Правила перевірки ведення військового обліку на підприємствах
1. Хто має право прийняти рішення та направити на перевірку ведення ВО?
2. Яке ТЦК прийде перевіряти ВО?
3. Чи є інші органи влади які мають право перевіряти ВО на підприємстві?
4. які документи повинент надати перевіряючий для підтвердження направлення та те що він уповноважена особо проводити перевірку?
1. Рішення про проведення перевірки ведення військового обліку на підприємствах приймає керівник територіального центру комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) відповідного рівня (районного, міського або обласного).
Перевірки проводяться на підставі планів роботи ТЦК та СП, або у разі виявлення порушень (позапланові перевірки).
2. Перевірку проводить ТЦК та СП за місцем державної реєстрації юридичної особи.
Якщо підприємство має філії або структурні підрозділи в інших містах, перевірку за місцем їх діяльності може проводити місцевий ТЦК, але лише за погодженням з тим ТЦК, де підприємство зареєстроване.
3. Перелік органів, які мають право перевіряти стан військового обліку, визначає Порядок організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затверджений постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487
Окрім ТЦК та СП, перевірки можуть проводити:
Генеральний штаб Збройних Сил України; Оперативні командування у межах зони відповідальності відповідно до військово-адміністративного поділу території України, Рада міністрів АРК, обласні, районні, Київська міська держадміністрації у взаємодії з обласними районними, Київським міським ТЦК на території адміністративно-територіальної одиниці, Державні органи, ОМС, підприємства, установи, організації на підприємствах, які перебувають у сфері їх управління, підпорядковані, контролюються ними або функції з управління якими вони здійснюють
Державна служба України з питань праці (Держпраці) – під час комплексних перевірок (наприклад, разом із перевіркою кадрової документації).
Військові комісії чи інші уповноважені органи Міноборони (зокрема, при планових перевірках великих підприємств).
Але основний орган контролю — це саме ТЦК та СП.
4. Перевіряючий зобов’язаний надати:
Службове посвідчення (для підтвердження особи).
Направлення (припис) на перевірку, підписане керівником ТЦК та СП (із зазначенням:підстави та мети перевірки; складу комісії;терміну проведення перевірки).
Копію наказу або плану перевірок (якщо перевірка планова).
Усі перевірки стану ведення військового обліку можна розділити на планові та позапланові.
Планові, у тому числі документальні, проводяться щодо всіх суб’єктів господарювання. Плани затверджуються розпорядженнями голів адміністрацій, міських голів. Перевірки стану організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів проводяться за питаннями, визначеними у додатку 31 (п. 82 Порядку №1487). Водночас питання перевірки мають бути доведені до підприємства, яке буде перевірятися не пізніше ніж за 10 днів до початку перевірки.
При чому, попередити повинні офіційно і письмово, а не просто дзвінком по телефону чи повідомленням через електронні засоби комунікації .У разі неможливості виконання відповідних планів з перевірки внаслідок обставин непереборної сили проводять документальну перевірку шляхом надсилання до таких органів, підприємств, установ та організацій письмових запитів щодо отримання інформації. За результатами документальної перевірки складають акти, які в 30 денний строк з дня отримання відповідей на письмові запити надсилають об’єкту перевірки (п.п. 82 та 83 Порядку № 1487).
Позапланова перевірка може проходити без попередження.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Звіряння списків: звільнені працівники та Резерв+ в обліку
Уточнення щодо заповнення звіту про працевлаштування осіб з інвалідністю
Вибір між суміщенням посад і внутрішнім сумісництвом працівника
На підприємстві плануємо створити службу охорони праці у складі 2 осіб: інженера з охорони праці та фахівця з охорони праці.
Обов'язки фахівця з охорони праці буде виконувати особа, яка вже працює на підприємстві та пройшла навчання з питань охорони…
Відповідь АІ схвалено експертом
Вирішення проблеми з ознайомленням у кадровому обліку
Зразок наказу та документи для перетину кордону України
Прошу надати зразок наказу та інших необхідних документів для предʼявлення при перетині кордону…
Чи правильно відображати працівників з інвалідністю у звіті
Відповідь АІ відхилено експертом
Військовий облік: облік прийняття і звільнення військовозобов'язаних
Збереження заробітної плати мобілізованого працівника: як оформити
Правила складання внутрішнього опису документів для наказів кадровика
Відповідь АІ схвалено експертом
Відпустки для працівника-інваліда: розрахунок і квота працевлаштування
Військовий облік: як правильно заповнити додаток 5 для сумісників
Чи зберігається право на соціальну відпустку у жінки
Відповідь АІ схвалено експертом
Військовий облік кандидата з інвалідністю: обов'язки та нюанси оформлення
Військовий облік: працівник без документів, як відобразити в списках
Алгоритм дій щодо військового обліку новозарахованого працівника
Документи для щорічної відпустки: що потрібно підприємству надати

Відповідь АІ схвалено експертом
Переведення працівника: нюанси кадрового обліку та бронювання
Облік спеціального стажу при переведенні на половину ставки
Відповідь АІ відхилено експертом
Чи можливо забронювати сумісника з основного місця роботи
Відповідь АІ схвалено експертом


