Важливі дії відповідального за ВО у січні: заповнення списків та відомості, накази, графіки, сканування QR-коду ВОД

Лектор вебінару

• Людмила Смердова
  Головний редактор kadroland, консультант з питань кадрового обліку та трудового права

Про що дізнаєтесь?

• Заповнення списків ВО (додаток 5) та відомості (додаток 12): кого виключати, як сформувати станом на 01.01.2026, на який ВОД орієнтуватися – паперовий або електронний?
• Важливі дії зі списками ВО та відомістю до 25.01.2026: як роздрукувати, підписати та скільки документів реєструвати?
• Наказ про стан ВО до 01.02.2026, план роботи з ВО, графік «внутрішнього» звіряння: які документи (не)обов’язково слід видати у січні 2026 року?
• Повторне видання наказу про призначення відповідального за ВО: коли у цьому є потреба?
• Сканування QR-коду на ВОД: як виконати відповідальному за ВО?

1. Заповнення списків військового обліку (додаток 5): кого вилучати, чи можуть бути порожні комірки, чи вписувати два ВОД – паперовий та електронний?
2. Відомість оперативного обліку (додаток 12): як правильно сформувати останні графи про прийняття та звільнення станом на 01.01.2026?
3. Комплекс дій зі списками та відомістю до 25.01.2026: як роздрукувати, хто підписує та чи реєструвати окремо кожний документ?
4. Чи потрібно видавати наказ про стан ВО до 01.02.2026 та план роботи з ВО?
5. Графік «внутрішнього» звіряння: чи є дедлайни з видання, чому має бути на кожному підприємстві?
6. Кому потрібно повторно видати наказ про призначення відповідального за ВО?
7. Як відповідальному за ВО сканувати QR-код на ВОД по-новому?