Модуль 6 
Добрий день. Питання. Якщо прийшов запит від ТЦК для перевірки ведення ВО на підприємстві, а ВО не вівся. Відповідальну особу призначили перед датой перевірки, внесли в списки тих працівників, хто працює на зараз. Чи включати до списків звільнених працівників з початку року до дати перевірки?
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як правильно внести дані в посадову інструкцію щодо ведення військового обліку, якщо окремого працівника немає, а буде вести бухгалтер, в штаті є декілька, тоді потрібно 2 посадові на бухгалтера робити?
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Вибачте, поспішила з запитанням. Переглянувши 4 урок отримала відповідь.
Ми раді, що ви знаходите всі відповіді на свої запитання. Якщо потрібно буде щось уточнити, пишіть нам.
При прийнятті на роботу в ВОД вказано, що людина знаходиться на обліку в ТЦК іншої області,. В який ТЦК подавати повідомлення, за місцем розташування підприємства чи в ТЦК де людина перебуває на обліку?
Усі повідомлення за формою додатку № 4 потрібно подавати до ТЦК за місцем військового обліку працівників.
Вітаю, пробачте, питання не по темі. Якщо зп змінилось в більшу сторону, то треба готувати наказ і ознайомити працівника з ним?
І чи може штатний розпис вступити в силу з 01.11.2023 і в цей день же оформити працівника?
Ці питання ніяк не стосуються військового обліку і вам краще ставити їх в наших інших сервісах.
Але щодо змісту питання, то так, треба.
Можна оформити в той же день.
Добрий день. В привилах військового обліку пише що потрібно звіряти дані військовозобов'язаному 1 раз на 5років. А в першому уроці було сказано 1 раз на рік . Де можна то прочитати.?
В п.34 Порядку 1487 вказано, що підприємства не рідше одного разу на рік проводять звіряння даних списків персонального військового обліку з обліковими документами відповідних районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки, органів СБУ, підрозділів Служби зовнішньої розвідки, в яких вони перебувають на військовому обліку,
Тобто, раз на рік (не рідше) - це звіряння роботодавцем списків персонального військового обліку з ТЦК.
А те, що зазначено в Правилах військового обліку - це обов"язки призовників, військовозобов"язаних і резервістів. Там дійсно є вимога про звіряння даних раз на 5 років.
Всі уроки курсу стосуються ведеться військового обліку на підприємствах. Мова йде про обов"язків роботодавців, а не самих працівників.
