Внутрішнє звіряння військового обліку: документи та записи в журналі
Періодичне звіряння облікових даних списків персонального військового обліку із записами у військово-облікових документах працівників (так зване внутрішнє звіряння) здійснюється на підставі затвердженого керівником графіку, тобто спочатку затверджується графік, потім у визначені строки здійснюється звіряння. Графік звірянь може бути затверджено або наказом, або проставлянням грифу затвердження безпосередньо на графіку без видання наказу. Під час звіряння слід оформлювати розписки про прийняття від працівників військово-облікових документів згідно з додатком 7 до Порядку 1487.
Форму внутрішнього звіряння порядком 1487 не передбачено, тому зафіксувати результати звіряння можна у самому графіку, якщо для цього передбачено відповідні графи, або у таблиці довільної форми (в якості зразка можна використовувати форму журналу обліку перевірок згідно з додатком 9 до Порядку 1487), або у службовій записці, або в акті. Будь-який з цих документів складається у довільній формі. З практичного досвіду, найзручнішим варіантом є саме таблична форма або безпосередньо графік, у якому передбачено графу "результати звіряння" та "відмітка про усунення недоліків" або "примітка". Вносити записи про внутрішнє звіряння до журналу обліку перевірок не потрібно, він заповнюється за результатами звіряння з ТЦК та СП та перевірок стану військового обліку.
Матеріали з цього питання за посиланням: https://kadroland.com/news/2727-zviryannya-spiskiv-viiskovogo-obliku-z-vod-viyavlyajemo-zmini-ta-vipravlyajemo, https://kadroland.com/news/4975-vod-z-rezerv-onovlennya-zviryannya-danix-zi-spiskami-ta-povidomlennya#yak-chasto-provodyty-zviryannya-danykh-spyskiv-i-informatsii-u-vod, https://kadroland.com/news/4481-zrazok-grafiku-zviryannya-oblikovix-danix-spiskiv-personalnogo-viiskovogo-obliku-z.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Зарплатний критерій для звільненого працівника: дотримання умов обліку
Підкажіть, будь ласка, щодо дотримання зарплатного критерію для критично важливого підприємства.
Якщо заброньований працівник звільняється 15.10.2026, яку суму заробітної плати ми маємо йому нарахувати за жовтень, щоб підприємство не порушило…
Звірка військового обліку: питання про списки та оновлення інформації
Є відповідь АІ
Невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю: можливі рішення
Заява на відпустку внутрішнього аудитора: кому адресувати та підписувати
Внутрішній аудитор підпорядковується власнику компанії, не директору, який є підписантом кадрових документів. На чиє ім'я в такому разі писати заяву на відпустку аудитора, та хто видає та підписує цей кадровий наказ…
Право лікаря на атестацію за суміщенням посад у спеціальностях
vivcharykok@ukr.net
+38 (099) 072-9805
Інше
На підприємстві лікаря оформлено за основним місцем роботи на посаду лікаря-офтальмолога. Одночасно на цьому ж підприємстві йому встановлено суміщення посад — лікаря-офтальмолога дитячого.
Лікар має…
Питання бронювання працівника-сумісника з відстрочкою як багатодітного
Оптимальні назви для бухгалтера, що займається реалізацією продукції
Чи потрібно наказ для припинення суміщення на час звільнення
Як правильно оформити працівника з минулим досвідом роботи
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати звіт про непрацевлаштування осіб з інвалідністю
Яку інструкцію розробити для посади комплектувальника товарів
Дата мобілізації працівника після закінчення відпустки: питання
Є відповідь АІ
Чи залишиться працівник на обліку під час військової служби
Чи може працівник, який пішов служити за контрактом, бути квотою для критичного підприємства, де він залишається офіційно працевлаштованим…
Продовження трудових відносин: чи потрібен наказ за статтею 39-1
Чи потрібно бронювати працівника, прийнятого за сумісництвом
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати дані до ПФУ при переведенні працівника
Є відповідь АІ
Бронювання військовозобов'язаних: нові працівники та вільні місця
Обов'язки військовозобов'язаного щодо повідомлення ТЦК про навчання
Є відповідь АІ
Прийом на роботу майстра: диплом або досвід роботи необхідний
Є відповідь АІ


