Переведення працівника на іншу посаду під час відпустки
Так, можна.
У законодавстві немає заборони на переведення працівника на іншу посаду під час будь-якої відпустки, у т. ч. і без збереження зарплати – для цього відповідно до ст. 32 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n188) потрібна лише згода (заява) працівника. До того ж, таку заяву не обов'язково подавати до відпустки – це можна зробити і під час неї.
Щодо переведення вихідним днем, то Ви можете вказати днем переведення вихідний, проте видати наказ потрібно раніше – в останній робочий для адміністрації день перед цим вихідним (тобто якщо днем переведення буде неділя, то відповідний наказ потрібно видати у п'ятницю (адже у вихідні дні працівники не виконують свої обов'язки, тож підписати наказ у вихідний день керівник підприємства не може)).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Запит на створення посадової інструкції для електрозварювальника
Чи має право розлучена жінка на відпустку для одиноких матерів
Дотримання законодавства щодо вихідних при змінному графіку роботи
Є відповідь АІ
Чи може критичне підприємство забронювати сумісника військового обліку
Як діяти при оплаті лікарняних зі сторони підприємства
Військовий облік: чи може кандидат на роботу бути заброньованим
Проходження військово-лікарської комісії за місцем роботи та проживання
Можливість введення нової посади у сфері інтернет-маркетингу
Дякую…
Дії після звільнення військовозобов'язаного із ЗСУ за станом здоров'я
військовозобовязаний звільнився із лав ЗСУ і приступає до виконання функціональних обовязків. також його виключтли з в/о за станом здоров"я. які мої дії.
дякую…
Є відповідь АІ
Як уникнути штрафів при затримці зарплати і сплаті податків
Чи потрібно переукладати Правила трудового розпорядку після закінчення
Нормативні документи для стенду військового обліку на 2026 рік
Чи потрібно подавати додаток 4 для лікаря під час декрету
Чи потрібно підприємству подавати дані про мобілізацію працівника
Терміни та правила повідомлення ТЦК про нових працівників
1. в який термін потрібно повідомити ТЦК?
2. тільки ТЦК співробітника чи і ТЦК, де стоїть компанія на обліку?
3. Чи є приклади листа?
дякую…
Є відповідь АІ
Стаж військової служби та надбавки: питання для держслужбовця ОМС
Питання 1. Чи зараховується військова служба до стажу на посаді інспектора ОМС, який дає право на встановлення надбавки за вислугу років…
Особові справи працівників: прийняття, звільнення та повторні формування
а) заводити нову, присвоювати новий номер особ справи?
б)якщо продовжувати , то яким чином: який № особ справи присвоювати…
Є відповідь АІ
Документи для перепідтвердження критичності військового обліку до 2026 року
Є відповідь АІ
Раптове зникнення броні військовозобов'язаного працівника: можливі причини
З чим може бути пов'язане раптове зникнення броні у одного працівника?
Позавчора ще значився у витягу військовозабов'язаних працівників підприємства, сьогодні, у неділю, раптово злетіла бронь і лише у одного робітника…


