Вебінари та семінари

Швидке бронювання в Дії: отримання критичності, процедура, проблеми реєстрів

5.0(2)

262

5
Оберіть відео для перегляду

5(2)

Оцініть відео:

Швидке бронювання в Дії: отримання критичності, процедура, проблеми реєстрів

00:32:55

Даніл Сербін

5(2)

Оцініть відео:

Додаткові матеріали Презентація
5.0(2)

262

5
Коментарі5
0/700
Добрий день! Наявність в Держреєстрі статусу «У розшуку» стає перешкодою для бронювання. Та чи можливо забронювати працівника, якщо в Держреєстрі його поточний статус «На обліку», «Порушення правил військового обліку"?

Працівник для бронювання:

а) перебуває на військовому обліку

б) перебуває у трудових відносинах з критично важливим підприємством

в) вчасно уточнив персональні дані через Резерв+

г) не перебуває у розшуку (запис в Резерв+ «у розшуку» відсутній)

Але, його військово-обліковий документ PDF у «Резерв+» виглядаює так:

біля QR-коду над прізвищем зазначено «На обліку» (текст в рамці) і поряд з ним «Порушення правил військового обліку» (на чорному фоні)

Дякую за відповідь!
Відповісти
Так, на жаль на практиці статус "Порушення правил ВО" може призвести до небронювання працівника у ДІї, оскільки, як правило, цей статус замінюється до статусу "У розшуку". Також раджу ознайомитися зі статею https://kadroland.com/news/3771-yak-statusi-u-rozsuku-ta-porusennya-pravil-vo-vplivayut-na
Відповісти
Добрий день. Чи правильно я зрозуміла з лекції, що державні підприємства (а пожежно-рятувальний загін ДСНС України це державне ) може подавати повторну заявку в ДІЯ на перебронювання працівників не чекаючи 30 днів?. Подали тестову заявку на анулювання бронювання на 2-х працівників 06.02.2025 року. Тепер не знаємо як діяти, бо вказівка керівництва завершити бронювання до 26.02.2025 року.
Відповісти
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Відповісти
Показати всі (1)