Терміни бронювання працівника після прийняття на роботу у 2025 році
Навзаєм!
В січні, але однією з головних умов бронювання є заробітна плата військовозобов'язаного не нижче 20000 грн. починаючи з місяця оформлення бронювання (п. 8 Порядку 76). Тобто, для бронювання новоприйнятого працівника його заробітна плата за неповний місяць має скласти не менше 20000 грн.. При неможливості дотримання зазначеного рівня заробітної плати бронюйте працівника у лютому 2025 року.
Якщо підприємство подасть такого працівника на бронювання у січні та підтвердить рівень заробітної плати у розмірі не менше 20000 грн., отримає позитивне рішення про бронювання, але зарплата виявиться меншою, підприємство втратить статус критично важливого щонайменше на 6 місяців, що призведе до анулювання відстрочок усім заброньованим працівникам ( п. 6.1. Критеріїв https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#n111).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Можливість оцифрування трудової книжки працівника в роботодавця
Як розрахувати лікарняні для працівника з низькою зарплатою
Консультація щодо документів для відпустки одинокої матері з дітьми
Як відобразити заброньованого офіцера-сумісника в додатку 12
Включення працівників до військового обліку: нюанси бронювання місць
Плануємо прийняти на роботу двох працівників.
У "категорії обліку" у витягу з резерву вказано - "військовозобов'язаний".
А там де звання, вказано "солдат" і далі "потребує проходження базової загальновіійськової підготовки, Солдат резерву"
Чи буде…
Визначення кількості днів відпустки для опікуна дітей
Компенсація соціальної відпустки працівниці з дітьми: питання та відповіді
Порядок дій після підтвердження критичності військового обліку
Тимчасове виконання обов'язків: як підписувати документи правильно
Відсутність даних в графах 13-16: що робити далі
Є відповідь АІ
Тимчасовий перевід працівників між відділами за їх згодою
Перелік документів для перевірки ТЦК та СП: важливі деталі
Право громадянина України на працю за кордоном і в Україні
Чи може громадянин України, який працевлаштований за кордоном, скористатися правом на працю в Україні?
Працевлаштування можливе лише на умовах сумісництва?
Дякую…
Округлення показників працевлаштування інвалідів: як правильно діяти
Є відповідь АІ
Чи може військовий солдат зареєструвати ФОП в Україні
Звільнення працівника в простої: порядок та особливості процедури
Чи може підприємство врахувати працівника в квоті бронювання
Є відповідь АІ
Виправлення документів при пізньому виході працівника на роботу
Коли працівник може взяти відпустку після вступної кампанії
Є відповідь АІ


