Увільнення військовозобов’язаного: як правильно оформити табель
Колеги підкажіть, військовозобов’язаний пішов до ТЦК обновити дані і його направили на ВЛК, а звідти до стаціонару на обстеження. На роботу він надав для увільнення копію самого направлення, а за результатами обстеження лікарем буде надана довідка, про те що він дійсно перебував у лікарні в стаціонарі. Повістки у військовозобов’язаного на проходження ВЛК немає. Скажіть, як нам вірно його увільнити? Плануємо видати наказ про його увільнення, у зв’язку із проходження ВЛК, але в табелі проставити увільнення тільки в робочі дні, а вихідні поставити вихідними, хоч у увільнення буде з 11.12.2024 по 17.12.2024. Чи вірно ми зробимо?
Без підтверджуючого документу Ви не зможе увільнити працівника.
До відома береться інформація працівника про звернення до ТЦК та СП, в табелі його відсутність відмічається як «НЗ».Після виходу працівника на роботу, він має підтвердити факт проходження медогляду,(Довідкою з засвідченим підписом завідуючого відділення і печаткою закладу надає працівник, який проходить медичне обстеження в лікувально-профілактичному закладі за направленням ТЦК та СП.).
Потім видається наказ поточною датою про увільнення.Проходження медогляду — підстава увільнити від роботи і зберегти середній заробіток на цей час (ч. 2 ст. 21 Закону № 2232 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12#Text, вноситься виправлення в табель і оплачується час відсутності за середнім заробітком.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідність трудової книжки та електронної трудової книжки працівника
Необхідні документи для прийняття на роботу нової особи
Можливості співпраці ТОВ і ФОП у перевезенні товарів
Є відповідь АІ
Категорії спеціалістів у школі мистецтв: магістр і бакалавр
Чи потрібно повторно подавати декларацію при новому прийнятті
* Дану ПО звільняють у звязку із закінченням СТД з однієї посади та приймають…
Вимоги до особової справи технічного службовця ОМС: консультація
надішліть будь ласка взірець (якого має бути змісту) особового листка з відділу кадрів. Дякую)…
Є відповідь АІ
Документи та процедури при зміні робочого графіка працівників
Є відповідь АІ
Чи можлива бронь працівника при зверненні до Національної поліції
Є відповідь АІ
Питання щодо перебронювання працівників після підтвердження критичності
Відповідь АІ схвалено експертом
Оплачуваний вихідний день для сумісника за донацію крові
Ведення списків військового обліку: єдиний чи по групах
Виплата компенсації за невикористану соціальну відпустку при звільненні
Є відповідь АІ
Правильність формулювання заяви на прийняття на роботу оператором
Є відповідь АІ
Чи можна в графіку військового обліку використовувати період замість дати
Чи можна у графіку звіряння замість точної дати (наприклад, 24.08) проставити період (наприклад, 24.08 - 28.08). На підприємстві стурктурних підрозділів нема, а військовозобов'язаних досить багато, тому витяги в 1 день точно не вдасться у всіх взяти.
Також…
Є відповідь АІ
Дії роботодавця при загибелі мобілізованого працівника в полоні
Перехід на нову форму наказу: які документи потрібно оновити
Перевірка зарахування стажу працівника: трудова книжка і довідки
Бронювання водія шкільного автобуса: особливості без критичності закладу
Є відповідь АІ
Переведення працівника: чи потрібно вносити записи в трудову
Працівника в 2024р. переводили на іншу посаду тимчасово за заявою самого працівника. Через рік працівника перевели на попередню посаду. В трудову книжку записи не вносились, але в об"єднаному звіті ці переведення відображено. Зараз працівник звільняється. Трудова…
Є відповідь АІ


