Помилки в номері наказу при прийнятті нового співробітника
Так, потрібно виправити.
Якби Ви взагалі не вказували номер наказу чи не подавали повідомлення, то вони б були узяті з Додатку 5, проте оскільки номер наказу є усюди й дані різні, то виникне суперечність (адже якщо немає скасування певних відомостей, неможливо зрозуміти, де номер правильний, а де ні – сама по собі інформація у Додатку 5 не свідчить про помилку у повідомленні про прийняття на роботу та оперативних відомостях, оскільки помилковими можуть бути дані саме з Додатку 5).
Тож Вам потрібно подати до податкової «скасовуюче» повідомлення разом з «початковим» вже з правильним номером наказу. У ПФУ ж, поки, на жаль, немає можливості скасувати подані відомості, тому необхідно буде подати електронне звернення до ПФУ в кабінеті страхувальника на веб-порталі ПФУ разом зі сканом наказу про прийняття на роботу – у ПФУ розглянуть Ваше звернення та виправлять дані самостійно.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Мобілізація працівника: розбронювання, підстави та документи для звільнення
Зміна місця проживання: як заповнити Додаток 4 правильно
Чи потрібно надсилати оновлену форму ДОД_4 для військових
Чи потрібно надіслати (до 5-го числа наступного місяця, бо …
Процедура постановки автомобіля на облік в ТЦК України
Директор у відпустці: можливість підписання документів через ЕДО
Перебронювання працівників: нюанси та обмеження в Дії
У Дії зявилася послуга перебронювання. Чи правильно я розумію, якщо …


