ТЕ
Тетяна
19.02.2025 | 15:34
Відповідь надано
Необхідність кадрового наказу при продовженні контракту директора підприємства
З директором комунального під-ва був підписаний контракт на 1 рік з засновником (селищна рада). Додатковою угодою контракт продовжено ще на 1 рік на тих же умовах. Чи потрібно на під-ві видати якийсь кадровий наказ типу: "....приступаю до виконання обов’язків директора ...." чи "... продовжую виконання обов’язків директора ..."
ЧИ буде достатньо просто розпорядження засновника (селищної ради)?
ЧИ буде достатньо просто розпорядження засновника (селищної ради)?
НК
Надія, консультант
експерт
21.02.2025 | 09:08
Очікує відповідь
Розпорядження Засновника буде не достатньо. На підприємстві має бути свій наказ.
На підприємсті потрібно видати Наказ про продовження виконання обовязків директора
"........ в звязку з продовженням дії контракту № .... від.... строком на 1 рік, продовжую виконання обовязків на посаді директора з 01.02.2025 року.
Підстава: рішення (селищної ради) дату та номер., додаткова угода до контракту.
Раді допомогти, звертайтесь ще!Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ГЛ
Лялька Галина Володимирівна
14.02.2026 | 11:52
Відповідь надано
Запит щодо отримання сертифікату про навчання з військового обліку
добрий день. підкажіть де і коли можна отримати сертифікат про навчання з ВО. Замовляла трішки …
ОБ
Брага Олена Вікторівна
14.02.2026 | 07:51
Відповідь надано
Тривалість відпустки без збереження зарплати під час війни
Вітаю. Скільки може тривати відпустка без збереження заробітної плати на період воєнного стану?
НС
Сопко Наталія Іванівна
13.02.2026 | 19:44
Відповідь надано
Заповнення табелю робочого часу для сумісника на лікарняному
Добрий вечір!На підприємстві працює працівниця за сумісництвом, її оклад становить 1 000, 00 грн …
Івко Ольга Миколаївна
13.02.2026 | 18:49
Відповідь надано
Порядок дій роботодавця після мобілізації працівника без бронювання
Мобілізували працівника. Не був заброньований. ТЦК формою 4 інформувати про це не потрібно? Які дії …
РО
Романна
13.02.2026 | 17:54
Відповідь надано
Переведення працівника між АЗС: наказ і заява необхідні
Добрий день, працівник переводиться з однієї АЗС на іншу (графік роботи та зарплата не змінюється …
ВА
Валентина
13.02.2026 | 17:29
Відповідь надано
Штрафи за відсутність звіряння військового обліку на підприємстві
Доброго дня! Якщо підприємство набуло критичність в травні 2025 року, а звіряння в 2025 році …
Смірнова Світлана Юріївна
13.02.2026 | 16:43
Відповідь надано
Зміни в правилах бронювання військовозобов'язаних працівників у 2025 році
Доброго дня. Питання стосовно ліміту бронювання і кількості військовозобов'язаних працівників. В минулому році Міністерство …
ТЕ
Тетяна
13.02.2026 | 16:32
Відповідь надано
Запит зразка заяви на відпустку для учасника бойових дій
Вітаю! Прошу зразок на казу на відпустку учаснику бойових дій. Дякую.
ВА
Валентина
13.02.2026 | 16:17
Відповідь надано
Терміни подання Додатку № 1 для військового обліку підприємства
Доброго дня! В 2024 році наше підприємство не мало критичності, а військовозобов'язані працювали. З …
OK
Oksana
13.02.2026 | 15:58
Відповідь надано
Як перевірити військову службу кандидата при прийомі на роботу
Вітаю, якщо при прийомі на роботу кандидат подає електронний ВОД, звідки брати інформацію про те …
НА
Наталія
13.02.2026 | 15:49
Відповідь надано
Чи можливе дострокове проходження ВЛК у ТЦК працівником
Добрий день! Потрібна допомога:
працівнику прийшло розпорядження, що він повинен з*явитися …
працівнику прийшло розпорядження, що він повинен з*явитися …
МА
Марина
13.02.2026 | 15:48
Відповідь надано
Ведення особових справ військовозобов'язаних: загальна чи окрема структура
Доброго дня.
Підкажіт будь ласка:
1. особові справи військовозобов …
Підкажіт будь ласка:
1. особові справи військовозобов …
AN
Anonymous
13.02.2026 | 15:47
Відповідь надано
Ризики військового обліку при прийнятті сумісника на роботу
Доброго дня. Чи є ризики для П-ва 2 при прийнятті на роботу працівника як …
КА
Катерина
13.02.2026 | 15:38
Відповідь надано
Чи можна видати два накази при звільненні працівника
Добрий день! Чи можна при звільненні працівника зробити зразу два накази і йому видати один …
OK
Oksana
13.02.2026 | 15:36
Відповідь надано
Процес звіряння підприємства з ТЦК у 2026 році
Вітаю, підкажіть, якщо знайшли своє підприємство в графіку звіряння на 2026 рік з ТЦК, як …
