Питання щодо прийняття тракториста та документів для ФОП
Так, спецстаж потрібно нараховувати. "Тракторист-машиніст сільськогосподарського виробництва» - це спеціалізована професія, пов'язана з сільським господарством, тоді як «тракторист» - більш загальна. ФОП може приймати на роботу працівника на посаду "тракторист-машиніст с/г виробництва" за умови, що його діяльність пов'язана з сільськогосподарським виробництвом. ФОП повинен забезпечити належне документальне підтвердження сільськогосподарського характеру своєї діяльності та роботи працівника.
Робота тракториста-машиніста сільськогосподарського виробництва дає право на пільгове пенсійне забезпечення (спецстаж). (п. 3 ч. 2 ст. 114 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1058-15/conv#n2246 ).
Під час роботи працівника роботодавець повинен вести облік пільгового стажу працівника протягом усього періоду його роботи, своєчасно сплачувати страхові внески, що є основою для формування пенсійних прав, вести всю необхідну кадрову документацію. ФОП повинен забезпечити належне документальне підтвердження сільськогосподарського характеру своєї діяльності та роботи працівника.
Згідно з Національним класифікатором України ДК 003:2010 «Класифікатор професій» https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/va327609-10#Text "тракторист" це більш загальна назва професії, яка передбачає керування трактором для виконання різних робіт, може працювати в різних галузях, не лише в сільському господарстві (наприклад, у будівництві, комунальному господарстві тощо); "тракторист-машиніст сільськогосподарського виробництва" це вузькоспеціалізована посада, яка передбачає керування трактором та іншими сільськогосподарськими машинами для виконання робіт у сільськогосподарському виробництві, має більш широкий спектр обов'язків, пов'язаних з обробкою ґрунту, посівом, збиранням врожаю та іншими сільськогосподарськими роботами.
Таким чином, якщо ФОП займається сільськогосподарським виробництвом, і його працівник виконує роботу тракториста-машиніста в цих умовах, то він має право на пільговий стаж.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Питання бронювання працівників-сумісників на критичних підприємствах
Військовий облік: квота для працівників за сумісництвом і бронювання
Є відповідь АІ
Військовий облік: облік зовнішніх сумісників на критично важливому підприємстві
Частота запиту витягів з Резерву під час мобілізації
Чи потрібно бронювати сумісників, якщо їхній стаж більший
Квота військового обліку: педагогічний працівник та сумісництво питання
На критичному підприємстві працевлаштований за сумісництвом працівник, основне місце роботи якого є ліцей (школа). Даний працівник користується відстрочкою як педагогічний працівник. Чи буде входити…
Питання щодо прийняття працівника при перевищенні броні обліку
Чи можна прийняти працівника з картою,щоб вийти на 50 відстотків чи потрібно обов'язково анулювали перевищення? Якщо там то чи можна аналювати бронь прийняти працівника потім знов…
Коректна нумерація кадрових наказів: як уникнути пропусків
Є відповідь АІ
Як діяти, якщо працівник не виконує військовий облік
Оновлена посадова інструкція для ведення військового обліку
Військовий облік: статус вчителя та можливість бронювання військовозобов'язаних
Прийом на роботу: чи достатньо бухгалтерських курсів для посади
Встановлення доплати працівнику: фіксована сума чи відсоток
Проблеми скасування прийняття на роботу та реєстрації в ПФУ
Є відповідь АІ
Вибір між основним місцем роботи та сумісництвом при бронюванні
Скажіть будь ласка якщо людина працює за основним місцем роботи 3 роки але підприємство немає статусу критичного, а за сумісництвом лише пів року і має бронювання у зв’язку зі змінами щодо сумісників йому краще звільнитися з основного місця роботи…
Чи може працівник безпосередньо виконувати обов'язки інженера з ОП
На підприємстві оформлено 11 працівників включно з директором. 9 працівників за сумісництвом вкл. директора. Інженера по охороні праці немає, чи може працівник іншої посади, який пройшов відповідне навчання й має…
Чи може дружина військового переносити відпустку за законом
Чи прописано десь на законодавчому рівні, що дружина військового може переносити свою відпустку підлаштовуючись під відпустку мобілізованого чоловіка? Дякую…
Відмінності ведення кадрового обліку у благодійних фондах
Підкажіть будь-ласка чи є якісь відмінності або специфіка ведення кадрового обліку у благодійних фондах?
Якщо я вірно розумію, то ні.
Але ж важлива ще Ваша думка та допомога.
Дякую…
Є відповідь АІ


