Чи можна приймати на роботу військовозобов’язаного без печатки
Які наслідки можуть бути для роботодавця?
Прийняти можна.
Підприємства здійснюють перевірку у громадян України під час прийняття на роботу наявності військово-облікового документу та приймання на роботу після взяття їх на військовий облік у районних (міських) територіальних центрах комплектування та соціальної підтримки, органах СБУ, відповідних підрозділах розвідувальних органів (абз. 2 п. 34 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 №1487, тож в ідеалі штамп має бути від ТЦК.
При звірках чи первірках ТЦК часто звертають увагу на застарілі штампи і рекомендують направляти таких працівників до відповідних ТЦК для оновлення ВО документу. Убезпечити себе Ви можете видавши повідомлення таким працівникам про необхідність приведення ВО документа у відповідність. Повідомлення працівнику, щодо отримання (оновлення) військово-облікового документу
Письмово повідомте працівника, що він має привести ВОД у належний стан. Посилайтеся на підпункт 1 пункту 1 Правил. Встановіть розумний строк, у який працівник має надати вам ВОД після усунення недоліків.
Якщо працівник не відреагує на повідомлення, повідомте ТЦК, у якому працівник має перебувати на обліку, про порушника правил військового обліку. Так виконаєте вимогу абзацу 16 пункту 34 Порядку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Ведення окремого табеля для практиканта: можливості та нюанси
Табелювання працівника, що проходить практику на робочому місці
Є відповідь АІ
Сумніви щодо прийняття працівника з неповною трудовою інформацією
Чи має працівник право на компенсацію за відпустку
Чи можна подавати повідомлення про прийом робітника заздалегідь
Запізнення у надсиланні повідомлень за військовим обліком: нюанси
Термін зберігання документів кадрового обліку: відпустки та зміни
Документальне оформлення відмови від відпустки по догляду за дитиною
Порядок дій при виклику до ТЦК для дистанційних працівників
Оформлення виходу з декрету та переведення в інший підрозділ
Тимчасове переведення працівника на посаду сторожа під час відпустки
Перервання декретної відпустки та переведення на іншу посаду
Зразок наказу та заяви на компенсацію щорічної відпустки
Зміни у військовому обліку: чи подають дані про освіту
Визначення керівної посади для спеціаліста з озеленення рослин
Визначення формату запису дат для різних видів відпусток
Є відповідь АІ
Чек-лист кадрових документів для мікро-ТОВ з директором
Чи потрібен керівник лабораторії та роль заступника в штатному розписі
чи має бути керівник лабораторії?
Чи може заступник керівника виконувати обов'язки керівника лабораторії…
Є відповідь АІ
Чи потрібно отримувати заяву на відпустку водіїв за вихідний
Є відповідь АІ


