Оновлення критеріїв військового обліку: вибір між Міністерством та ОВА
Для поновлення (перепідтвердження) критичності необхідно звернутися до того органу влади (міністерства, ОВА, КМДА тощо), який раніше видавав рішення про визнання підприємства критично важливим, подавши заяву та підтверджувальні документи відповідно до галузевих та обов'язкових критеріїв. Якщо Ви плануєте подавати документи в військову адміністрацію - це вже буде не поновлення а підтвердження нової критичності.
Крім того тепер обласні адміністрації мають право розглядати документи і приймати рішення про надання статусу критично важливого підприємства лише:
- Комунальним підприємства, які розташовані на території відповідної адміністративно-територіальної одиниці
- Підприємствам будь-якої форми власності, які розташовані на території відповідної адміністративно-територіальної одиниці та провадять діяльність у сфері:
сільського, лісового або рибного господарства;
добувної промисловості та розроблення кар’єрів;
переробної промисловості;
постачання електричної енергії, газу, пари та кондиційованого повітря;водопостачання; каналізації, поводження з відходами;
будівництва;оптової та роздрібної торгівлі;
ремонту автотранспортних засобів і мотоциклів;
транспорту, складського господарства, поштової та кур’єрської діяльності.
Отже, якщо йдеться про комунальне підприємство чи підприємство, що провадить діяльність в одній з вищенаведених сфер, можна звертатися до обласної адміністрації.
Якщо ж мова йде про інше підприємство, то за отриманням статусу критично важливого підприємства можна звертатися до галузевого міністерства .
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Атестація робочих місць: обов'язковість та порядок проведення для підприємств
Це обов'язково для всіх підприємств?
Підприємство самостійно шукає організацію,яка може приїхати і провести атестацію робочих місць, вірно…
Штрафи для роботодавців за ненадання відпусток працівникам існують
За це роботодацю може бути якийсь штраф…
Визначення щорічних відпусток: положення та кількість днів для працівників
Таке питання: У якому документі має бути зафіксовано скільки днів щорічної відпустки дається на рік? Це потрібно розробити положення про відпустки?Якщо зробимо, то можна буде написати,що усім працівникам 24…
Є відповідь АІ
Варіанти оформлення доплат для машиніста прання в відпустці
Чи є обов'язковим ведення Журналу обліку особових справ
Посада для спеціаліста з митного декларування: пропозиції та нюанси
Є відповідь АІ
Посада працівника для роботи з фрезерним верстатом ЧПК
Є відповідь АІ
Врахування працівників з інвалідністю в умовах шкідливого виробництва
Є відповідь АІ
Вирішення ситуації з квотою працівників з інвалідністю
Є відповідь АІ
Правила оформлення відпустки без збереження зарплати для працівника
Відповідальність за невідповідність посад штатного розпису класифікатору професій
Є відповідь АІ
Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміну статусу працівника
Є відповідь АІ
Табелювання лікарів: документи та особливості процесу обліку робочого часу
Є відповідь АІ
Робота вночі: законність та оплата нічних годин праці
Чи може працівник працювати тільки вночі, при цьому додержуватися законодавчої норми і оплати роботи в нічний час. Наприклад 5 або 6 днів на тиждень по 6 год. з 00:00 до 06:00…
Є відповідь АІ
Особливості трудового договору для водія легкового автомобіля
Є відповідь АІ
Табелювання медичної допомоги: нормативні документи та особливості процесу
Виникнення проблем з реєстрацією мобілізованого працівника в обліку
Хто визначає квоту для військового обліку на підприємстві
Є відповідь АІ
Документи для отримання додаткової відпустки на дітей військовослужбовця
Є відповідь АІ


