Норматив 4%: штрафи за незвітування, умови для виконання у 2 кварталі, проблеми із ЗП

Лектор вебінару

• Галина Казначей
  Експерт з питань трудового законодавства та оплати праці

Про що дізнаєтесь?

• Звіт щодо нормативу 4%: чому за позицією ДПС мають подавати усі роботодавці (і платники, і неплатники цільового внеску)?
• Штраф за незвітування щодо квоти 4% за 1 квартал: чи можуть накласти в умовах відсутності форми звіту?
• Умови виконання квоти 4% за другий квартал: що контролювати, коли один працівник з інвалідністю рахується за двох?
• Вимоги до рівня зарплати працівників з інвалідністю: яким має бути її розмір для зарахування до нормативу 4%?
• Цільовий внесок: кому потрібно обов’язково сплатити до 20.05, навіть якщо форма звіту відсутня?

1. Який штраф за неподання звіту про працевлаштування осіб з інвалідністю?
2. Який розмір штрафу за несплату чи невчасну сплату внеску?
3. Що робити, щоб виконати норматив з працевлаштування осіб з інвалідністю за другий квартал?
4. Які правила дотримання вимог щодо розміру зарплати для осіб з інвалідністю?
5. Як врахувати одну особу з інвалідністю за двох?