Критерії військового обліку для фермерських господарств до 500 га
Наразі малі фермерські підприємства не мають єдиного механізму подання через «Дію», на відміну від великих (понад 500 га). Саме тому народні депутати та Всеукраїнський Конгрес Фермерів ініціювали розробку чітких методичних рекомендацій для ОВА.
Тож потрібно дивитись критерії конкретно вашої ОВА.
Основні пропозиції (на етапі обговорення):
20 – 100 га
– бронюється голова/керівник;
– дохід з 1 га ≥ середньообласного;
– діяльність ≥ 1 року, безперервний виробничий процесс із податковою звітністю.
**100 – 500 га (зернові)**
– бронюється голова + до 50% військовозобов’язаних працівників, але не більше 1 працівника на 100 га;
– середня зарплата ≥ 20 тис. грн/міс;
– дохід з 1 га ≥ 20 тис. грн/рік;
– діяльність ≥ 1 року;
– щонайменше 1 застрахована особа на 100 га.
Плодоовочеві (сад, ягода, овочі)
– бронюється 50% військовозобов’язаних без обмежень на гектар.
Критерії з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для національної економіки в галузі сільського господарства в особливий період Мінагрополітики затвердило наказом від 10.12.2024 № 4282
Щоб підприємство визначили таким, що має важливе значення в галузі сільського господарства національної економіки в особливий період, воно має відповідати двом критеріям, зазначеним у пункті 1 Критеріїв із обов’язковим поданням Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податків — фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдиного внеску, форма якого затверджена наказом Мінфіну від 13.01.2015 № 4 за останній звітний період, із підтвердженням контролюючого органу про прийняття цього Податкового розрахунку (п. 2 Критеріїв).
Наприклад, якщо площа для провадження сільськогосподарської діяльності оброблення угідь сільськогосподарського призначення менша 500 гектарів, відповідно до пп. 1 п. 1 Критеріїв, це може бути:
- оброблення угідь багаторічних насаджень на площі не менше 50 гектарів для виробництва продукції плодових, які знаходяться на балансі підприємства, що підтверджується формою державного статистичного спостереження № 29-сг (річна) «Звіт про площі та валові збори сільськогосподарських культур, плодів, ягід і винограду», затвердженої наказом Державної служби статистики України від 04 квітня 2024 року № 91, з квитанцією про прийняття Системою електронного звітування органів державної статистики України, або
- економічна активність з обсягом річного доходу (чистий дохід від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) не менше 20 млн. грн, що підтверджується завіреною копією річної фінансової звітності, яка складається із балансу та звіту про фінансові результати за попередній звітний рік, або
- сума сплаченого податку на доходи фізичних осіб за попередній звітний квартал, яка становить не менше 324 тис. грн, що підтверджується відповідною довідкою контролюючого органу, в якому на обліку перебуває підприємство.
Другим критерієм важливості підприємства для Мінагрополітики, може бути првадження підприємством діяльності з виробництва, переробки та збуту (експорту) сільськогосподарської продукції, основним видом діяльності (станом на 01 лютого 2025 року) згідно кодів класифікації видів економічної діяльності (КВЕД) Національного класифікатора України класифікації видів економічної діяльності ДК 009:2010, затвердженого наказом Державного комітету України з питань технічного регулювання та споживчої політики від 11 жовтня 2010 року № 457 (далі — КВЕД-2010). Зокрема, КВЕД 01.11 Вирощування зернових культур (крім рису), бобових культур і насіння олійних культур, тощо (пп. 2 п. 1 Критеріїв).
Третім підкритерієм Мінагрополітики зазначає у п. 1 Критеріїв перебування підприємства у сфері управління Мінагрополітики або управління корпоративними правами держави у статутному капіталі якого здійснює Мінагрополітики.
З цього питання зазначимо, що на практиці підтверджує перебування у сфері управління міністерства установчий документ, у якому зазначено, що орган управління — це Мінагрополітики. Однак для приватних фермерських господарств або ТОВ такої прямої підпорядкованості не існує, оскільки у них за законодавством немає такого органу управління як центральний орган виконавчої влади. Тому якщо розглядатимете такий критерій відповідності, уточніть у мобілізаційному відділі Мінагрополітики чи підтвердить зв'язок із галузевим міністерством сам факт здійснення підприємством діяльності у сфері, що належить до сфери його відповідальності.
Інший варіант – ознайомитись з критеріями обласної військової адміністрації на території своєї адміністративно-територіальної одиниці.
Щоб фермерське господарство до 500 га (як у вашому випадку — 300 га) отримало статус критично важливого, потрібно виконати:
1. Обов’язкові умови (загальні по всій країні):
Це ті два базові критерії, які застосовують майже всі ОВА:
Відсутність заборгованості:
з податків, ЄСВ;
перед бюджетом чи Пенсійним фондом.
Середня зарплата військовозобов'язаних: не менше 20 000 грн на місяць.
Це — червоні лінії. Без їх виконання – шанси на критичність = 0, навіть якщо у вас буде 1000 га.
Додаткові критерії визначає ваша ОВА. Область сама вирішує, чи дозволяти отримати критичність господарствам менше 500 га. Наприклад, Київська, Вінницька, Кіровоградська, Полтавська ОВА вже підтверджували критичність господарствам менеше 500 га, якщо були дотримані обов’язкові критерії + інші умови.
Наприклад, Критерії, за якими здійснюється визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для забезпечення потреб територіальних громад Київської області в особливий період, затверджені розпорядженням Київської ОВА від 26.12.2024 № 1944
КОВА визнає важливим підприємство, яке відповідає трьом або більше Критеріям КОВА, серед яких:
- Підприємства, установи та організації незалежно від форми власності, основним видом діяльності згідно з кодами класифікації видів економічної діяльності Національного класифікатора України класифікації видів економічної діяльності ДК 009:2010, затвердженого наказом Державного комітету України з питань технічного регулювання та споживчої політики від 11 жовтня 2010 року № 457 (далі - Національний класифікатор України класифікації видів економічної діяльності ДК 009:2010), є один із кодів, наведених у витягу із Національного класифікатора України класифікації видів економічної діяльності ДК 009:2010, що додається (п. 1 Критеріїв КОВА).
Серед КВЕД у додатку є:
01.11 Вирощування зернових культур (крім рису), бобових культур і насіння олійних культур;
01.13 Вирощування овочів і баштанних культур коренеплодів і бульбоплодів;
01.15 Вирощування тютюну;
01.16 Вирощування прядивних культур;
01.19 Вирощування інших однорічних і дворічних культур;
01.21 Вирощування винограду;
01.22 Вирощування тропічних і субтропічних фруктів;
01.24 Вирощування зерняткових і кісточкових фруктів;
01.25 Вирощування ягід, горіхів, інших плодових дерев і чагарників;
01.26 Вирощування олійних плодів;
01.27 Вирощування культур для виробництва напоїв;
01.28 Вирощування пряних, ароматичних і лікарських культур;
01.29 Вирощування інших багаторічних культур;
- Підприємства, які здійснюють на території Київської області оброблення сільськогосподарських угідь площею не менше ніж: 15 гектарів - для вирощування плодових та/або ягідних культур; 25 гектарів - для вирощування овочевих культур; 50 гектарів - для вирощування інших сільськогосподарських культур. Фермерські господарства, зареєстровані як юридичні особи до 24 лютого 2022 року, які здійснюють на території Київської області оброблення сільськогосподарських угідь площею не менше ніж 25 гектарів для вирощування сільськогосподарських та інших культур (п. 6 Критеріїв КОВА).
Заявки на статус критично важливих підприємств подають до того органу, критеріям важливості якого відповідає підприємство. Тобто, це може бути профільне міністерство (для сільськогосподарських підприємств - Мінагрополітики) або військова адміністрація тієї області, на території працює підприємство й у бюджет якої він сплачує податки та збори.
Тож за умови погодження Вам статусу критичного важливого:
Ліміт на бронювання військовозобов’язаних працівників, відповідно, і кількість заброньованих, залежить від:
- напряму, за яким підприємство отримало статус критичності. Тобто, визнали його в установленому порядку критично важливим для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період (далі — критично важливі підприємства) або критично важливим для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період (далі — критично важливі установи);
- загальної кількості військовозобов'язаних працівників.
Кількість військовозобов'язаних, які займають посади в критично важливій установі і відповідно до закону підлягають бронюванню, крім військовозобов'язаних, зазначених в абзацах сьомому — двадцять першому пункту 5 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 № 76 (далі — Порядок № 76), повинна становити не більше 50% загальної кількості військовозобов'язаних працівників (абз. 1 п. 8 Порядку № 76).
Площа оброблення угідь сільськогосподарського призначення на кількість військовозобов'язаних, які займають посади в критично важливій установі і відповідно до закону підлягають бронюванню, не впливає
Якщо менше 500 га то заяви подаються зазвичай до обласної військової адміністрації, без єдиних інструкцій (в процесі розробки методичних рекомендацій) через особисте звернення або направивши Лист із супровідними документами (баланс, ПДВ-декларації, відомості про площі, звітність ЄСВ, штат, зарплата тощо).
Це допускається, навіть якщо поки що немає затвердженого централізованого алгоритму — ОВА має право розглядати і бронювати працівників у межах своєї компетенції.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Виникнення проблем при оформленні лікарняного через відсутність даних
Працівниця прийнята на ФОП в кінці 2025р.
Сьогодні хотіла оформити лікарняний. Виникла помилка обробки запиту до ЕРЛН - відсутня інформація про трудові відносини на дату початку періоду непрацездатності.
Підкажіть, будь ласка, як діяти в такій…
Терміни подання змін облікових даних після звільнення
Як розрахувати критичний критерій без середньозваженого курсу НБУ
Як підготувати наказ на відпустку директора ТОВ
Повернення надміру нарахованих днів відпустки при звільненні працівника
При звільненні працівника після відпустки поверненню (утриманню) підлягають кошти за 20 надміру нарахованих днів…
Наказ про переведення директора на посаду технічного директора
Звірка з ТЦК щодо звільнених працівників: чи необхідно це
Є відповідь АІ
Перевірка достовірності даних при прийнятті на держслужбу
Питання про автоматичну переброньовування працівників на військовий облік
Оформлення наказу про навчання та оплату проїзду працівника
Є відповідь АІ
Чи потрібно вказувати розмір добових у наказах відрядження
Чи може експедитор працювати в АТП з власним автопарком
Оформлення прийняття на роботу футболістів та тренерів без порушень
Структура підпорядкування в симфонічному оркестрі: хто кому підпорядковується
Можливість використання постанови для резидентів Дія Сіті
Є відповідь АІ
Зразок заяви для виплати допомоги на поховання працівника
Є відповідь АІ
Питання щодо дії бронювання працівників після підтвердження критичності
Чи потрібно ФОП повідомляти ТЦК про зміну облікових даних
Відпустка помічника судді: необхідність термінового звільнення та наслідки
Алгоритм виправлення лікарняних та коригування звітності для працівника
Звітність за червень вже подали.
1.Який алгоритм дій для виправлення цієї ситуації?
2.Як правильно провести коригування розрахунків та…


