Право на продовження відпустки для догляду за дитиною інвалідом
Працівниця може оформити відпустку без збереження заробітку для догляду за дитиною з інвалідністю, якщо надасть довідку про встановлення категорії «дитина з інвалідністю підгрупи А» (форму № 080/о «Медичний висновок про дитину-інваліда віком до 18 років»).
Перервати цю відпустку працівниця може у будь-який час.
Відпустка без збереження заробітку, також може надаватися працівниці, якщо дитина потребує домашнього догляду, - тривалістю, визначеною в медичному висновку, але не більш як до досягнення дитиною шестирічного віку. (п.3 ст. 25 Закону України "Про відпустки" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n268
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!


