Відпустка директора: як оформити відсутність у графіку
Підкажіть, будь ласка, директор не ходить у відпустку, розумію, що це не правильно та бути виправляти це найближчим часом. Але питання про попередні роки, його не вказували у графіку відпусток взгалі ні разу з 2015 року. Чи це правильно? Як я розумію, то у графіку відпусток мають бути всі співробітники. Якщо директора треба прописувати, то як оформити те, що відпустка не надавалась?
Звісно, відпустка директора теж має бути запланована у графіку відпусток, проте у графіках за минулі роки виправляти вже нічого не потрібно.
Директор є таким самим найманим працівником, як і усі інші, тож і його відпустка мала б бути вказана у графіку відпусток. Проте функція графіка відпусток полягає саме у визначенні черговості майбутнього надання відпусток (ч. 10 ст. 10 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n87)), а не фіксації використаних, тому якщо вже сталося так, що у графіках за попередні роки відпустка директора не була вказана, то і вносити до них якісь відомості щодо невикористання директором відпустки не потрібно – фактичне використання щорічної відпустки, незалежно від того, була відпустка запланована чи незапланована у графіку відпусток, необхідно зазначати в особовій картці П-2.
На майбутнє, якщо станеться так, що, приміром, у графіку відпусток на 2025 рік Ви заплануєте відпустку директора, а він знову її не використає, у графі «Примітки» зробите позначку про її перенесення (наприклад, «перенесено на серпень 2026 року»).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Правильне оформлення суміщення обов'язків бухгалтера на підприємстві
Зміна прізвища ФОП: необхідність коригування документів та договорів
Визначення категорії медичної сестри при прийнятті на роботу
Є відповідь АІ
Військовий облік: дії при відмові працівниці в декреті
Є відповідь АІ
Військовий облік: обов'язки офіцера запасу в декретній відпустці
Чи потрібно вказувати місце роботи в заяві і наказі
Є відповідь АІ
Звільнення директора: чи потрібна заява після закінчення контракту
чи треба подавати йому заяву якщо так то якого змісту…
Чи можна використовувати аналогічні назви посад в компанії
Є відповідь АІ
Запит щодо звірки військового обліку та можливості відправки поштою
На сайті Кадроленду є списки ТЦК та СП для проведення звірки ВО? Можливо їх знайти.
Чи достатньо відправити звірку по пошті щоб не хдити в ТЦК особисто…
Є відповідь АІ
Оплата лікарняних: коли відображати в бухгалтерському обліку
Є відповідь АІ
Можливість річної звірки з ТЦК через платформу "Дія"
Гнучкий графік роботи для сумісників: які вимоги існують
Є відповідь АІ
Преміювання працівника на лікарняному: можливі підстави і нюанси
Рішення та наказ директора щодо призначення лікарняних: нюанси оформлення
Чи це має бути наказ директора?
Чи може бути рішення прийняте директором і +…
Є відповідь АІ
Використання додаткових днів відпустки за донацію крові працівником
Як подавати звіти ЄСВ: за місяць чи всі разом
Є відповідь АІ
Чи може співробітник бути директором іншого Товариства
Є відповідь АІ
Проблеми з прийняттям працівників: квитанція та терміни подачі інформації
Чи потрібно видавати наказ про заміну відповідального за військовий облік
На п-в є відповідальний ВО, в наказі про його призначення нема пункту що в разі його тимчасової відсутності виконує…
Чи потрібно включати відповідального за військовий облік у штат
є чи повинна бути в штатному розкладі внесена одиниця відповідального за ведення в/о…


