Заголовок тимчасово відсутній

Так, працівник має перебувати на військовому обліку.

Відповідно до п. 8-1 Порядку оформлення (створення) та видачі військово-облікового документа для призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 16 травня 2024 № 559 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/559-2024-%D0%BF#n12, QR-код військово-облікового документа містить відомості про військово-обліковий документ в електронній формі, які за допомогою відповідних технічних засобів можна відтворити у формі, придатній для зчитування, зокрема у візуальній. QR-код військово-облікового документа містить відомості, зазначені у підпунктах 1-5, 7, 8, 11-13, 17 пункту 8 цього Порядку. Військово-обліковий документ в електронній формі є дійсним лише за наявності QR-коду та не може використовуватися без нього. Відповідно до п. 8-2 військово-обліковий документ в електронній формі може бути роздрукований. У такому випадку він повинен містити QR-код військово-облікового документа, придатний для зчитування. Якщо роботодавець має змогу зчитати QR-код, то він отримав оригінал ВОД для огляду. Отже, приймати в роботу електронний ВОД можна, первіривши його, зокрема, за допомогою застосунку Резерв+.

Проте, слід врахувати, що відповідно до п. 14 Порядку 559 військово-обліковий документ на бланку видається (замінюється) за письмовою заявою громадянина України районним (міським) територіальним центром комплектування та соціальної підтримки у випадку, якщо військовозобов’язаний, який перебував на військовому обліку до набрання чинності постановою Кабінету Міністрів України № 559, не отримував військовий квиток або тимчасове посвідчення військовозобов’язаного.

Отже, оновивши дані через Резерв+, працівник виконає вимоги п. 2 розділу ІІ Закону України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо окремих питань проходження військової служби, мобілізації та військового обліку" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3633-IX#n1008 щодо уточнення своїх облікових даних, роздрукований військово-обліковий документ в електронній формі можна використовувати для ведення військового обліку на підприємстві, але це не позбавляє працівника обов'язку отримати паперовий військово-обліковий документ у ТЦК та СП.

Раді допомогти, звертайтесь ще!