. Кількість осіб, переведених у зв’язку зі станом здоров’я на нижчеоплачувану роботу, які отримують різницю між попереднім заробітком і заробітком на новому місці роботи
Усього _____________
Із них:
І категорія (п. 7 ст. 20 Закону) _____________
II категорія (п. 1 ст. 21 Закону) ___________
III категорія - для учасників ліквідації аварії на Чорнобильській АЕС (п.1 ст.22 Закону) _________________
11. Кількість осіб, які отримують додаткові відпустки (14 робочих / 16 календарних) днів на рік) Усього _____________
Із них:
І категорія (п. 22 ст. 20 Закону) ______________
ІІ категорія (п. 1 ст. 21 Закону) ______________
один із батьків дитини з інвалідністю (п. 3 ст. 30 Закону) _______________
12. Кількість громадян, які переселилися з територій радіоактивного забруднення на нове місце проживання та яким надано можливість опанування нових професій (спеціальностей) із збереженням середньої заробітної плати (п. 6 ст. 36 Закону): ____________________
13. Кількість громадян, які отримують підвищену оплату праці за роботу на територіях радіоактивного забруднення
Усього ______________________
Із них згідно зі:
статтею 41 Закону _______________
статтею 43 Закону _______________
статтею 44 Закону _______________
14. Кількість громадян, які працюють на територіях радіоактивного забруднення та яким надається щорічна додаткова відпустка (ст. 47 Закону)
Усього __________________
Із них:
у зоні посиленого радіологічного контролю, які до 01.01.2015 працювали, набули право на додаткову відпустку, але не використали її _____________________
у зоні гарантованого добровільного відселення _______________
у зоні безумовного (обов’язкового) відселення ________________
15. Кількість громадян, які отримують доплати за роботу в зоні відчуження, _____________
16. Кількість працівників із числа громадян, що належать до категорій І, ІІ, ІІІ постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи (учасників ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС, яких у наступному бюджетному році може бути звільнено у зв’язку з ліквідацією, реорганізацією підприємства, скороченням штату (п. 7 ст. 20, п. 1 ст. 21, п. 1 ст. 22 Закону) ____________
Керівник
______________________
(підпис)
Головний бухгалтер
______________________
(підпис)

Коментарів ще немає