Заголовок тимчасово відсутній
Військовозобов'язаному потрібно отримати військово-обліковий документ.
Адже відповідно п. 14 Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період затвердженого постановою КМУ від 16.05.24 № 559 визначено: Військово-обліковий документ на бланку видається (замінюється) за письмовою заявою громадянина України районним (міським) територіальним центром комплектування та соціальної підтримки або його відділом (відповідним органом СБУ, підрозділом розвідувального органу) за місцем перебування на військовому обліку або виключення з військового обліку у випадках: якщо призовник, який перебував на військовому обліку до набрання чинності постановою Кабінету Міністрів України від 16 травня 2024 р. № 559, не отримував посвідчення призовника, а військовозобов’язаний та резервіст — військового квитка осіб рядового, сержантського і старшинського складу, військового квитка офіцера запасу або тимчасового посвідчення військовозобов’язаного.
Ні, в ЦНАП не можна отримати ВОД. Документ з QR-кодом – це роздруківка цифрового відображення військово-облікового документу. Детальніше у статті https://protocol.ua/ru/chi_vidadut_u_tsnapi_viyskoviy_kvitok_u_chomu_riznitsya_mig_vityagom_ta_dokumentom_z_qr_kodom/?fbclid=IwZXh0bgNhZW0CMTEAAR2wsZyD5bdDmyAXTe2FJJaqGxowuMdUVz7j-o5nFEeTMzGQeRBnXWAlViE_aem_dDZsPh8SfMhE5jfyJO-T1w
Загрожує адміністративна відповідальність.Відповідно до ст. 210 КУпАП порушення призовниками, військовозобов'язаними та резервістами правил військового обліку в особливий період тягне за собою накладення штрафу від 1000 до 1500 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.(тобто від 17000 до 25500 грн) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/80731-10#n2428
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Обов'язковість штатного розпису та наслідки його відсутності підприємстві
Чи обов'язково на підприємстві вести штатний розпис? Чи передбачені штрафи за відсутність штатного розпису. Як затверджувати штатний розпис в Банках…
Зміна обліку робочого часу після призову працівника до ЗСУ
Підстава для увільнення працівника у зв'язку з мобілізацією
Є відповідь АІ
Включення працівника-сумісника до списків військовозобов'язаних: нюанси
Чи можна дистанційному працівнику забрати трудову книжку в офісі
Є відповідь АІ
Оформлення працівника з відстрочкою для виїзду за кордон
Як розрахувати загальний стаж нового працівника без калькулятора
Не можу скористатись сервісом : калькулятор , аби порахувати загагальний стаж нового робітника.
Підскажіть алгоритм…
Є відповідь АІ
Військовий облік: оформлення документів для працівника на навчанні
Є відповідь АІ
Чи можливе звільнення працівника з неправильною заявою
Право на додаткову соціальну відпустку: необхідні документи та умови
Будь ласка, допоможіть розібратися: чи надання штатним працівником Акту розлучення та Довіреності від нотаріуса вважатимуться достатніми підставами для того, щоб скористуватися правом на Додаткову соціальну відпустку на дітей як батько 2-х дітей до 15 років…
Чи потрібно вносити зміни до електронної трудової книжки
Оформлення працівника на посаду В.О. начальника відділу збуту
Є відповідь АІ
Чи можливе сумісництво для медпрацівника на повну ставку
Є відповідь АІ
Необхідність рішення власника для доплати за військовий облік
Виправлення даних військового обліку після звіряння: рекомендації дій
Є відповідь АІ
Обов'язок витребування оновленого ВОД для не військовозобов'язаного працівника
Є відповідь АІ
Прийняття працівника на роботу з сьогодні на сьогодні можливе
Відпустка по догляду: документи та терміни оформлення для працівниці
Є відповідь АІ
Порядок нарахування відпустки для сумісників та основних працівників
Коригування щорічної відпустки через тимчасову непрацездатність працівника
1.Видаю наказ "Про внесення змін до наказу про щорічну відпустку Шевченка Т.Г" і…


