Призначення нового відповідального за військовий облік під час декрету
Якщо відповідальний буде відсутній тривалий час, тоді доречно увільнити відповідального від виконання обов’язків із ведення військового обліку і призначити іншого працівника. І тоді повідомляти ТЦК про призначення такої особи. Тривала відсутність може бути у таких випадках: відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, за якою зазвичай слідує відпустка для догляду за дитиною;відпустки без збереження зарплати, яку оформили на весь час воєнного стану; тривалої тимчасової непрацездатності тощо.
Тобто, увільняєте від виконання обов'язків працівницю, призначаєте іншу відповідальнк особу та повідомляєте ТЦК надіславши повідомлення (додаток 1) у семиденний строк з дня видання наказу про увільнення та призначення.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміну відповідального за облік
Правила розрахунку компенсації за дитячу відпустку при звільненні
Відповідь АІ схвалено експертом
Мобілізовані працівники та облік робочих місць для інвалідів
Є відповідь АІ
Запит на зразок оформлення акту Н-1 для бухгалтерії
Як правильно внести записи до трудової книжки в 2026 році
Відповідь АІ схвалено експертом
Звільнення працівниці у відпустці: нюанси виплати компенсації
Відповідь АІ схвалено експертом
Середньооблікова чисельність працівників: враховувати мобілізованих чи ні
Вартість курсу підвищення кваліфікації з військового обліку
Відповідь АІ схвалено експертом
Оплата за навчання в Польщі: відрядження чи навчальні витрати
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібен трудовий договір для зовнішнього сумісника
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Ситуація з військовим обліком: звільнення та повторне призначення працівника
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Оформлення військового обліку працівника, що знаходиться за кордоном
Переведення робітника з 0,5 на 0,75 ставки: наказ чи зміна
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Чи потрібно вказувати підрозділ при переведенні працівника
Звірка з ТЦК через Дію: актуальні питання та рекомендації
Запит на електронний звіт про працевлаштування осіб з інвалідністю
Зміна місця проживання працівника: вимоги до оформлення документів
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Записи в трудовій: звільнення та нове призначення медичного директора
Лікаря ЗПСМ було звільнено з16квітня 2026р. , наказом . З 17 квітня 2026р. прийнято на посаду медичногоьдиректора і на 0,25 ставки за суміщенням лікаря ЗПСМ.
Як вірно зробити записи в трудовій…


